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部署・役職名 | 【GPTW働きがい認定企業】※大阪※M&Aアドバイザー/未経験可!事業承継を一気通貫でチャレンジできる環境 |
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当社では、中小企業の成長と持続可能な未来を築くため、M&Aアドバイザーを募集しています。 M&Aアドバイザーは、商材ありきの商談ではなく経営者がこれまで築いてきた会社をM&A によって成長させる、あるいは事業をつなげるきっかけを与え、それを成功させる役割を担います。業務の難易度は高いですが、スケールの大きな仕事ができる他、成約した際にいただく経営者からの感謝の言葉は他では体験できないものです。そのような環境に身を置きご自身のキャリアの可能性に挑戦いただける方を募集いたします。 【採用背景―IPOに向けた増員募集―】 今期は 過去最高の業績を更新しており、IPO準備を行っています。 IPO 準備が本格化するにおいて、更なる人員強化と売上拡大が必須の状態となっています。 今回、ご入社いただく方についてはIPOに向けて一緒に当社の歴史を創り上げていただきたいと考えております。 【業務内容―社会貢献性の高い事業内容―】 現在、中小企業の事業引継ぎ問題は加速化しており、2025年までに企業オーナーの平均引退年齢である70歳を超える企業は約245万社にも上ります。そのような社会的課題にM&Aサポートという形で、事業承継や企業成長に悩む企業経営者・オーナーの経営相談にのり、様々な課題解決策を共に議論していきます。その目的を実現するところまで経営者・オーナーに寄り添って支援して頂きます。 当社の特徴としては以下の点が挙げられます。 【業務のやりがい―経営ノウハウを身に着ける事ができます―】 ・自律的な活動:M&Aの案件発掘からクロージングまで 、全てを一貫して担当いただきます。そのため、M&A仲介のすべての業務を体験し、一人で仲介業務を行う能力をつけることができます。また、中小企業経営者との折衝を通して、会社の経営についてより深く 学ぶことが可能です。 ・企業の持続的成長:私たちは「正しく勝つ」といったスローガンの下、単なる取引成立ではなく、M&A本来の目的である、M&A後の企業の持続的発展を目指し、経営者と共に成長を推進しています。 【GPTW働きがい認定企業】 2024年8月にGPTWによる働きがいのある企業に選ばれました。 当社は限られた時間の中で成果を出すことを重視しており、勤怠管理を徹底し、ワークライフマネジメントを推進しています。 成長環境とライフワークマネジメントを両立したい方に非常にマッチしている環境です。 ※ITシステムを導入した長時間労働の抑制も行っております。 ※その他、テレワーク勤務・フレックスタイム・育児休業・育児短時間勤務制度等の各種規定のアップデートを行っています。 【現場からの社員の声】 社員A 大手企業と異なり、業務が細分化されていないためM&A仲介業務の全体像を知る事ができ、お客様へ本質的な提案ができる 社員B 顧客ファーストの理念が浸透しており、実力主義ではあるが数字を達成するための無理な提案をする事がなく、お客様に寄り添った提案ができる 社員C チームで勝つという文化が強く、未経験者のスタートであったが勉強会の実施はもちろん、先輩社員にフランクに質問できる環境があり、働きやすさを感じている。 興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。あなたの才能を活かし、M&A仲介の世界で新たな一歩を踏み出しましょう。 |
労働条件 |
【勤務地】 大阪オフィス:大阪府大阪市西区 四つ橋線肥後橋駅1番出口 徒歩2分 御堂筋線淀屋橋駅4番出口 徒歩5分 京阪中之島線渡辺橋駅4番出口 徒歩4分 【勤務時間】 08:50〜17:50 試用期間:3か月 【休日休暇】 完全週休2日制(土・日)、祝日 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 【待遇・福利厚生】 固定報酬として400~1,000万円を想定+インセンティブ(上限なし) ただし、未経験入社の場合は固定報酬400~500万円程度+インセンティブ(上限なし)からのスタートを想定 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 交通費支給(上限30,000円目途) 資格取得支援(当社の定める資格を取得した場合、資格取得費用を負担) 育児短時間勤務制度 リモートワーク |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ■当社のミッション、ビジョン、バリューに共感頂ける方 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり 資格支援制度充実 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/11/17 |
求人番号 | 2656482 |
採用企業情報
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