選ばれた人だけのハイクラス転職サイト【ビズリーチ】

転職サイトビズリーチ
>
求人検索
> 次世代装置開発リーダー

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です

新規会員登録（無料）

次世代装置開発リーダー

年収：800万～ 1100万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	次世代装置開発リーダー
職種	研究・開発
業種	半導体
勤務地	神奈川県
仕事内容	【業務内容】〇電子ビームマスク描画装置における次世代装置のシステム開発、要素開発業務などをご経験に合わせてお任せします。上流工程の研究開発、設計から事業化（製品化）に至る顧客対応まで、次世代装置の開発リーダーとして幅広く活躍いただきます。海外のお客様とのやり取りが多く、学会なども国際学会がほとんどであるため、業務の中では英語を用いてコミュニケーションをとっていただくシーンがございます。具体的には、・次世代描画装置のシステム・要素開発 └次世代描画装置のリリースに向け、お客様との折衝やマーケット調査を通し、　装置の企画・検討を行いながら技術ロードマップを作成いただきます。 └他部署と協業しながら装置リリースに向けた企画業務となります。・現行の描画装置におけるシステム・要素開発 └各グループの仕様に基づいた開発進捗の管理や、　開発されたシステムがその仕様に対して適しているか評価・検討を行います。 ※これまでの経験・スキルの範囲を活かして上記業務に携わっていただきます。【ミッション】描画装置の技術ロードマップを作成すべく、中長期間を視野にどういったコンセプトの描画装置をリリースするか検討いたします。発展が著しい半導体に関連する装置を扱っているため、自動運転やスマートフォンなどの技術革新に密接に関わっていることから、未だ世にない世界で初めての技術の根幹に携わることができるといったやりがいを感じることができます。【採用背景】半導体の微細化の進展により、回路パターンを転写する原版となるフォトマスクの需要が拡大する中で主力製品である電子ビームマスク描画装置の需要が拡大しています。従来のシングルビーム描画装置に加え、微細化に対応したマルチビーム描画装置の更なる進展を進め、独自技術を次々に適用することによって需要にこたえていく必要があります。こうした顧客ニーズに対応する為、生産性の高い製品を開発投入していくことが必要です。【組織構成】・12名（電子光学設計担当、システム開発担当、プロセス管理担当など）基本的にチームや他部門と協業しながら業務を行っていただきます。 ※半導体業界未経験の社員も在籍しております。【充実の研修・育成制度】 OJTによる丁寧な実務フォローをはじめ、学びの場を多数ご用意しています。各種研修や部門の中で勉強会も開催。半導体製造装置や環境、品質などテーマは多岐にわたります。 1on1による業務支援（月1回、30分程度）もございます。【働き方】柔軟に働けるフレックスタイム制、リモートワーク可（平均週2日程度）。休暇制度も整っており、完全週休2日制（土・日・祝）で年間休日は125日以上。【職場や職務の魅力】〇電子ビームマスク描画装置は、半導体の回路パターンを転写する原版となるフォトマスクを製造する設備で、メモリーや先端ロジックの企業やファウンダリー企業、マスク専業メーカーなどが顧客となります。フォトマスクは、製品数の増加による需要増などにより、今後も拡大が期待されています。これに伴い、従来から市場を牽引してきたシングルビームのマスク描画装置も、一定の装置需要が毎年見込まれています。加えて、7nm以下の微細プロセスの半導体の製造に必要なマスクは大幅に需要が伸びることから、マルチビームのマスク描画装置の需要も大きく拡大する見込になっています。次世代装置としては、処理性能や精度などの技術力、歩留りやダウンタイムの抑制といった生産性は勿論、顧客の生産フェーズまでを見据えた総保有コストの低減を提供していくことが必要となります。顧客にとって生産性の高い価値ある製品を投入していくことが次世代装置開発に求められる課題となります。
労働条件	■給与【担当クラス】年収：420万円～ 730万円、月給：23万円～42万円【主任クラス】年収：670万円～ 940万円、月給：37万円～55万円【管理職クラス】資格別平均年収1,070万円～1,500万円、月額57万円～76万円 ●年収例・640万円／29歳（独身／月給30万8000円＋時間外手当＋各種手当＋賞与）・760万円／33歳（既婚・子1人／月給37万1000円＋時間外手当＋各種手当＋賞与）・1065万円／参事（月給56万8500円＋賞与） ※時間外手当…24時間/月として算出（2022年度全社平均）・昇給：有（年1回：4月）・賞与：有（年2回）・福利厚生支援制度：教育・健康・懇親 etc.に対し年間最大35万円の補助あり・独身者用、世帯主用借り上げ社宅制度あり ※経験、能力等を考慮し、当社規定により支給いたします ■試用期間・有：6ヵ月（条件・待遇に変動なし） ■勤務時間・8：45～17：30（休憩時間：60分、実働時間：7時間45分） ※フレックスタイム制（コアタイム無し）・時間外労働：有（月平均25時間） ■休日・休暇・完全週休2日制（土・日）、祝日・年末年始休暇、夏季休暇・有給休暇（初年度入社1～19日（入社月による）、最大24日、繰り越し含め最大48日）・慶弔休暇、特別休暇　等・年間休日125日以上 ■社会保険・厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険、介護保険 ■福利厚生・定年：60歳、再雇用：65歳まで・退職金制度、企業年金・財形制度・借上げ社宅（適用条件有） ※独身借上社宅制度（35歳まで）、世帯向け借上社宅制度（最大12年間）・目的型福祉制度（健康づくり、自己啓発、職場コミュニケーション　年間最大 30万円補助）・選択型福祉制度「カフェポイント」（年間5万円分のポイント付与）・共済会制度・保養所、健康診断・リフレッシュ休暇：勤続10年、20年、30年に取得・育児・介護休業制度、配偶者出産休暇制度・教育研修制度　ほか
応募資格	【必須（MUST）】・英語を用いてお客様と円滑に技術的な会話をすることができる方 ※海外のお客様とのやり取りが多く、学会なども国際学会がほとんどであるため・精密機器装置の製造プロセスに関する知見をお持ちの方（半導体以外の装置開発経験者も歓迎）【歓迎（WANT）】・研究機関や装置メーカーにおける研究職のバックグランドがある方・メーカーにおいてマーケットの方向性や顧客志向を踏まえた次世代開発に従事した経験がある方
アピールポイント	Uターン・Iターン歓迎完全土日休みフレックスタイム
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2024/10/04
求人番号	2644960

採用企業情報

株式会社ニューフレアテクノロジー

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です

新規会員登録（無料）