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部署・役職名 | 【仙台】企画営業(係⻑〜課⻑候補)/マネジメントをお任せ/土日祝休み/年休123日 |
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仕事内容 |
■仕事内容 携帯・通信の法⼈顧客に対し、⼈材ソリューションを軸とした企画提案営業を⾏います。当社は企画提案から運営まで⼀気通貫のサービスを⼿がけています。2〜3社の顧客をご担当頂く予定で、顧客の事業成⻑向けて表層的な提案ではなく課題解決型の提案を⾏っていただきます。 ・PR⼿法/⼈員活⽤の提案(各店舗の売上向上のため様々な提案を⾏います) ※SP企画を提案し、⼈材アサインから運営まで携わっていただき販売現場での商材販売件数にコミットして頂きます。 ・販売スタッフの管理/マネジメント/採⽤活動(外部⼈材会社)との折衝等 ※PDCAを回しつつ、現場での販売実績向上を⽬指していただきます。 ■配属先情報 仙台⽀店 ■採⽤⽬的/期待 半期に⼀度、上⻑との⾯談を⾏います。定量的・定性的側⾯から実績を評価し、賞与に反映されます。また、次の半期での⽬標を上⻑と共に設定し、達成していくことでキャリアアップを図っていきます。上⻑と密に連携を取りながら、当社の顔として第⼀線でご活躍いただきます。 第三創業期を迎える当社で、事業や会社を牽引していきたい⽅歓迎です。 ■当社について ・《第三創業期を迎えます》セールスプロモーション代⾏サービスを中⼼に事業を展開する総合⼈材系ベンチャー企業 ・現場のスタッフ管理/マネジメントから企画提案まで幅広い経験を積むことができるためキャリアの幅が広がります |
労働条件 |
【勤務地】 仙台支店/宮城県仙台市 喫煙環境:屋内禁煙(屋外喫煙可能場所あり) 転勤:当面の間なし 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給制 固定残業代\60,448〜を含む/⽉ 【就業時間】 09:30~18:30 所定労働時間 08時間00分 休憩60分 残業:有 平均残業時間:20時間 残業手当:有 固定残業代制 超過分別途⽀給 固定残業代の相当時間︓30.0時間/⽉ 【通勤手当】 会社規定に基づき支給 上限25,000円/月 【休日・休暇】 年間123⽇ (内訳) 完全週休⼆⽇制 土日祝⽇ 夏期3⽇ 年末年始6⽇ その他(GW/夏季休暇/産前産後休暇/育児休暇/慶弔休暇) 【有給休暇】 入社半年経過時点10日 【社会保険】 健康保険︓有 厚⽣年⾦︓有 雇⽤保険︓有 労災保険︓有 【その他勤務条件に関する備考】 ※課⻑職採⽤の場合、管理職のため固定残業代の⽀給なし。管理職⼿当72,000円〜を⽀給。 【その他制度】 寮・社宅:無 退職金:無 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・⼈材業界にてマネジメント経験のある方(派遣,紹介いずれも可)・高卒以上 【歓迎(WANT)】 ・法人営業管理監督経験のある方・通信業界経験者(SV、リーダー) |
アピールポイント | ベンチャー企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 管理職・マネージャー 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内 |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2022/12/20 |
求人番号 | 2519268 |
採用企業情報
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