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【事業企画/Manager（新設部署・執行役員直下）】ヘルスケア分野のPEファンドにて投資先病院のバリューアップ支援
年収：800万 ～ 1200万
採用企業案件
株式会社CHCPホスピタルパートナーズ
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- 会社規模非公開
- その他
| 部署・役職名 | 【事業企画/Manager（新設部署・執行役員直下）】ヘルスケア分野のPEファンドにて投資先病院のバリューアップ支援 |
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| 仕事内容 |
【仕事内容】 ・投資先病院のバリューアップ、病院グループ機能の具備、規模のメリット創出に向けて事業企画/実行を担当。 必要に応じて、本部と病院を往来しつつ業務遂行。 ・新規事業の企画/立案/成果の創出 ・人材採用（投資先医療職の本部によるサポート）、人事制度等の共通化検討 ・バリューアップ施策のグループ横展開活動 ※執行役員直下にて事業企画から遂行までを担っていただきます。 ※変更の範囲：会社の定める業務 ＜配属部署＞ ・社員数：1名（※新設組織になるため、現在は執行役員1名。2024年1月時点） 【当グループについて】 当グループはヘルスケア分野における投資・経営支援を行うグループとして、多くの医療法人、企業様に対する投資・経営支援をしております。現在ではグループ全体で12病院（病床数2,250床）、薬局195店舗、訪問看護ステーション254拠点、歯科医院10拠点に対して投資・経営支援を実施中。 日本全国に分散する中小企業のヘルスケアサービスを集約し、効率的な提供体制を築くことを目指しています。 医療・介護事業者への出資・経営ノウハウ・経営人材の提供、医療・介護事業者の間の連携体制の構築、先端技術・他産業事例などの導入を通じて、新たな「地域ケアモデル」創出のサポートしており、医療コングロマリットとして専門性を追求。 地域医療の担い手が誇りとやりがいを持って協働するネットワークの構築を行い、地域医療の現場から新しいイノベーションを生みだしていこうとしています。 その中で私たちは、親会社であるグループが病院、調剤薬局、訪問看護事業等で得たマネジメント実例を活用したシナジー効果により、投資先企業の経営支援を行っております。 |
| 労働条件 |
【勤務地】東京都千代田区 ※転勤：無 ※変更の範囲：なし ≪アクセス≫ ・「東京駅」日本橋口 徒歩1分（JR線） ・「大手町駅」B9b出口 徒歩1分（東京メトロ東西線・丸ノ内線・半蔵門線・千代田線、都営三田線） ・「日本橋駅」A3出口 徒歩3分（東京メトロ銀座線・東西線、都営浅草線） 【雇用形態】正社員 ・期間の定め無し ・試用期間：3ヶ月（試用期間中の条件変更無し） 【就業時間】9:00～17:30（所定労働時間：7時間30分、休憩60分） 【休日・休暇】年間休日：120日以上 ・週休2日制（土日祝休み） ・夏期休暇3日 ・年末年始休暇7日（12/29～1/4） ・育児休暇 ・産前休暇 ・産後休暇 ・介護休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇：入社3か月経過時点10日支給（最高付与日数20日） 【社会保険】 社会保険完備 【制度・福利厚生】 ・通勤手当：支給有（当社規定により支給） ・時短制度 ・お薬代補助 ・人間ドック受診補助制度 ・服装自由 ・退職金：無 ・寮、社宅：無 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・病院向けコンサルティング業務のご経験（経営改善業務に5年以上）・病院収支改善実績（病棟再編、診療報酬適正化等） ・論理的思考力、PCスキル 【歓迎（WANT）】 ・医療業界に対して新たな価値を創出する想いをお持ちの方・人材採用、共同購買、新規事業のご実績 |
| アピールポイント | 年間休日120日以上 Uターン・Iターン歓迎 管理職・マネージャー |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2024/08/23 |
| 求人番号 | 2744772 |
採用企業情報
- 株式会社CHCPホスピタルパートナーズ
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- 会社規模非公開
- その他
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会社概要
【設立年月】2018年9月
【代表者】国沢 勉
【本社所在地】東京都千代田区丸の内1-8-1
【事業内容】医療機関等の経営支援等
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