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海外企業M＆Aプロジェクト リーダー候補（23MS－10）
年収：800万 ～ 1100万
採用企業案件
BIPROGY株式会社
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- 資本金5,483百万円
- 会社規模501-5000人
- SIer
| 部署・役職名 | 海外企業M＆Aプロジェクト リーダー候補（23MS－10） |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
海外企業M&Aによる事業拡大をチームメンバと協力しながら実施いただく方を募集します。具体的には、以下のような作業となります。 ●海外M&A戦略の策定、海外M&A候補企業の選定、事前調査 ●社外コンサル会社や法律事務所並びに社内M&A関係者や契約担当等々との調整や相手先買収企業の交渉を実施 ●海外M&A企業との契約 ●契約後は、PMI実施計画作成し、実行および支援 上記海外企業のM&A対応に加え、海外における企業ＤＸ推進ビジネスに関わっていただくことも期待しています。 当社は22年4月に社名を変え、日本のみならず、グローバルに唯一無二のブランドを確立することをめざしております。当部ではグローバルスタンダードなソリューションを中心としたICTビジネスによる事業基盤・顧客基盤を確立し、今後海外においても企業DX、社会DX事業を進める上でのベースとすることを目指しております。私たちと一緒にグローバルな企業ＤＸ推進を進めて頂く方をお待ちしてます。 |
| 労働条件 |
◇休日休暇 土日祝日・年末年始 年次有給休暇／積立特別有給休暇／リフレッシュ休暇／社会貢献活動休暇／特別有給休暇（結婚休暇・忌引休暇・妻の出産休暇・転勤休暇・海外出張休暇・生理休暇など） ◇各種保険 雇用／労災／健康／厚生年金 ◇育児・介護制度 産前産後休職／育児休職／育児時間／短時間勤務制度／介護休暇、介護休職 ◇住居費補助 ◇家族手当 ◇共済制度および厚生施設の利用可能 ◇独身寮（東京地区） ◇財産形成支援 確定拠出年金マッチング拠出／積立貯蓄制度／積立NISA／財形貯蓄制度／社員持株会 #テレワーク推進中 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ●企業M&Aを実務担当として実行した経験●海外企業M&A経験 または 海外勤務経験 ●M&Aに関連する法制度、株式や税務制度及び会社法等に関する基礎知識 ●英語によるコミュニケーション力（相手方経営層との折衝力） 【歓迎（WANT）】 ●マーケティングスキル |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/11/22 |
| 求人番号 | 2753207 |
採用企業情報
- BIPROGY株式会社
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- 資本金5,483百万円
- 会社規模501-5000人
- SIer
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会社概要
【設立年月日】1958年3月29日
【代表者】代表取締役社長 齊藤 昇
【資本金】54億8,317万円
【売上高】3,701億4,200万円（2024年3月期 連結）
【従業員数】8,218名（2024年3月31日現在 連結）
【本社所在地】東京都江東区豊洲1-1-1
【その他事業所】関西支社（大阪）、中部支社（名古屋）、九州支社（福岡）
【事業内容】
クラウドやアウトソーシングなどのサービスビジネス、コンピュータシステムやネットワークシステムの販売・賃貸、ソフトウェアの開発・販売および各種システムサービス
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