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【マンション投資のコンサルティング】«東証プライム上場» 営業社員の平均年収1435万円／転勤なし　関西を牽引する総合デベロッパー

年収：800万～ 1000万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	【マンション投資のコンサルティング】«東証プライム上場» 営業社員の平均年収1435万円／転勤なし　関西を牽引する総合デベロッパー
職種	個人営業
業種	その他
勤務地	大阪府
仕事内容	【当社について】当社は「不動産業界をリードする（real EState LEAD）」という想いのもと、1992年５月に設立された総合不動産会社です。東証プライム市場に上場し、経営理念として「総合デベロッパーとして。都市と住まいの未来を見据えて。」を掲げています。現在、当社グループは創業当初のマンション専業体制から「真の総合不動産会社」へ成長する変革期です。その成長戦略として、創業以来の良質なマンション供給体制を着実に成長させ、マンション周辺事業を更に拡大充実させます。そして、その他の不動産事業の積極的な拡大成長を推し進め、不動産ソリューションにも取り組み、更なる発展と社会貢献を目指しています。また、森トラスト株式会社と2012年２月に資本業務提携契約を締結し、相互に情報や経営ノウハウを共有し、両社の企業価値向上を図っています。 ※エスリードグループ11社(連結子会社) マンションの管理事業、賃貸関連事業、電力供給事業、建設・リフォーム事業、不動産の仲介・買取再販事業、戸建分譲事業、宿泊施設の運営・管理事業、不動産証券化事業、デジタルマーケティング事業、マンション・ビルの清掃事業、ビルメンテナンス事業等と幅広い事業を展開しています。【仕事内容】個人向けの投資不動産営業です。不動産投資のメリットを伝え、アンケートを回収。後日連絡先にアプローチし、アポイントを取得。その後、商談を行い投資用不動産を販売します。個人戦と思われがちですが、5～7名のチーム体制をとっており、基本的にはチームで動きます。 ◎不動産投資とは… 「不動産投資」は聞き慣れない人もいらっしゃるかと思いますが、株や投資信託と違って短期的な値動きがある投資ではなく、長期的な資産形成・資産運用の1つで、節税や老後の資金作りのために始められる方も多い投資です。 ◎当社のマンションの魅力駅徒歩5分圏内が多く好立地×最新設備を使用。基本的に空室にならないため、オーナーさんの利益になりやすく、販売しやすい物件です。1,500万～2,000万の価格帯のワンルームマンションが中心です。 ■当社で働く魅力【未経験からでも大丈夫！安心の教育体制】・先輩社員が近くにいるため、いつでも気軽に相談可能。・資格取得支援制度も充実しており、スキルアップにも最適です。 ※宅地建物取引士資格取得時に合格祝金１０万円を贈呈、保持者には技術手当１万円／月が支給されます【頑張りを評価する環境で収入アップを目指せる】・1件の成約で数十万円のインセンティブを支給。早い人は入社2年目で年収1,000万円を超えます。営業部の3人に1人が年収1,000万円を超えており、年収の中央値は800万円を超えております。・収入アップも嬉しいですが、頑張った分がダイレクトに数字に反映されるので達成感や充実感を得られます。また、自分の力で稼ぐ楽しさも味わえます。 ※高収入を目指せますが、固定給比率が高く安定した収入を得られます。 ※個人ノルマはなく、チーム毎に毎月の目標設定があります。 ■配属先情報投資営業部：社員数100名程度 ※平均年齢は26歳です。 ※5～7名のチーム体制になります。 ■社内の雰囲気個人プレーが目立ち、個人商店のようなイメージを持たれがちですが、実際のところ、チームでの数字を重視しており、仮に自分の数字が芳しくない場合は、チームメンバーが自然にサポートに入ったりするような雰囲気です。そのため、チームで仕事をしている実感を得ることができ、帰属意識が強い環境が醸成されており、しんどいことがあってもみんなで頑張れる雰囲気です。困ったら何でも相談することができ、真剣に向き合ってくれるため、社員のモチベーションも高いです。
労働条件	【勤務地】大阪府大阪市＜最寄り駅＞ JR「大阪」駅／阪急「大阪梅田」駅：徒歩10分 JR環状線「福島」駅下車、徒歩9分転勤：無【試用期間】 3ヵ月（労働条件は本採用と同じ）【勤務時間】 10:30～20:30（休憩時間：２時間） ※平均残業時間：25時間/月（商談がない限り、部署としても定時で帰る意識が根付いています） ※ワークライフバランスを保ちやすい環境です。休憩時間も豊富にあり、疲れをためず働ける環境です。【休日・休暇】火曜水曜または水曜日曜（配属部署により変動します） GW７日～夏期10日～年末年始10日～その他　慶弔休暇等 ※チーム目標早期達成時には月末に特別休暇を付与されることも有り、最大年間休日は１３７日！＜有給休暇＞入社半年経過時点10日最高付与日数20日【給与】月給：25万円以上（固定残業制なし） ※経験・スキルを考慮し、決定します。＜年収例＞・4000万円／経験7年（30歳）（月給54万円＋賞与＋インセンティブ＋各種手当）・2200万円／経験4年（26歳）（月給31万円＋賞与＋インセンティブ＋各種手当）・1000万円／経験2年（24歳）（月給28万円＋賞与＋各種手当）【昇進・昇格】年2回（3月・9月）【昇給】年1回（4月）【賞与】年2回（6月・12月） ※平均5.6ヵ月分（2022年実績）【その他勤務条件に関する備考】投資マンション販売経験者の場合、前職での役職を考慮して、給与を決定いたします。【当社の定着率が高い理由】個人プレーが目立ち、個人商店のようなイメージを持たれがちですが、実際のところ、チームでの数字を重視しており、仮に自分の数字が芳しくない場合は、チームメンバーが自然にサポートに入ったりするような雰囲気です。そのため、チームで仕事をしている実感を得ることができ、帰属意識が強い環境が醸成されており、しんどいことがあってもみんなで頑張れる雰囲気です。困ったら何でも相談することができ、真剣に向き合ってくれるため、社員のモチベーションも高いです。【福利厚生】＜保険＞・健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険＜手当＞・交通費全額支給・時間外手当全額支給・成約インセンティブ（1件ごとに支給）・家族手当（配偶者：月22,000円／子ども1人あたり：月5,000円）・住宅手当（配偶者あり：月25,000円／独身者：月10,000円）・資格手当（宅建士など）・役職手当＜その他＞・企業年金基金・退職金制度・借上社宅制度（会社負担：一律30，000円）・自社物件購入値引き制度・各種研修制度・資格取得支援制度（宅建士など）・財形貯蓄制度・慶弔見舞金制度・従業員持株会制度・シーズンシート利用可能（ガンバ大阪／オリックスバファローズ）【受動喫煙対策】屋内禁煙（屋外に喫煙スペースあり）
応募資格	【必須（MUST）】・接客、営業等のお客様とコミュニケーションをとる業務に従事してこられた方・明るくコミュニケーションが行える方【歓迎（WANT）】・マンションや戸建て住宅などの販売営業経験・金融商品の営業経験・新規開拓営業の経験【こんな人に向いています！】・目標達成意欲が高い方や、負けず嫌いで向上心をお持ちの方・熱量のある仲間と共に働きたい方・商品ではなく「自分」で勝負したい方など
アピールポイント	成果報酬型
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2024/08/16
求人番号	2457162

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エスリード株式会社

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