転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です
部署・役職名 | 労務コンサルタント |
---|---|
職種 | |
業種 | |
勤務地 | |
仕事内容 |
新規事業として、労務改善、就業規則整備、労務アドバイザリー業務をお任せします。 【業務内容】 ・労務監査/DD(労働諸法令の遵守状況調査)の実施 ・株式上場に向けた労働諸法令遵守のためのコンサルティング ・就業規則など人事労務関連規程のアドバイザリー業務 ・その他会社の労働諸問題に対する対応実務コンサルティング |
労働条件 |
業務内容の変更範囲:会社の定める業務 就業場所の変更範囲:会社の定める事業所 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・社会保険労務士法人にて、コンサルティング経験3年以上の方・人事関連部署において、人事関係の企画業務の経験3年以上の方 ・社会保険労務士 【歓迎(WANT)】 ・GRIT(努力を重ね、やり抜く力、粘る力)を意識して業務にあたる方・Learning agility(新しい知識をどんどん吸収する姿勢、能力)をお持ちの方 ・顧客コミュニケーション能力がある方 ・成長事業を一緒に伸ばしていきたい方 ・未経験のことにも積極的に取組むことができる方 ・創造的な課題解決策の提案ができる方 ・ポジティブなエネルギーを維持し続け、チーム全体のモチベーション向上へ寄与できる方 ・求心力と人間関係構築能力でチームを鼓舞し、協力を促進できる方 ・クライアントの課題解決のために全力で取り組む、真の挑戦者 |
アピールポイント | 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 フレックスタイム 完全土日休み |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/04/03 |
求人番号 | 2450408 |
採用企業情報
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です