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CFO

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Guidable株式会社

Guidable株式会社

  • 東京都

    • 会社規模非公開
  • インターネットサービス
  • その他
  • 人材紹介・人材派遣
部署・役職名 CFO
職種
業種
勤務地
仕事内容 ■■CFOポジションを募集しています■■
■当社について
当社は2015年11月に設立し、「日本経済を、もっと多国籍に。」というミッションのもと在日外国人に特化した事業を拡大している、創業9年目のスタートアップです。
2015年に外国人向けメディアをスタートしてから、様々な事業を立ち上げてまいりました。そのなかでも、メインサービスである在留外国人向け求人サイトは、累計ユーザー登録数が120,000人(2023年1月時点)、求人掲載企業数が1,000社(2023年1月時点)を超える国内最大級のサイトとなっております。
その他、多言語メディアサイト、クラウドソーシングサービス、外国人採用メディアなどを運営しています。
外国人が日本で暮らすうえで不可欠な存在になれるよう、『在留外国人向けサービスのNo.1の会社』を目指し、現在営業組織の強化を図っています。

■ミッション
弊社は上場を目指しております。
CEOと同じ視座で事業全体の数値を把握し、企業価値向上にコミットしていただきます。

■具体的な業務内容
下記の中から、これまでのご経験に応じてアサインさせていただきます。
- 財務会計、経理
- 事業KPI設計、管理
- 予算実績分析
- 中期経営計画策定
- フェアバリューの策定
- エクイティ―ストーリーの構築
- 投資家向け資料作成
- 投資家とのコミュニケーション
- 株主総会の運営、資料作成
- IRアクションの計画
- IRコミュニケーション
- 資本調達
- 資本政策の立案および実行
- 資金調達の実行(金融機関等との折衝、実務)
- 資本調達コストの最適化・運用
- ガバナンス
- 取締役会の運営、資料作成
- コーポレートガバナンス体制の設計、実行
- 経営管理部門の責任者としてのマネジメント業務
- その他

■このポジションの魅力
・第二創業フェーズでIPOを目指している組織における、戦略立案とその実行を大きな裁量で担うことができます。
・急成長における人員増加や体制整備などをドラスティックに楽しめる環境です。
・サービスの拡大を通じて、社会的意義の高い取り組みを推進することができます。
労働条件 【雇用区分】正社員※試用期間:6ヶ月(試用期間中は正式雇用時と同じ条件となります)

【勤務地】東京本社
本社住所:東京都新宿区
※リモートワーク不可

【アクセス】
丸ノ内線 「西新宿」駅より 徒歩6分
大江戸線 「都庁前」駅より 徒歩5分
JR線 「新宿」駅より 徒歩14分

【給与・手当】
年収700万~1000万

◆給与詳細(参考)
月給:580,000 円~ 830,000 円
 ┗ 基本給: 430,000 円~ 610,000 円
 ┗ 固定残業手当(月45時間): 150,000 円~ 210,000 円
 ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給いたします。

・住宅手当:1万円(交通費支給か選択)
・交通費支給(上限なし)

【勤務時間】09:00〜18:00

【待遇・福利厚生】
・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
・社内図書貸出(スキルアップのための書籍は経費で追加購入可能)
・飲料無料(水、コーヒー、エナジードリンクなど)
・カフェ利用費一部負担

【休日・休暇】完全週休2日制(土日)
・祝日
・GW
・年末年始休暇
・年次有給休暇
・特別休暇
 ┗ 介護休暇
 ┗ 慶弔休暇
 ┗ 産前産後休暇
 ┗ 育児休暇
 ┗ F(エフ)休
応募資格

【必須(MUST)】

下記いずれかのご経験必須

・月次決算/年次決算策定
・予算制度の構築
・管理会計の充実
・事業計画書の作成、中期経営計画の策定
・経営戦略の立案
・資金調達実務、銀行折衝、エクイティファイナンス
・資金繰りの管理

【歓迎(WANT)】

・上場準備、監査法人、証券会社折衝
・機関投資家とのIR、エクイティストーリーの構築経験
・株主総会の運営経験
・リスク管理業務経験
・ガバナンス体制の再構築経験
・FCFの最大化経験
・M&A実務経験

【求める人物像】
- CEOと同じレベル・視座で事業に対する思考・ディスカッションのできる人
- ファイナンスに対しての専門家だけではなく、事業に対して興味のある人
- 知識・経験のみならず人間的魅力がある人
- 対人コミュニケーションにおいて説得力のある人
- 自分の領域を特定せず、周りを巻き込んだ業務をもできるやる気のある人
アピールポイント 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 ストックオプション制度あり
受動喫煙対策

その他

「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください
更新日 2024/09/09
求人番号 2577266

採用企業情報

Guidable株式会社
  • Guidable株式会社
  • 東京都

    • 会社規模非公開
  • インターネットサービス
  • その他
  • 人材紹介・人材派遣
  • 会社概要

    【設立年月日】2015年11月18日
    【代表者】田邉 政喜
    【資本金】2億円
    【本社所在地】東京都新宿区西新宿3丁目7-30

    【事業内容】
    ■Guidable Jobs
    Guidable Jobsは、人手不足でお悩みの企業と日本に住む外国人求職者をつなぐ求人プラットフォームです。累計ユーザー登録数 210,000人、求人掲載企業数 2,800社(2024年3月時点)を超える国内最大級の在日外国人向け求人サイトを開発運営しています。

    ■Guidable Jobs -ハケン-
    Guidable Jobs -ハケン-は求職者獲得でお困りの派遣会社が、求人掲載だけで外国人求職者を集客できる求人プラットフォームです。日本人の派遣だけでは人材不足が続いている、外国人求職者の集客をしたいがやり方がわからないなど、派遣会社が抱えている課題を解決します。

    ■派遣ミーツ
    派遣ミーツは、人手不足の製造業・物流業の企業と新たな顧客獲得を目指す派遣会社をつなぐビジネスマッチングサービスです。

    ■Guidable Japan
    Guidable Japanは、日本に住む外国人向けに生活ノウハウや最新の流行情報などを提供している在留外国人向けメディアです。「日本経済を、もっと多国籍に。」のミッションの元、ライフスタイルの支援も行っています。

    ■Guidable Research
    Guidable Researchは、新商品や新サービスのニーズ調査のため、外国人モニターにアンケートを実施することができる市場調査サービスです。

    【Guidableのミッション】
    『日本経済を、もっと多国籍に。』
    日本経済を動かす一員として、この国の発展をともに支える在留外国人が、国籍を理由に不便を感じる場面をなくしたい。
    ガイダブルはそんな想いを原動力に、外国人の仕事や暮らしをサポートする事業を展開しています。

    あらゆる外国人が生き生きと働き、当たり前の幸せを享受できる。
    そんな社会を実現することは、労働人口の減少をはじめとするこの国の課題に大きなインパクトを与え、日本経済を成長させることにも、つながっていくはず。

    テクノロジーをつうじて日本人と外国人の間にある国籍の壁をひとつずつ取り払い、
    日本の可能性を、外国人とともに広げていく。
    それが、私たちの使命です。

    【Guidableのバリュー】
    ■大胆に攻める。
    私たちならではの、壮大でユニークな挑戦を成し遂げるために。
    慣習や常識にとらわれることなく、すべての仕事で+αのチャレンジを追求しよう。

    ■すぐ動く。はやく終わらせる。
    完璧に準備ができていなくても、まずはとにかく走りだそう。そして素早く動きつづけよう。
    行動量が、質や効率の向上につながる。実行の手数も速度も、追い求めていこう。

    ■とことん、やり抜く。
    信頼は、「やり切った」と胸を張れる仕事の積み重ねで、育まれていく。
    どんな場面でも粘り強く諦めず、責任感をもって最後までやり遂げよう。

    ■自分の意志をもつ。
    あらゆる仕事に対して、指示を待つのではなく、自分の強い意志をもって向き合おう。
    そして仲間の意志を尊重し、良いアイデアはみんなで前進させていこう。

    ■笑顔でいよう。
    ポジティブなマインドが、チームやプロジェクトの推進力を加速させる。
    明るく仕事に向き合い、仲間のモチベーションとパフォーマンスアップに寄与しよう。

    【代表プロフィール】
    慶應義塾大学総合政策学部卒業後、2009年ソフトバンク株式会社入社。広報室配属。
    ソフトバンクモバイルの携帯電話機や携帯電話向けサービスの広報を担当。
    新聞 / 雑誌 / テレビ / Webなどを通した全方位プロモーションを実施。ソフトバンクアカデミア2期生。2014年フォースバレー・コンシェルジュ株式会社に入社し、史上最年少マネージャーに就任。2015年11月Guidable株式会社設立。経産省主催の始動プロジェクトにてイスラエル派遣メンバー10人に選出。

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