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部署・役職名 | 【企業の成長を牽引する】HR室長募集! ~第二創業期を支える人事戦略を担う~ |
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仕事内容 |
【募集背景】 株式会社ROCKY-ICHIMARUは、創業以来、ゴム・タイヤ業界を中心とした各種産業機械の主要機器の設計製造において、堅実な成長を遂げてきました。近年では、M&Aを積極的に推進し(子会社は現状4社)、また事業拡大に伴い従業員数も増加しており、ROCKY-ICHIMARUグループ全体で、より一層の人材育成と組織強化が急務となっています。そこで、この度新たにグループ全体の人事労務の業務を担う「HR室」を新設し、戦略的な人材マネジメントを推進していくこととなりました。 【ミッション】 HR室長として、企業理念および中長期経営計画に基づき、会社全体の成長を加速させるための組織戦略・人材戦略の立案・実行、そしてHR室の組織構築・マネジメントをお任せします。 また、グループ子会社の人事労務についても、親会社による子会社のバックオフィス業務のサポートの一環として関わっていただきます。 【具体的な仕事内容】 1.人事戦略の立案・実行 ・中長期的な視点に立った人事戦略、人材育成計画の策定 ・組織開発、人材開発、制度設計、評価制度、報酬制度等の企画立案・実行 ・エンゲージメント向上、人材定着のための施策立案・実行 ・採用計画の策定・実行(新卒・中途採用) ・人事関連の予算管理 2.HR室の組織構築・マネジメント ・HR室の組織体制構築、チームビルディング ・メンバーの育成、指導、評価 ・業務フローの改善、効率化 3.労務管理 ・労働関係法令の遵守 ・従業員の勤怠管理、給与計算、社会保険手続き ・安全衛生管理 ・就業規則等の整備 4.その他 ・社内外関係部署との連携 ・グループ子会社の人事労務業務のサポート |
労働条件 |
8:30~17:00 休憩時間:10:00〜10:05、12:00〜12:50、15:00〜15:05 所定労働時間:7.5時間/日 【勤務場所】 福岡県筑後市 【休日・休暇】 年間休日実績125日 完全週休2日制(土日)、祝祭日、盆・正月、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇(ライフイベントや体調に合わせてフレキシブルに取得できる休暇です) 【福利厚生】 社会保険・労災保険完備 財形貯蓄、慶弔見舞金、傷病見舞金、定期健康診断、退職金制度 ※毎月 産業医が来社し、健康相談を受け付けています 【その他】 ・当社では季節の節目や記念日に下記のような催しなどを行っています。 11月1日は創立記念日のため全従業員に『うなぎのセイロ蒸し』を振る舞っています クリスマスには全従業員に『ホールケーキ』または『焼き菓子』をお渡しします 2年に1回、社員旅行を企画実行しています(現在はコロナで停止中) ・屋内は禁煙です(指定された喫煙場所が屋外に数カ所あります) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 下記いずれかのご経験をお持ちの方・企業人事やHRBPとして経営戦略・事業戦略に基づいた適切なポジション創出と人材要件定義、採用実務経験 ・組織設計、人事制度設計やチームデザインを行う意思決定に携わった経験 ・人事コンサルタント、RPO、あるいはそれに準ずる立場で、他社の採用業務や制度設計業務を支援した経験 ・事業責任(P/L責任)を持ち、事業部内の人事配置や採用、評価に携わった経験 【歓迎(WANT)】 ・組織開発、人材開発に関する資格保有者・英語のスキル 【求める人物像】 ・企業の第二創業期・リブランディング期において、人事側面から事業成長を支援したいという想いをお持ちの方 ・製造業における人事経験者(特に人材育成、組織開発、制度設計等の経験) ・チームマネジメント経験者 ・変化に柔軟に対応できる方 ・コミュニケーション能力が高く、関係各所と良好な関係を築ける方 ・主体的に業務に取り組める方 ・人事に関する専門知識を有する方 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり シェアトップクラス 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり Uターン・Iターン歓迎 新規事業 完全土日休み 管理職・マネージャー |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2024/12/28 |
求人番号 | 2445989 |
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