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【新卒採用責任者】生成AI活用のパイオニアベンチャー

年収:800万 ~ 1200万

採用企業案件

採用企業

株式会社ギブリー

  • 東京都

    • 会社規模101-500人
  • コンサルティング
  • インターネットサービス
  • デジタルマーケティング
  • SIer
  • ソフトウエア
  • 人材紹介・人材派遣
部署・役職名 【新卒採用責任者】生成AI活用のパイオニアベンチャー
職種
業種
勤務地
仕事内容 【募集背景】
──急成長するAIベンチャーの新たなステージへの挑戦
私たちは、革新的なAI技術と事業創造のスピードを強みに、時代のニーズに合わせ最速でサービスを提供するベンチャー企業です。 近年では毎年130~140%成長を実現し、IPOに向け、更なる組織の拡大を図っています。 この成長の中心にあるのが、優秀な人材の採用です。 事業拡大に伴い、革新的なアイディアと戦略で私たちを次のステージへと導くことができる、新しい採用リーダーを求めています。

──人事のミッションはバリューを体現する事業家の輩出
「テクノロジー企業群をつくり、日本をデジタル大国として再生させる」というミッション達成のために、中期経営目標では、既存事業の成長だけでなく、新規事業の創出を目指しています。この目標達成のためには、 事業創造エコシステムを生み出す、事業家やチームの輩出が重要です。 私たちはスペシャリティーを持った即戦力となる人材を採用するだけでなく、彼らがパーパスに共感し、「Giver=真の事業家」として活躍できる環境を提供する必要があります。この挑戦的かつやりがいのあるポジションを通じて、私たちとともに成長し、日本のデジタル大国としての再生を目指していきませんか?経営のパートナーとして、会社の成長と共に自己成長したい方を求めています。

【業務内容】
<新卒採用>
■新卒採用戦略・戦術の企画・立案
■採用媒体の運用・改善・企画
■母集団形成の企画、運用(媒体管理、ダイレクトリクルーティング、学校へのアプローチ)
■選考対応(書類選考、一次選考面接、候補者フォロー)
■内定者フォロー
■採用マーケット情報収集
■新施策の立案と実行、効果検証

<採用広報>
■新卒採用向けブランディング施策の企画・実行(採用HP、採用ピッチ資料、広報記事など)
※取材・記事執筆作業は広報チームと連携して進めます。

<その他人事関連業務>
■オンボーディング施策の企画・実行(入社オリエンテーション、入社時研修など)
■全社会議、全社イベントの企画・運用サポート
■表彰制度の企画・運用サポート
労働条件 【雇用形態】
正社員

【給与】
月給制
・月給には、固定残業代を含みます
・固定残業手当:月、45時間該当分、128,200円(年収600万円の場合)を支給
・超過した時間外労働の残業手当は追加支給

【勤務地】
東京都渋谷区
※リモート可能(ご状況やお仕事に応じて対応可能)

【勤務時間】
標準9:00~18:00(実働8時間)
休憩時間12:00〜13:00

【時間外労働】
あり(月平均15〜20時間程度)
※上限45時間まで

【休暇・福利厚生・諸手当・その他】
◎年間休日120日
 ■完全週休2日制(土日休み)
 ■祝日
 ■年末年始休暇(3日間)
 ■有給休暇
 ■慶弔休暇
 ■特別休暇
 ■出産休暇
 ■育児休暇
◎社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
◎交通費支給(月3万円まで)
◎家族手当(扶養家族の対象となる満18歳までの子供1人につき月額1万円)
◎社員総会あり
◎育児中役員在籍
◎語学活かせる
◎学歴不問
◎社長・役員面接
◎平均年齢30代前半

【賞与・報酬・特記事項】
■昇給年4回 ※四半期ごとの昇格昇給制度
■その他インセンティブ賞与制度などあり
※共に査定・業績による。
応募資格

【必須(MUST)】

・新卒採用の実務のご経験をお持ちの方

【歓迎(WANT)】

・採用における戦略を上流から企画設計しKPI運用した経験
・営業、コンサル、マーケターなどビジネス職経験
・メンバーのマネジメント経験
・成長フェーズでの管理部門での就業経験

【人物像(Personality)】
・裁量をもって、リーダー経験を磨きたい方
・スピード感を持って行動できる方
・当事者意識のある方
・活気ある社風が好きな方
アピールポイント 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり シェアトップクラス 教育・研修制度充実 産休・育休取得実績あり 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 社内ベンチャー制度あり 資格支援制度充実 社内公用語が英語
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2024/11/22
求人番号 2714162

採用企業情報

株式会社ギブリー
  • 株式会社ギブリー
  • 東京都

    • 会社規模101-500人
  • コンサルティング
  • インターネットサービス
  • デジタルマーケティング
  • SIer
  • ソフトウエア
  • 人材紹介・人材派遣
  • 会社概要

    【株式会社Giveryについて】
    株式会社ギブリーは、2009年創業のテクノロジー企業です。「日本をデジタル大国として再生する」をミッションに、生成AIの企業活用推進とDX支援サービスを提供しています。
    グローバルな開発力と事業創造力を強みに、4事業部門で20以上のサービスを展開。大手企業やテック企業の課題をAIとデータで解決しています。

    【主なサービス】
    ・AI × 業務改革支援「MANA|法人GAI」
    ・AI × マーケティングDX支援「DECA」
    ・デジタル人材の採用・育成支援「Track」
    ・共創型AI開発支援「Givery AI Lab」

    【企業文化】
    Give&Giveという言葉が浸透している通り、年齢、性別、国籍、ポジションに関わらず互いに尊重、信頼しあえることを第一しています。たとえばGiveコインという、毎月与えられるポイントを感謝したい人に渡し、そのポイントが給与に反映されるという制度もあり、部署を超えた関係性を構築しやすくしています。

    【会社のフェーズ】
    いわゆる第二創業期です。ベンチャーをご経験されている方や、ベンチャーの成長に関わる本などをご覧になった方であればご存知かと思いますが、ベンチャーはスタートアップからしばらくすると、たくさんの壁にぶつかります。ご多分に漏れず弊社もその一社で、数々の困難と闘ってきました。そして今、ピースが出そろい、事業のビジョンを戦略にも磨きがかかり、まさしくキャズムを超える手前の独特の空気感が漂っています。

    【設立年月】2009年4月
    【代表者】代表取締役社長 井手 高志
    【従業員数】240名(グループ全体/契約社員、アルバイトを含む ※2024年5月現在)
    【本社所在地】東京都渋谷区南平台町15-13帝都渋谷ビル8F(各線渋谷駅より徒歩8分)

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