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部署・役職名 | セキュリティソリューションエンジニア/WLB・福利厚生の充実 |
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仕事内容 |
【仕事の内容】 ・ウイルス対策製品、FW/UTM等のネットワークセキュリティ製品の本部サポート業務 ・拠点エンジニアからの問い合わせ対応 ・構築支援 ・サポート資料(手順書、設計書、仕様書等)の作成・更新業務 ・製品検証、研究開発 【誰に対して仕事をするのか】 本部エンジニアとして、社内エンジニアからの問い合わせ対応および同行支援を行います。 セキュリティに関する案件は業種・規模問わず幅広くありますが、同行支援に関しては中~大規模のお客様への対応が比較的多いです。 【仕事のやりがい】 ・セキュリティに特化したサポート部隊のため、セキュリティのスペシャリストになれます。 ・日々進化するセキュリティ業界に携わることで、新技術や脅威動向を把握することができます。 ・お客様を守るソリューションを自ら開発し、ビジネスへ展開する喜びを感じられます。 ・会社指示のもと、トレンドマイクロ認定資格が取得できます。 【業務は何名くらいで連携して行うのか】 18名 【入社後のキャリアパス】 製品の実装、設計、開発、サービス企画、戦略立案、などの実績が評価されると以下の道が選択できます。 ・リーダー業務:エンジニアをまとめる立場、上流工程のマネジメント ・セキュリティ製品のスペシャリスト(他分野のスペシャリストへの転身も可能) 【どのような能力が身につくのか】 ・セキュリティのスペシャリストとなり、お客様の環境や業務に沿ったセキュリティ提案や導入作業が行えるようになります。 ・各セキュリティ製品メーカーや販社との人脈を生かし、新ビジネスを立ち上げるスキルが身につきます。 |
労働条件 |
【雇用形態】 正社員 試用期間:6ヶ月 【給与】 月給制 昇給:年1回 賞与:年2回(7月・12月) <諸手当> ・通勤交通費:会社規定に基づき支給(上限10万円) ・家族手当(配偶者7千円、子供1人につき1万円) ・住宅手当 【勤務地】 東京都 転勤の可能性:有(当面はなし) 【勤務時間】 専門業務型裁量労働制 みなし労働時間:1日9時間、月30時間分の固定残業代支給 ※実際の残業が30時間未満でも、以上でも金額は変わらず。 ※職務スキル(当社規定ランク)により「フレックス勤務・残業代は勤務時間に応じて支給」となります。 【休日・休暇】 年間休日数:126日(2022年実績) 完全週休2日制(土日) ・夏季休暇(有給消化含む) ・年末年始休暇 ・年次有給休暇(初年度10日、最高40日まで) ・リフレッシュ休暇(5年ごと慰労金つき) ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・その他各種休暇制度あり 【福利厚生・制度】 ・社会保険(健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険) ・育児・介護中の社員向け両立支援制度(休職中のストック休暇利用による給与補助・子供が小学校3年生になるまで利用可能な短時間勤務制度など) ・退職金制度 ・社員持株会制度 ・ストック休暇制度 ・社員再雇用制度 ・ホームヘルプ制度ほか ・自社健康保険組合および各種社会保険 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・ネットワーク(TCP/IP、名前解決、トラブル時の切り分け等)の知識・業務経験者・Windows OS全般(NW設定、レジストリ等)の知識・業務経験者 ・セキュリティ商材(FW/UTM、認証等)の構築・運用経験者 【歓迎(WANT)】 ・ウイルス対策製品の構築・運用経験・情報処理安全確保支援士に準ずる知識 ※資格の取得は不問です ■学歴:大卒以上 |
アピールポイント | 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 2年連続売り上げ10%以上UP 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 自社サービス・製品あり 完全土日休み |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2023/08/24 |
求人番号 | 2675633 |
採用企業情報
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