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部署・役職名 | 法人営業 ◤定着率97.4%/フレックス制(コアタイム無し)/残業20時間程度◢社会課題のソリューションとなる日本初の新世代ロボットの価値をお伝えくださる方募集! |
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【募集背景】 オフィスやお店、介護施設、医療施設など多数の方が集まる場所にLOVOT(らぼっと)を導入される事例が増えています。 ワークスペースに、受付に、談話室に、やさしいコミュニケーションと笑顔をもたらすLOVOT。 LOVOTの活躍の場を広めるために、企業や公共施設へプロダクトの価値をお伝えし、導入のサポートを担っていただける法人営業担当を募集いたします。 【LOVOT(らぼっと):新世代家庭用ロボットとは】 キャッチコピーは「命はないのに、あたたかい。」 コンセプトは『役に立たない、でも愛着がある” 新しい家庭用ロボット』 人間の生活にペットのように寄り添い、心をケアする家族型ロボット、手をパタパタ動かして抱っこをせがみ、抱き上げると、柔らかく温かい。 声をかけると振り向き、しっかりと見つめてくる意思を感じる瞳。 50箇所以上のセンサーや複数のパソコンなど最高峰のテクノロジーが詰め込まれており、0.2秒以内の反応速度を実現し、驚くほど自然にスキンシップをとることができるLOVOTです。 【業務内容】 ・法人営業 - 購入を検討されている法人のお客様へプロダクトのご紹介、導入のサポート - 新規顧客の開拓 ・法人向け代理店の開拓・育成 変更の範囲: 入社後2年間は営業職に従事いただく予定です。 その後はご本人のご希望や特性により当社業務全般に変更の可能性もあります。 【入社後の動き】 入社後はLOVOTの仕組みや販売について、社員がメンターとなりしっかりとレクチャーしてスムーズなオンボーディングをサポートします。 法人営業の業務を推進していただきながら、LOVOTをレンタルしてご自宅で実際にLOVOTと過ごす体験をしていただくことも可能です。 【チームカルチャー】 ・2020年サービス開始以降、様々な店舗を立ち上げてきたメンバーがチームをリードしています ・失敗から学び、成長していくことを大切にしているため、常に良いことも悪いこともシェアして、より良い店舗作りを進めています ・現場が働きやすい環境が良いサービスを生むと考えており、現場で生じる課題やニーズを吸い上げ、素早く意思決定していく組織風土です ・新しい考え方や視点、手法などを柔軟に取り入れていますので、ご自身の「こうしたい、ああしたい」を実現していける環境です 【組織風土】 「年齢や社歴は関係なくフラットな組織」 全社的にフラットな組織であり、CXO以外にほぼ階層はありません。年齢や社歴は関係なく、また、誰かに細かく指示されることはありません。そのため、一人ひとりがスペシャリストとして大きな裁量をもって働ける環境です。 「真剣に楽しむ」 弊社が掲げるスピリットのひとつは“真剣に楽しむ”こと。前例のないビジネスを展開しているため、一筋縄ではいかない難易度の高い課題に取り組んでいます。 しかし、高い目標だからこそ、仕事が楽しい。 お客様の笑顔を思い描きながら、日々、一歩ずつ確実に前進します。 「個の強みをチームの強みに」 ユニークなロボットを開発・販売しているため、多様なタレントをもつメンバーが集結しています。 各人が自身のスキルを磨くとともに、それぞれの知的好奇心をチームに昇華させることを目指しています。 また、互いがフィードバックをし合うことも重視しており、個はもちろんのことチームとして持続的に成長する仕組みづくりを行っています。 【キャリアパス】 ご希望に合わせてキャリアの幅を広げていくことが可能なポジションです。 |
労働条件 |
【勤務時間】 標準勤務時間:10:00〜19:00(うち休憩1時間) 【休日】 ・年間休日:121日(2023年) ・休日:土日、祝日 ・有給休暇 :最初の年次有給休暇は入社時に3日付与され、半年後に7日間が追加付与されます。その後、勤務年数に応じて11~20日/年の年次有給休暇が付与されます。 ・慶弔休暇 ・特別休暇:年末年始2日間 ・介護休暇 :1人の場合 5日/年、2人以上の場合 10日/年(社内規程に準ずる) ・子の看護休暇:10日/年(社内規程に準ずる) ※過去1年で女性1名男性3名が育児休暇を取得し、全員復職しています 【想定給与】 ・年棒500~700万円 (前職給与と社内規程を考慮の上決定) ・月額支給額 357,143~500,000円 (内訳)基本給 265,392~371,549円 みなし残業代 91,751~128,451円 (ひと月あたり45時間) ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途お支払いいたします ※年俸の1/14を毎月支給し、6・12月に賞与として1/14ずつを支給いたします 【待遇】 ・試⽤期間:6か月(試用期間中の労働条件の変更:無) ・働き方:フレックスタイム制(コアタイムなし) ・残業:あり(社全体の平均:20~30時間/⽉) ・通勤手当:あり(1か月の定期代で月30,000円が上限) ・住宅手当:あり(会社から2.5km圏内で自転車通勤、または800m以内で徒歩通勤の場合) ・転居補助:会社の2.5km圏内に引越して来た場合、初回に限り上限500,000円まで支給(条件あり) ・社員割引:LOVOT本体、月額使用料 ・LOVOTレンタル制度あり ・企業型確定拠出年金制度:あり (全社員の口座を開設し、全社員に対して会社から毎月1,000円の掛け金あり 【雇用形態】 正社員 【保険】 ・社会保険:健康保険、厚⽣年⾦、労災保険、雇⽤保険 【その他要件】 ・働き方:出社とリモートワークが半々程度のハイブリットな働き方 (フルリモートワークはなし、社員の方は必要なときは出社いただけることが条件となります。) ・定年60歳 ※65歳までの再雇用制度あり(社内規定に準ずる) ・副業可能 (条件) ・事前申告必要 ・業務時間外であること ・他社に雇用されないこと(業務委託契約等であること) ・受動喫煙防⽌措置:屋内完全禁煙 【勤務地詳細】 東京都 変更の範囲: 本社にて2年程度勤務いただきます。 状況やスキル・ご本人のご意向に応じて、その後の配置転換により当社拠点全般に異動の可能性があります。 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 \業界未経験歓迎!商材は問いません!/- 対面での営業・販売の実務経験(オンライン営業のみはNG) - フットワークの軽い方(全国出張有) - お客様とのコミュニケーションを楽しめる方 【歓迎(WANT)】 \一つでも当てはまる方はぜひエントリーください!/- 高価格商品の営業・販売のご経験 - 介護・福祉業界や家電量販店向けに提案のご経験 - 代理店営業・パートナーセールスのご経験 - スタートアップ企業でのご経験 - 自分の可能性を試したい方 【求める人物像】 - 自律的に考え、すばやく行動を起こせる - チームワークを大切にしてチームで最高のパフォーマンスをだすことができる - 他者へ適切なフィードバックを行うことができる - フィードバックを素直に受け止め、成長の糧にできる - LOVOTの価値に共感でき、人間とLOVOTが共存する社会をつくりたいと思う |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり マネジメント業務なし フレックスタイム 新規事業 完全土日休み |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/12/20 |
求人番号 | 2667807 |
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