転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です
部署・役職名 | 【医療営業|管理職候補】医療経営のトータルサポート事業を展開する、医療の総合商社(平均残業時間10h程度/休暇・福利厚生制度充実) |
---|---|
職種 | |
業種 | |
勤務地 | |
仕事内容 |
【職務内容】 医療機関の顧客ニーズを創出する課題解決型の営業をお任せします。 担当する医療機関に対し、定期面談で運営/経営課題をヒアリング、課題解決に向け、様々な商材をご提案いただきます。 商材によっては、プロジェクトリーダーとして各部署と連携、提案〜導入〜アフターフォローの一連を推進いただきます。 <商材一例> ・医療機関への院内テレビのレンタル ・医療機器リース ・医師紹介 ・経営コンサルティング ・移転建替支援 ・開業支援(新規開業、継承開業)など当社サービスの企画・提案営業 等 【配属組織】関西営業部:大阪オフィス11名(40代3名、20代8名) ・担当エリア:関西全域。遠隔エリアは、直行直帰での営業活動が中心になります。 ・顧客:病院、クリニック、薬局 等 ※新規開拓も行っていただきますが、メインは既存顧客への深耕営業です。 【魅力】 ・医療経営コンサル、継承支援、医薬品共同購買、人材紹介事業など、複数部署やグループ会社と連携し、プロジェクトを推進 ・多岐にわたる事業領域のため、顧客に対して医療に関わるトータルサポートが可能 ・クライアントに寄り添い、現場の方と共に改善を図る事が可能 ・企業理念を元に社員を大切にしており、社員が長く働けるフィールドや制度を整備(業界を先駆け、働き易く長く働ける環境作りに着手) ・複数事業を展開しているため、景気に左右されにくく雇用の安定性が高い |
労働条件 |
実際の年収は面談・面接後に経歴や能力に応じて決定します。 求人票の想定年収に当てはまらないケースも発生する可能性があります。 【勤務地】大阪府大阪市中央区城見1-3-7 松下IMPビル ※京橋駅から徒歩5分、大阪ビジネスパーク駅から徒歩2分 【就業時間】9:00-18:00(休憩60分) ※時差勤務、テレワーク制度あり 【残業】有:月平均14時間(全社平均2023年度実績) 【賞与】年2回(7月・12月)★昨年度実績4.3ヶ月分 【通勤手当】会社規程に基づき支給(上限15万) 【休日休暇】 ・年間125日(2024年度) ・完全週休2日制(土日祝) ・夏期休暇(3日)8/13-15 ・年末年始休暇(6日)12/29-1/3 ・有給休暇(入社直後10日※入社月により異なる/最大付与日数20日) ・半日、時間単位での取得可能 ・その他休暇制度(サポート休暇/結婚休暇/忌引休暇/がん通院休暇/妊産婦通院休暇/配偶者出産休暇/ボランティア休暇/ メモリアル休暇) 【試用期間】有:6ヶ月 ※正社員雇用 【福利厚生】 ・各種保険完備 ・地域手当 ・住宅補助手当 ・家族手当 ・役職手当 ・資格手当 ・寮社宅:借上社宅制度(家賃8割会社負担) ※転居を伴う異動時 ・確定拠出年金制度(勤続3年以上) ・財形貯蓄 ・長期所得保証保険制度 ・連続休暇制度(年に1回連続5日の年次有給休暇取得) ・産前産後休業 ・妊婦時短勤務 ・育児支援制度 ・結婚・出産祝金 ・施設・レクリエーション各種福利厚生制度 【補足:仕事内容の変更範囲】 ・営業、企画立案、社内外で折衝等の総合的判断が必要な非定型業務全般 【補足:勤務地の変更範囲】 ・本社または営業拠点、グループ会社等出向(テレワークを行う場所を含む) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・医療業界での営業経験(2年以上)・普通自動車免許資格を有する方(AT限定可) 【歓迎(WANT)】 ・開業支援の経験がある方・「よい医療を支え、よりよい社会づくりに貢献」していくという社是に共感いただける方 <求める人物像> ・顧客と関係を築き、本質的な課題を特定する力 ・複数部門と連携し、チームを牽引しプロジェクトを推進する力 |
アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/10/17 |
求人番号 | 2643587 |
採用企業情報
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です