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| 部署・役職名 | 商業PM【担当部長】 |
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| 職種 | |
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| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■募集背景： 同社は、親会社における不動産管理（PM・BM）事業を展開しております。 主には、グループ会社が開発をしている物件の管理を行っており、オフィスアセットが割合としても多い状況でしたが、近年、アセットオーナーからの商業施設への期待感も高まっており、商業物件の管理数も増えている状況です。 同社として、商業PM事業に力を入れていくフェーズとなっておりますが、配属事業部の担当部長がプレイングも兼務をしている状況の為、今回はゆくゆくは商業PM事業における管理職として、プレイングマネージャーのような役割を担って頂けるような担当部長候補の方を新たに迎え入れたいと考えております。 入社後の役割は、ご自身のこれまでのご経験や適性に応じて、柔軟に相談をさせて頂きたいと考えております。 ■配属部署に関して： 配属となるリレーション推進本部の営業推進部は、PM事業における戦略や企画の立案を担っている部署となります（実際のPM業務担当は各地域におります）。 AM担当と連携を行いながら、自社のPM事業に関しての戦略を立案し、旗振り役として各地域のPM担当にその施策を浸透させていくような役割となります。 部署内で商業PM（＋シェアオフィスや多目的ホール等）を管掌している人数としては、課長4名、担当者6名程となっております。 入社後はご自身のご経験や適性に応じてマネジメントを担当頂く方の人数等、柔軟に役割を調整したいと考えております。 ■業務内容： ・全国商業PMの戦略立案、エリア事業部への展開 ・全国オペレーショナルアセット（シェアオフィスや多目的ホール 等）管理運営の企画立案、エリア事業部への展開 ・全国商業テナントリーシングの企画立案、エリア事業部への展開 ・各施策に関するAM（グループ会社のAM担当がメイン）との調整 ■働き方： ・土日祝休み、残業は平均20時間程度となっています。リモートは週2回程度、フレックスの運用も行っております。 ・新たな商業施設のPM業務立ち上げフェーズの際等には、出張で現地に赴いて頂くケースもございます。 |
| 労働条件 | 年収：700～1000万円 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 商業施設のPM経験（目安10年程度） |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2023/04/25 |
| 求人番号 | 2708197 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- 不動産 建設 エネルギー
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- 建設・不動産業界の技術職（建築・土木・設備・プラント、ビル管理、マンション管）分野にて、10年以上の転職支援に従事。上場企業及び上場グループ子会社との深いお付き合いをベースに、市場では出回っていない企業様の生の情報をご提供し、求職者様のキャリアビジョンの実現に努めてまいります。
- (2024/10/30)
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