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部署・役職名 | 【管理職チャレンジ希望者歓迎】リゾートホテルにおけるマネジメント |
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職種 | |
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仕事内容 |
【業務内容】 ・リゾートホテルにおけるオペレーションに関するインチャージ業務、マネージャー業務 ・宿泊部門、料飲部門のマネジメント業務(マネジメント業務へのチャレンジをしたい方歓迎) ・管理部門(経理、総務人事等)のマネジメント業務および実務 【会社概要】 当社は、自社ブランドのホテルのほか、マリオットインターナショナルを中心をした外資系ホテル運営などを行っています。 また、これまでに蓄積してきたホテル運営ノウハウを活かし、カフェ・レストランや訪日外国人向け観光インフォメーションセンター、貸会議室、保育所の運営などでも、上質なサービスを提供しています。 【募集背景】 増員 |
労働条件 |
【雇用形態】 正社員(無期雇用:60歳定年) 【給与】 月給制 ※非管理職は残業代別途支給 ・賞与:年2回(6月/12月)※入社1年目は評価対象外のため入社時期に応じて支給 ・昇給:年1回(7月) 【想定役職】 各部門マネージャーまたはアシスタントマネージャー等、ご経験に応じて検討 【勤務場所】 静岡(伊豆修善寺、伊東)、栃木(那須)、神奈川(箱根)、山梨(山中湖)、長野(軽井沢、白馬)、滋賀(琵琶湖)、和歌山(南紀白浜)、大阪、京都、沖縄、仙台、東京、奈良 ※マイカー通勤相談可(一部リゾートホテル) ※寮/社宅あり(自己負担:単身5,000円〜) ※単身赴任手当あり 【勤務時間】 週平均40時間以内の変形労働時間制(シフト制) 【休日】 年間107日(土日祝日問わずシフト制での公休) 【休暇】 ・有給休暇(入社3カ月後に最大10日間付与) ・特別休暇 ・結婚休暇 ・忌引休暇 ・配偶者出産休暇 ・生理休暇 ・転任転勤休暇 ・育児・介護休暇、等 【福利厚生】 ・寮・社宅あり(自己負担:単身5,000円〜)※条件あり ・入社/異動時の引越費用補助(基本全額) ・交通費実費支給(マイカー通勤の場合はガソリン代支給あり) ・健康保険、厚生年金、雇用保険、労働保険 ・企業年金 ・財形貯蓄 ・退職金制度 ・永年勤続表彰 ・グループホテル優待利用 ・資格取得支援制度 ・親睦会制度等 【加入保険】 ・雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金 ・GLTD(団体長期障害所得補償保険) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・高校卒業以上・ホテルオペレーションの実務経験(宿泊、レストランサービス等) ・マネジメントの経験(規模不問) 【歓迎(WANT)】 ・マネージャーの経験・接客レベルの英語経験 ※求める人物像 ・ホテルでのオペレーション実務を経験し、今後、ホテルのマネジメントを目指していきたい方 ・今後ホテル総支配人を目指したい方 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 創立30年以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 管理職・マネージャー |
リモートワーク | 不可 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/11/15 |
求人番号 | 2552729 |
採用企業情報
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