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ITコンサルタント（ITアドバイザリー）
年収：応相談
採用企業案件
デロイトトーマツリスクアドバイザリー合同会社
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- 資本金100百万円
- 会社規模501-5000人
- 監査・税理士法人
- コンサルティング
| 部署・役職名 | ITコンサルタント（ITアドバイザリー） |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
西日本エリアの企業（大手～中堅）や地方公共団体に対して、IT・デジタル戦略の構想策定や、システムの本番稼働までの企画～実行における課題解決をサポートする、ITコンサルティング業務を行います。 「西日本エリアの経済を盛り上げたい」という志を持った方、プロフェッショナルとしての成長意欲を持った方であれば、コンサルティング業務未経験でも大歓迎です。 【主な業務内容】 主に超上流、上流工程を中心に顧客に対して支援していきます。具体的には、IT・デジタル戦略の構想策定フェーズから、システムの本番稼働までの企画（RFI,RFP作成）～実行までを顧客に対して支援していきます。具体的な支援の一例です。 ■IT・デジタル戦略の立案に対するアドバイス ■デジタル化（ペーパレス化・RPA等）の構想策定～導入までのアドバイス ■システム導入・更新における構想策定～導入までのプロジェクト推進（PMO）に対するアドバイス 【職位ごとの業務イメージ】 パートナーやマネージャーのリードのもとに2～5名程度でチームを組み、顧客の課題解決を行います。 ■ジュニアスタッフ：作業担当者として、各種リサーチ、議事録や資料を作成する ■スタッフ：各種リサーチを行い、課題解決に向けて一定の提言を盛り込んだ資料を作成する ■シニアスタッフ：一定領域の作業責任者としてスタッフを管理しながら成果物を作成する ■マネージャー：プロジェクト全体のマネージメント、予算管理やクライアントとの折衝をする 【働き方】 ■従来の固定観念にとらわれない多様なはたらき方 気持ちよく働き続けるには結婚、出産・育児、介護等のライフイベントと両立しやすい環境が不可欠です。当法人では、リモートワークによりはたらく場所（クライアント先、法人オフィス、在宅リモートワーク在宅）が制限されず、や時間（時短勤務（例：7時間→6時間）、勤務時間シフト（例：9:30～17:30→9:00～17:00）、勤務日（例：週5日→週4日））を柔軟に選択できる制度（FWP（Flexible Working Plan）制度）を備えており、場所や時間による制約に縛られないはたらき方を推進しています。当ユニットはメンバーの全員が中途採用で、直近3年間の入社後定着率は90％以上です。また、直近1年間の男性育休取得率は80％以上あり、働きやすい環境が整っています。当ユニットは100％中途採用で、直近3年間の入社後定着率は90％以上です。また、直近1年間の男性育休取得率は80％以上あり、働きやすい環境が整っています。 ■未経験者もなじみやすい制度 ＳＥからの転職者も多く、コンサル未経験でも上位者による業務の指導や業務割当の調整をサポートするコーチ制度、身近な相談相手として社歴の近い先輩メンバーによるチューター制度などが整備されており、困ったことがあれば随時相談することが可能です。 【当ユニットで実現できること】 ■地場の企業や地方公共団体に対するコンサルティングにより、地域への貢献ができる ■グループ内のネットワークを活用し、全国の多様な人材とコミュニケーションをとりながらプロジェクトをすすめることができる ■成長途中の組織であるため、一定程度の裁量をもって仕事を進めることができることから、クライアントの成長を実現しつつ、自身の成長を実現できる ■様々な業種のプロジェクトがあるため、製造業や地方公共団体など、幅広い業務知識を得ることができる。 ■コンサルティング業務とシステム監査業務を両立することができる |
| 労働条件 |
【勤務時間】9:30－17:30 【休日】土日祝日、年末年始 【休暇】有給、慶弔、育児、介護など 【賞与】年3回（職位により異なる） 【昇格】（能力査定の上）有 【社会保険】健康、厚生年金、雇用、労災など 【各種制度】退職金、資格取得奨励、各種学校費用補助、団体生命保険、定期健康診断、自己啓発援助、企業年金基金 定年退職制度有り（60歳）、継続雇用制度あり（65歳まで） ※専門業務型裁量労働制・固定時間外手当制の適用あり（職種・職位による） 【その他】上記の内容は職種・職位によって異なる場合あり。 正式な待遇は、雇用契約書にて通知とする。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【以下いずれか必須】■IT関連のコンサルティング ■SIerでのシステム構築 ■IT関連のプリセールス 【歓迎（WANT）】 ■会計領域の業務経験もしくは簿記等の資格■プロジェクトマネージャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）の経験 |
| アピールポイント | 女性管理職実績あり 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 2年連続売り上げ10％以上UP 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2024/09/27 |
| 求人番号 | 2643144 |
採用企業情報
- デロイトトーマツリスクアドバイザリー合同会社
-
- 資本金100百万円
- 会社規模501-5000人
- 監査・税理士法人
- コンサルティング
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会社概要
【設立年月】2003年1月
【代表者】代表執行役社長 岩村 篤
【資本金】1億円（2023年12月）
【従業員数】2,791名（2023年12月現在）
【本社所在地】東京都千代田区丸の内3-2-3
【その他事業所】愛知・大阪・福岡
【事業内容】
・内部監査・内部統制
・IFRS
・株式上場（IPO）
・日系企業海外進出支援
・CFOサービス
・Deloitte Analytics
・クライシスマネジメント
・M&Aアドバイザリー
・リスクマネジメント
・コンプライアンス
・不正対応・係争サポート
・BCP/BCM(事業継続計画/事業継続マネジメント）
・コーポレートガバナンス
・CSR・サステナビリティ・地球温暖化
・コーポレートコミュニケーション
・年金コンサルティング
・レギュラトリーサービス
・アシュアランスサービス
・資産運用会社・機関投資家向けサービス
・公共向けサービス
【当社について】
デロイト トーマツ リスクアドバイザリーは、クライアントが適切にリスクテイクし、的確に経営上の課題に対応するためのサービスを幅広く提供することで、クライアントの持続的な成長に貢献します。また、それを実践するために、クライアントの経営課題を解決する社会全体の基盤である「専門家の社会インフラ」となることを使命としています。
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