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部署・役職名 | SAP導入プロジェクトにおけるシニアコンサルタント(会計/ロジスティクス領域) |
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仕事内容 |
【仕事の魅力・やりがい】 2030年には約79万人の国内IT人材が不足するとされる中で、当社では多重下請け構造や男性偏重社会、IT人材不足など、日本のITサービスの産業構造のゆがみに挑むための組織、Japan Global Gatewayを2020年度に本格始動させました。当組織のミッションは「徹底した標準化」「グローバルリソースとの融合」「ダイバーシティの実現」を軸としたデリバリー構造改革です。 本ポジションは、SAPシニアコンサルタントの立場を通じて、プロジェクト現場での変革を主導する役割です。自分自身が「当事者」としてプロジェクト現場での変革をリードし、国内IT産業の共通課題に対するノウハウやスキルを得ることができるのは何事にも代えがたい経験になります。同じ課題を感じて「変えたい」との思いを持っていたが、その機会を得られなかった方には特にチャレンジしていただきたいと思います。 【組織としてのミッション】 ・徹底した標準化を通じて、グローバルリソースとOne Teamとなった生産性の高いDelivery体制を構築する ・SAP Deliveryを通じてお客様のDXを支援し、日本企業の成長に貢献する ・市場に対して付加価値の高い、グローバルマインドを持ったSAP Deliveryのプロフェッショナル集団を目指す 【具体的な業務内容】 ・SAP導入プロジェクトにおけるシニアコンサルタント ・ロジスティクス領域(SD,MM,PS,PP,EWMなど)または会計領域(FI,COなど)のプロジェクトを成功に導く ・ユーザーのチームリーダークラスとのカウンターを務める ・他チームとのコミュニケーションをリードし、プロジェクト内の整合性を保ち、担当領域をリードする |
労働条件 |
【処遇】 ・給与は経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。 ・給与改定 年1回(4月) ・賞与 年2回(6月、12月) 【働き方】 ・勤務時間 フレックスタイム制(標準労働時間7時間45分) ※コアタイムなし ※フレックスタイム制の適用は部署により異なる場合あり ※裁量労働制の適用有 ・休日 完全週休2日制(土曜日、日曜日)、祝日、年末年始、特別休日 ・年間休日125日(2020年度) ・休暇 年次有給休暇20日 ※初年度は入社時期により異なります ※翌年まで繰り越し可能(積立て可能)、最大40日 【福利厚生】 ・積立休暇、リフレッシュ休暇、育児休職制度、介護休職制度、慶弔休暇、産前産後休暇、出産育児サポート休暇 他 ・社会保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、介護保険 ・通勤費補助、団体保険制度、ファミリーアシスト給付(家族手当)、住宅支援(家賃補助・寮・持家支援・転貸管理サービス等)、カフェテリアプラン、事業所内保育所(3カ所)、従業員持株会、財形貯蓄、財形奨励金、企業年金制度、確定拠出年金制度、各種保養施設、スポーツクラブ利用費用補助、婦人科健診費用補助 他 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・SAPにおける会計領域(FI, COなど)もしくはロジスティクス領域(SD, MM, PS,PP, EWMなど)の知見・チームマネジメントスキル(プロジェクトで5名以上のチームを率いた経験) ・JGGのミッションに共感し、変革にモチベーションを持っている方 ・グローバルメンバーと仕事をすることに前向きな方(ビジネス英語経験不問) 【歓迎(WANT)】 ・SAPプロジェクトにおける担当コンサルまたはチームリーダーとしての従事経験・ビジネス会話レベルの英語スキル |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 社内ベンチャー制度あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 完全土日休み フレックスタイム |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/04/25 |
求人番号 | 2623279 |
採用企業情報
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