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部署・役職名 | ESG経営推進SaaSのエンタープライズセールス |
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仕事内容 |
【募集背景】 私たちは、2022年11⽉にESG経営推進クラウドの販売を開始しました。東証プライム市場に上場する企業を中⼼に「ESG経営」へのシフトが進む中で、弊社サービスへのお問い合わせは増加し続けており、エンタープライズ企業でのご利⽤が進んでいます。 2023年は、より多くの顧客を獲得し、企業のESG経営へのシフトを⽀援するために、増加するお問い合わせに対応することに加え、中⻑期の営業戦略策定、機動的な営業組織の構築とテクノロジーを活⽤した販売⽅法の構築を進めています。 【仕事内容】 今回はセールス部⾨のメンバークラス(⼀般職クラス)の募集となります。当社では、個の⼒を活かしながら組織として営業活動を⾏い、継続的な改善により、販売⼒が⾼まり続ける仕組みの構築を進めています。このような⽅針のもとで、エンタープライズセールスには商談、新規顧客の開拓、既存顧客との信頼構築をご担当いただきます。 商談タスクでは、マーケティング部⾨と協⼒し良質なリードの獲得と育成(リードナーチャリング)から個別企業との商談(アカウントセールス)までを⾏っています。⾃社プロダクトの分かりやすい説明から価値の訴求、ソリューションの提案を継続的に⾏っていきます。 成約後は、カスタマーエクスペリエンス部⾨と連携し、サービスの導⼊⽀援や顧客の課題解決を通じて、⻑期的な関係を構築していただきます。 【当社のエンタープライズセールスとして働く魅⼒】 これまでアカウントセールス、フィールドセールス、セールスデベロップメントなどのご経験をお持ちの⽅に、更なるスキルアップの機会を提供いたします。これまで個としての営業スキルを伸ばされてきた⽅は、営業戦略の策定やセールスイネイブルメントなど、組織としての成果を出すためのスキルを伸ばす機会が得られます。 ESG経営の推進という企業経営と社会の両⽅にとって重要な課題を解決する商材を扱うため、⾃信をもって営業活動に取り組んでいただけます。スタートアップの特性である裁量の⼤きさと意思決定の速さを活かしながら、⼤⼿企業に提案をするという経験を積むことができるポジションです。マーケティングやエンジニアとも連携が必要なため、幅広いスキルや知識を⾝に着けることができます。 |
労働条件 |
契約期間:期間の定めなし 試⽤期間:あり(3カ⽉) 就業時間:フレックス制 (コアタイム:10:00〜15:00) 休⽇:⼟⽇、祝⽇、入社日より10日分有給付与あり 忌引休暇、育児休暇、女性休暇、傷病休暇 残業:あり(平均⽉20時間 / ⽉20時間を超える残業代は追加で⽀給) 社会保険:健康保険、厚⽣年⾦、労災保険、雇⽤保険 受動喫煙防⽌措置:屋内原則禁煙 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 <必要な経験やスキル>・弊社のミッションとパーパスに共感できる ・弊社のカルチャーとマッチする ・社会⼈経験 5年以上 ・法⼈営業経験 2年以上 ・基本的なPCスキル(オフィスツールが使⽤できること) ・ソフトウェア、エンジニアリングへの興味・関⼼ ・⽇本語にてコミュニケーションが可能なこと 【歓迎(WANT)】 <あると望ましい経験やスキル>・⼤⼿企業の特性を理解しアカウントプランニングができる ・エンタープライズセールス(⼤⼿法⼈営業)経験3年以上 ・B2B Saasのセールス経験 ・営業予算計画の策定と予実管理 ・ESG・サステナビリティ領域周辺の実務経験 ・簿記等の資格 【このポジションに応募される⽅に期待すること】 ・能動的、⾃律的に⾏動ができる ・明るく誠実なコミュニケーションが取れる ・⾼い論理的思考⼒とイシュー設定能⼒を持っている ・継続的な学習とスキルアップ、アンラーニングができる ・向上⼼を持ち、⽬標達成のために継続的な努⼒ができる ・顧客の課題に向き合うことができる ・強く意識に残る挫折経験や成功体験を持っている |
アピールポイント | 新規事業 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/11/21 |
求人番号 | 2595275 |
採用企業情報
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