選ばれた人だけのハイクラス転職サイト【ビズリーチ】

転職サイトビズリーチ
>
求人検索
> ★リモートOK/転勤無し/有休取得率82％/平均残業25h/金融未経験可/副業可★ノンバンク向けPM（入社後育成可能）＃リモートワーク＃ワークライフバランス

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です

新規会員登録（無料）

★リモートOK/転勤無し/有休取得率82％/平均残業25h/金融未経験可/副業可★ノンバンク向けPM（入社後育成可能）＃リモートワーク＃ワークライフバランス

年収：800万～ 1000万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	★リモートOK/転勤無し/有休取得率82％/平均残業25h/金融未経験可/副業可★ノンバンク向けPM（入社後育成可能）＃リモートワーク＃ワークライフバランス
職種	SE（Web・オープン系）プロジェクトマネージャー（Web・オープン系）プロジェクトリーダー（Web・オープン系）
業種	SIer
勤務地	東京都神奈川県埼玉県千葉県
仕事内容	大手総合商社の情報システム部門が独立して発足したシステムインテグレーター。現在では、売上4141億円、従業員数15000人となり、国内だけでなくグローバルでもシステムの導入を行っております。コンサルティング、システム開発、ITインフラ構築、ITマネジメント、BPO（Business Process Outsourcing）だけでなく、ITハード・ソフト販売まで、ビジネスに求められる全てのITサービスを提供。さまざまなニーズに対して、深く、広くアイデアを考え、全てのお客様に喜んでいただけるソリューションを生み出し続けています。【募集背景】昨今、金融業界を取り巻く環境は大きく変化・進化しております。それに伴い従来の基幹システムを中心とした開発だけでなく、クラウド化、ＤＸ・Fintech対応、グローバル対応、キャッシュレス対応、不正利用・マネーロンダリング対応、金融×ITによるWebサービス開発など、様々な新しいＩＴサービスが企画されています。そのため、開発プロジェクトを遂行するためのキーパーソンであるプロジェクトマネージャ（ＰＭ）が多数必要となっております。他業界のプロジェクトマネジメント経験者でも、ご経験豊富な方は大歓迎です。金融業界の業務知識については、入社後のレクチャーや経験豊富なメンバーとの組み合わせ・支援等によりフォローいたしますので、これまでのプロジェクトマネージャーとしての経験を活かし即戦力として活躍して頂ける体制を整備しております。【職務内容・担当業務】国内大手ノンバンク系金融機関に対する、開発/保守開発／保守プロジェクトのプロジェクトマネジメント、チーム管理業務をおまかせします。・希望業界や経験に見合ったアサインを行います。・主にQ（品質）C（コスト/採算）D（納期/進捗）全般の管理を担当頂きますが、PMOとして管理業務を支援するメンバーもアサインします。・専門部署による定期的なプロジェクトチェックも実施し、状況に応じてライン職も管理支援を行います。・管理プロセスや教育関連の資料は整備されています。【このポジションの魅力・将来のキャリアパス】・プロジェクトの裁量権があり、計画やリスク対策、工程準備、事前教育等の進め方によって、手戻りを少なくし生産性を向上することで採算も変わり、業績に貢献している実感を持つことができます。・プロジェクトの打ち上げ等で「また○○さんと一緒に仕事したい」と言ってもらえると、やりがいや充実感を感じます。・進捗管理・品質管理・採算管理等のプロジェクト管理能力以外に、コミュニケーション能力、顧客折衝能力、論理的思考力、文書作成能力等の発揮機会もあり、更なる実務経験を積むことができます。・また、プロジェクトマネジメントを通じて培った経験・能力を活かし管理職としての道を選択することもできます。【プロジェクト例】・カード会社向け業務システム開発、運用保守・リース/オートリース会社向け基幹業務システム開発、保守運用、新規サービス企画立案、推進・住宅ローン会社向け基幹システム開発、保守運用・新規顧客への提案業務（基幹系業務システム　開発/保守の知見を活用した提案を実施）【配属組織の特徴など】国内大手ノンバンクを対象にクレジット、リース、ローンなどの業界を担当しております。社員数は170名、2022年度は売上100億を達成し、毎年成長を続けております。　・原則転勤無し（本人の希望を考慮の上決定）　・ワークライフバランス重視（有休取得率100%、残業20h以内を目標としたマネジメント）　・在宅勤務/リモートワーク（働き方改革の一環としてコロナ前から取組）　・充実した教育環境（専門性に合わせてe-learningや集合研修等200以上の充実した研修を準備）　・金融経験不問（有識者による立ち上がりまでの支援、当社開発標準を整備済み）【入社後の研修等】・当社教育体系のもと、「キャリア開発」「リーダーシップ開発」「専門能力開発」「ビジネス基礎能力開発」の４つのカテゴリに分類された　200を超える研修ラインナップ（本人申込型・指名型）を保有しています。　社員は積極的にこれらの研修に参加して自らの成長を促していただく仕組みとなっています。・開発プロセスは整備されており、各工程の目的や成果物は社内ポータルに掲示されており、いつでも参照することができます。・e-Learningで更に理解を深めることも可能です。・受講したい業務講座があれば、所属部署負担で受講することができます。・金融事業グループとしては、品質管理研修や品質分析ワークショップも開催しています。・さらに本部として情報処理のプロジェクトマネージャー試験・PMP・PMS・PMCのテキスト・研修費用・受験料の全額補助も行っています。【配属組織の魅力】・経験豊かなプロジェクトマネージャのもと、経験を積むことができます。・定期的に全社員での組織評価、ストレスチェックを実施しており、当本部は高い評価を獲得しております。・昨今ではタッチ決済系のペイメント・ソリューション関連の引き合い、リース・レンタルと親和性のある　サブスクリプションサービスの問い合わせが増えています。　また、カードや電子マネーの不正利用検知や反社会的勢力の資金洗浄（AML：アンチマネーロンダリング）の引き合いも多いです。・金融業務の知識や、金融系の開発経験のない方でも経験を積めば問題なく業務遂行が出来ます。・案件も大規模（何百億・何千億）といった規模はなく、金融では比較的小規模なため、上流～下流まで一貫した経験が積みやすい職場です。　そのため、本社持ち帰り可能な案件も多く、本社勤務の社員も多いです。
労働条件	■勤務地豊洲本社（客先常駐となる場合もあり） ■就業時間 9：00～17：30 ･所定勤務時間7時間30分（休憩1時間）･フレックスタイム制（コアタイムなし）･部・課・プロジェクト単位での時差勤務制度あり ■契約期間期間の定めなし（試用期間３ヶ月） ■時間外労働あり ■給与経験、能力を考慮の上、当社規定により優遇します。 ◇総合職（若手層）：想定年収500万の場合の一例（基本給298,700円＋業務手当51,300円）×12か月＋予定賞与800,000円残業20時間相当の業務手当を含む。20時間相当を超過の場合は別途支給します。 ◇基幹職（リーダー層）：想定年収700万の場合の一例（基本給363,600円＋裁量労働手当105,600円）×12か月＋予定賞与1,404,400円残業時間34時間相当の裁量労働手当を含む。休日労働および深夜労働に対する割増賃金は別途支給します。 ◇技術職は専門業務型、スタッフ職は企画業務型のそれぞれ裁量労働制が適用され、営業職について裁量労働制は適用外となります。 ■各種手当時間外勤務手当、役職手当、通勤手当、学び手当、リモートワーク推進手当、常駐手当 ■休日休暇完全週休2日制（土・日）、祝日および年末年始、有給休暇、結婚休暇、マタニティ休暇、配偶者の出産休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、両立支援休暇、ボランティア休暇、バックアップ休暇など ■福利厚生社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労働者災害補償保険）、退職金制度（確定給付企業年金・確定拠出年金）、積立貯蓄、年金財形、従業員持株会、慶弔見舞金、資格取得奨励金制度、育児休業、介護休業、ボランティア休業、在宅勤務、リ・ジョイン制度、通年カジュアルスタイル、ノー残業デー（毎週水曜）、メニュー型福利厚生制度、復職支援金（保育料補助）、同好会活動など ■受動喫煙防止措置屋内禁煙（所定就業時間中の喫煙禁止）
応募資格	【必須（MUST）】・システム構築／保守案件のプロジェクトマネジメント経験のある方・企業向けシステムにおいて、オープン系言語で3年以上・顧客折衝経験のある方・社内/社外、およびチーム内の関係者と円滑にコミュニケーションがとれる方・業務において積極的に取り組み、新しい知識を吸収することに積極的な方【歓迎（WANT）】・金融機関、金融関連業務におけるシステム開発経験・PMP/PMS/PMC等、プロジェクトマネージャー関連資格保有者・クレジットカード業界・リース/オートリース業界、住宅ローン等、募集内容に記載のシステム開発があり、管理スキルを身に付けたい方
アピールポイント	自社サービス・製品あり女性管理職実績あり上場企業従業員数1000人以上創立30年以上年間休日120日以上産休・育休取得実績あり教育・研修制度充実資格支援制度充実管理職・マネージャー完全土日休みフレックスタイム月平均残業時間20時間以内
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2024/08/21
求人番号	2655260

採用企業情報

SCSK株式会社

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です

新規会員登録（無料）