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部署・役職名 | 〈フルリモート可/フレックス〉【上場企業】100万人、4,000社が利用する人気の「学び続ける大人を増やす」サービス/インサイドセールスマネージャー募集! |
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■私たちについて 「世の中から卒業をなくす」をミッションに、環境や場所にとらわれることなく、学びを通じてすべての人が未来を切り開くことができる社会を作ることを目指しているスタートアップです。 また、学びの提供だけではなく、生放送での学びあいや同僚との研修でのつながりや、企業や学校・自治体などの異なるコミュニティ同士の「学びを通した新しいつながり」を作り、しがらみや壁を取り払って、社会課題を解く様々なイノベーションを生み出していきます。 ■4つの事業について ①法人事業 社会のグローバル化・テクノロジーの進化など、企業を取り巻く環境の変化に伴い、社員の業務内容や求められるスキルも非連続的に変化しています。予測のつかない時代の中で企業の競争力を維持するためには、社員一人一人が学びを日常に取り入れ、知識やスキルを常にアップデートする、いわば「学び続ける組織」になることが必要です。法人事業では、体系的な社員研修だけでなく、学びのマインドを醸成する「自己啓発学習」を併せて提供することで学び続ける組織作りをサポートし、導入社数は累計約4,000社にのぼります。 ②toC事業 "みんなで学べる"ライブ動画学習サービスを運営しています。参加型生放送授業は365日無料提供を続けており、双方向でコミュニケーションをとりながら学ぶことができるのが特徴です。この「学ぶ場」から個人が新しい選択肢を増やしたり、社会課題を解決する手段を知ることで、その先にある社会変革へ行動する人を増やすことを目指しています。 ③プラットフォーム事業 人口減少という社会の変化を背景に、大学や専門学校が社会でより必要とされる変革を進めるべく、高等教育機関のDX化を支援しています。学生の主体性を高めるハイブリッド教育や学修データの活用を実現する学習プラットフォーム、教育におけるDX化を推進するための各種コンサルティングの提供を通し、新しい"学び体験"と高等教育機関の価値向上の実現を支援します。 ④地方創生領域 都心部以外の地域には人口減少の早期顕在化と、それによる様々な弊害が生まれています。しかし多くの独自資産や文化を持ちうる地域には、世界の課題を解決しうる可能性が秘められていると私たちは考えています。この領域では、遠隔教育による人づくりを起点に、地域の方々と共にずっと存続しうる「未来の地域」をつくること、そしてそれによる「日本・世界の課題解決」を推進していくことを目指しています。 ■仕事内容 弊社の法人向け営業組織はTHE MODEL型の体制を敷いています。 そのため、インサイドセールスユニットはマーケティング戦略、ナーチャリング、商談、受注、事業目標達成まで見据え日々のアクションを遂行しているため、非常に奥が深く、求められる業務の幅は多岐にわたります。 今回募集しているインサイドセールスマネージャーには、約10名のメンバーをマネジメントいただき、インサイドセールスの営業・組織戦略立案や実行をお任せします。 ■ 業務内容 ・商談数向上、商談化率向上、受注率向上に向けたインサイドセールスチーム施策の立案・遂行 ・インサイドセールスに関する各種データの可視化、分析 ・各KPI管理から改善・実行 ・業務改善方針の立案・遂行 ・フィールドセールスやマーケティング、カスタマーサクセスチームと連携し、事業計画達成に向けた業務全般 ・ユニットメンバーのマネジメント ■ チームの雰囲気 インターン生から経験豊富なISメンバーまで、幅広く様々な経歴の方が在籍しています。 相手を尊重しながらも弊社のミッション達成に向け全員が同じ方向を向き、日々前進していけるチームワークの良い組織です。 常に尊重の心を忘れず業務に従事しているメンバーばかりのため、非常に心理的安全性が高く、新しく参加した方もスムーズに雰囲気に馴染めるかと思います。 また、自らの経験、考えなどを発信しやすいため、働き甲斐も感じられるチームです。 |
労働条件 |
【労働条件】 ・勤務地 :東京都渋谷区鶯谷町 ※フルリモート可能 ・勤務時間:フレックスタイム制(コアタイム 11:00~16:00) ・試用期間:3ヶ月(条件の変更はなし) ・給与改定:年2回 【休日・休暇】 ・土日、祝日 ・年末年始休暇 ・入社時特別休暇(3日間) ・有給休暇(入社半年後に10日付与) ・結婚休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・慶弔休暇 【福利厚生】 <場所にとらわれない> ・ハイブリットワーク(出社orリモートを柔軟に選択可能) ・半期に一度の全社総会は交通費、宿泊費を支給 ・地方在住でも月3万円まで交通費支給 ・リモートでの使用も可能なウェルカムランチ(会社負担) <時間にとらわれない> ・フレックスタイム制(清算期間1ヶ月) ・中抜け休憩も自律的に可能 ・週3日勤務での正社員も可能 ・時短勤務可能 ・副業可能 <雇用形態にとらわれない> ・雇用形態による裁量、情報共有の差なし ・個別事情に鑑み、雇用形態の変更は柔軟に相談可能 ・業務委託や派遣社員、アルバイト社員も表彰受賞の対象(実績多数あり) <学び続ける組織> ・オンライン学習サービスの視聴はいつでもどこでも何度でも無料で視聴可能 ・社内ユニバーシティへの参加 ・大学院通学をしながらの仕事の両立も柔軟に。 <その他> ・社会保険完備 ・選べるPC(Windows or Mac選択可) ・スマホ貸与(業務上必要な場合) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・営業組織のチームマネジメント経験・インサイドセールスのご経験(目安:3年以上) 【歓迎(WANT)】 ・THE MODEL型のインサイドセールス経験・教育や人材など、人や学習に関係する事業やコンテンツに従事していたご経歴 ・セールスチーム構築・立ち上げの経験 【一緒に働きたい人物像】 ・ 「過去や周囲の意見を否定する」ではなく、受け止めた上で建設的な思考で前向きに改善に導くスタンスの方(弊社では「受信力」と呼んでいます) ・「教育」「学習」を通して何かを実現したい方 ・何らかの社会的な課題を感じていて、その課題解決に立ち向かっていきたい方 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり シェアトップクラス 2年連続売り上げ10%以上UP 上場企業 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム Uターン・Iターン歓迎 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/11/28 |
求人番号 | 2472136 |
採用企業情報
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