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部署・役職名 | 【主任研究員プロジェクトMGRx日本法人立ち上げ】世界大企業ランキング4位のグローバル企業の日本法人立ち上げにご尽力頂きたいです。 |
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<事業内容> 当社は、原油・天然ガスの生産と供給、および石油化学工業製品の生産・販売において中国最大の規模を誇る企業の2022年8月に日本法人として立ち上げました。 グループとして2021年に、世界の石油会社50社の総合ランキングで3位、フォーチュン誌の世界の大企業500社ランキングで4位を獲得しているグローバル企業です。 石油化学製品や製造プロセスなどに関する先端技術の調査と研究開発を行い、日本企業と中国企業の架け橋になり、技術交流や共同研究開発を通して新素材の開発・製造及び市場開拓を行います。 <5カ年計画(研究開発内容)> 新素材と新技術によるエネルギー消費の削減、低炭素排出の生産と製造に重点を置き、2050年に向けて二酸化炭素の排出削減目標の達成に貢献する研究開発を行う。 研究所を立上げ、日本の研究者を積極的に採用し、大学の研究者と共同研究を進め、関連技術を成熟させ、市場への応用を開拓する。 当面、計画の研究内容: (1) 石油精製の過程で得られる副産物を利用した新炭素材料の開発、炭素材料複合樹脂 (2) 二酸化炭素の電解還元法による化学品の生成に関する研究と関連装置の開発 (3) エラストマー、メタロセンポリオレフィン、導電性複合材料、耐熱絶縁熱伝導接着フィルム、超耐酸素・防水包装フィルム、医療用ポリマー高分子複合材料などの高分子複合機能材料の開発。 (4) エアロゲル断熱材の開発。新しいエアロゲル断熱材の研究開発と量産プロセスを研究し、製品の開発と生産を加速し、試作品を石油化学装置へ応用の実装によりエネルギーの消費の削減を実現する。 (5) 廃棄プラスチックをケミカルリサイクルするプロセス技術の開発 (6) 金属有機構造体(MOF)多孔性配位高分子材料(PCP)の開発と応用など石油化学と関連材料と技術の開発 <企業の特徴> 当社は中国の石油天然ガス会社が出資し、東京に設立した研究開発を中心とした子会社です。 当研究院は「新しい理念、新しい体制、新しいメカニズム、国際化、市場化、地元化」を基盤として、技術分野や研究課題ことの主任研究員に十分な自由度を与えるプロジェクト型研究開発体制を構築することで、先端な炭素材料技術、高性能高分子材料、機能性新材料など先端材料の研究開発を中心とします。 そして、日本の素材メーカーとの情報交換、国際人材の誘致・育成や国際科学技術交流・協力プラットフォームを構築することになり、中国石油大手会社の新材料ビジネスに高品質な発展を貢献し、技術革新を通じて、持続可能な開発目標(SGDs)と豊かで安心できるくらしの実現に応える研究成果と製品を生み出すことを目的としております。 日本では、独自に進化した「日本型イノベーション」のノウハウを最大限活かした技術開発を期待します。 <企業理念> 地球温暖化防止や自然環境の保全のため、持続可能な脱炭素社会の実現に向けた省エネ化や環境に優しい新技術を開発し、社会の発展を促進し、人類の幸福を向上させることを目指します。 真実を探求し続け、人材を大切に、世界一流のチームを形成し、未来をリードする新しい科学技術の成果を生み出すことが私たちの目標です。 <企業ビジョン> 社会発展を牽引するイノベーションの創出、プロセス統合により価値創造、テクノロジーを具体的に実現し、研究開発の成果を実用化に繋ぐ。 技術革新を通じて、持続可能な開発目標(SDGs)と豊かで安心できるくらしの実現に応える、研究成果と製品を生み出す。 <研究開発内容> ・高性能炭素材料(例:カーボンナノチューブ・グラフェン・複合炭素材料) ・高性能高分子材料(例:エラストマー、メタロセンポリオレフィン、合成樹脂、合成ゴム、超耐酸素・防水包装フィルム、医療用ポリマー複合材料など) ・機能性新材料(光電変換材料、石油化学に関する触媒、金属有機構造体、多孔性配位高分子材料など) ・その他、省エネルギーや低炭素排出の生産と製造に関連する内容 ※ご経験に合わせて、上記の研究開発内容の取り組みをお願い致します。 <仕事内容> ・研究テーマを自ら考え、親会社に提案する(自社での研究 or 日本企業との共同研究) ・研究室の立ち上げ(研究室は関東地方に設置予定、必要に応じて別の所も可能) ・各研究プロジェクトの管理 ・チームの立ち上げ&マネジメント ・予算管理, プロジェクト成果報告 ※当社は日本の研究者やエンジニアを尊重し、プロジェクトのマネージャーに十分な自由度を与えます。 大きな市場規模と資金力を生かして、企業や研究機関での開発では、完成できなかった新材料や新技術の研究開発を完成させられる。 <PRポイント> ・技術分野や研究課題ことの主任研究員に十分な自由度を与える。(裁量大きくできる) ・大きな市場規模と資金力を生かして、日本の企業や研究機関で完成できなかった材料開発を実現できる |
労働条件 |
<雇用形態> ・正社員 ・試用期間あり:3ヶ月 <給与> ・年俸制 ・賞与:業績によりあり ・昇給:有 <勤務地> ・東京都港区 ・転勤なし <勤務時間> ・フレックス 09:00 ~ 18:00 ・残業:有 ・休憩時間:60分 ・コアタイム:10:00~16:00 <休日・休暇> ・年間休日日数:124日 ・完全週休二日(土日) ・祝日 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 <社会保険> ・健康保険 ・雇用保険 ・労災保険 ・厚生年金 <制度・福利厚生> ・通勤手当 ・通勤手当:全額支給 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・理系(物理/化学/材料工学)のバックグラウンドをお持ちの方・修士卒 ・研究開発プロジェクトを組織・実施する経験10年以上 ・科学研究機関、研究型大学、企業で同分野の責任者または同等のポジションに就いた経験 【歓迎(WANT)】 ・ビジネスレベルの日本語または英語(中国語はそこまで不要)<求める人物像> ・優れたプロジェクト管理経験とチーム組織・リーダーシップ能力を持ち、研究開発において創造的なアイデアや戦略的な思考を持っている方 |
アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2023/07/27 |
求人番号 | 2692291 |
採用企業情報
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