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部署・役職名 | 【海外向け/技術営業】海外鉄道案件における技術営業業務 |
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仕事内容 |
■業務内容 海外電鉄案件における技術営業(セールスエンジニア)業務をおまかせします。 変電・配電設備の提案活動、見積、仕様纏め、製作指示、客先打合せを行い、製品納入後は現地作業のアフターケアを行います。 ■対象製品 ・変電設備(変圧器、スイッチギア、整流器等) ・配電盤設備(高低圧配電盤、監視制御盤) ■詳細業務内容 ・対象地域は、南~東南アジア圏 ・対象設備は都市鉄道、高速鉄道の変電・配電設備 ・営業および現地法人と協力し、コンサル・仕様纏め・現地サポートを行う。 ・見積は当社工場、または機器サプライメーカーから見積を入手し、原価積算、管理を行う。 ・仕様纏めは、発注図書をベースにお客様と仕様確認、折衝を行い、当社工場または機器サプライメーカーへ製作指示を行う。 ・納入業務においては、納入図面、技術資料、計算書を作成した上で、お客様に承認を得る。 ・現地工事期間は、適宜設計と現地工事との差異が無いことを確認すると共に、現地試験のサポートを行う。 ※将来的には東南アジア現地法人出向または南アジア駐在(3年程度)の可能性があるポジションです ■勤務地、就業時間 勤務地:本社(東京都品川区大崎) 就業時間:08:30~17:15 (休憩時間60分) ※数年本社で経験後、東南アジア現地法人へ3~5年ほど出向を予定しています ■当社について 当社は、1897年創業以来、発電・変電・送電などの電力インフラや、水のろ過や処理をはじめ、電気自動車のモータや自動車試験装置など、生活に大きくかかわるインフラ事業を中心に、幅広く事業展開しています。 ・事業所:東京、太田(群馬)、沼津(静岡)、甲府(山梨)、名古屋(愛知) その他支社支店 ・海外拠点:中国、香港、インド、インドネシア、韓国、マレーシア、シンガポール、タイ、ドイツ、アメリカなど ・グループ連結子会社数 44社(国内23社・海外21社) ・東証プライム、名証プレミア上場 ■福利厚生・各種制度充実 当社は従業員の皆さんが働きやすい環境を整えるため、福利厚生・各種制度を充実しております。 年間休日は毎年128日前後、年次有給休暇も年間最大23日付与されます。GW、夏季休暇等長期休暇もあり、オンオフメリハリをつけた環境で働くことが可能です。 福利厚生・各種制度例:寮・社宅(入寮条件有)、社員持株制度、在宅勤務制度、サテライトオフィス制度、新幹線通勤、ベネフィットステーション 他 |
労働条件 |
【雇用形態】 正社員(試用期間3か月、試用期間中の待遇変更なし) 【給与形態】 月給制(給与はスキル・ご経験、面接内での評価により個別に設定いたします。) ・月収例:30歳主任 32万円~40歳主任 42万円 ・年収例:30歳主任 550万円~40歳主任 700万円 ※主任クラスは、裁量労働制にて残業代含み入り 賞与:年2回(前年実績) 昇給:年1回(前年実績) 諸手当:残業代、交通費別途支給、通勤手当全額支給(自動車通勤の場合はガソリン代として規定額を支給) 【休日】 年間休日:128日(2023年度)GW、夏期・年末年始休暇ほか 年次有給休暇:初年度最大23日 ※入社月による (付与日:毎年3月1日) 【その他】 ・定年 65歳:再雇用制度あり、退職金制度あり(但し退職金は勤続1年未満は対象外) ・労働組合 あり ・各種保険 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・高専以上の機械工学もしくは電気・電子工学科卒業レベルの知識をお持ちの方【歓迎(WANT)】 ・技術営業、セールスエンジニア、営業技術のご経験がある方(電鉄関係をご担当の方は尚可)・海外勤務に問題の無い方 ・ビジネス上の英語使用に支障のない方(TOEIC600点以上目安) |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり 上場企業 従業員数1000人以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 海外事業 完全土日休み |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/02/26 |
求人番号 | 2575938 |
採用企業情報
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