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| 部署・役職名 | 社内SE（Microsoft365・AzureAD等クラウド活用のIT企画・設計・構築）/年休日145日/リモート |
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| 仕事内容 |
■下記の様な志向の方が転職・活躍されてきています： ◆ユーザーを近くに感じ感謝の声をダイレクトに感じながら企画・推進スキルを伸ばしたい ・弊社の従業員がユーザーであるためフィードバックをダイレクトに受けながらサービスを企画・改善することが可能です。一連のビジネスプロセスに当事者として関わることができるため、技術力はもちろん企画や推進等のビジネススキルを高めて頂ける環境です。 ◆クラウドソリューションの知見やスキルを身に付けたい ・大規模環境におけるMicrosoft 365・Azure ADの設計・構築のスキルや、IntuneやCASBなどのクラウドソリューションによるガバナンス強化施策の推進スキルを身に付けられる。 ◆大きな裁量や、早期にリーダー経験・マネジメント経験を積みたい ・重要度が高いプロジェクトが同時並行で進んでおり、入社直後から大きな裁量をつかんでいただくことも可能。社員も増員しており活躍次第で早期にリーダー経験を積んで頂ける為、マネジメントを目指せる機会が多い。 ◆技術とマネジメントの両立をしていきたい ・設計・構築や開発など自ら手を動かす活動と、プロジェクトを管理・推進する活動の両方を経験することができます。両立を目指すのか、どちらかを軸にするのか、ご自身の希望に応じてキャリアの選択が可能です。 ◆弊社グループ社員5万人の働き方をITの知見で改革していきたい ・自らの仕事により5万人の”働き方を変える”ことができる、大きな仕事です。既存環境の維持/運用だけでは無く、弊社グループ全体の生産性を向上させるために必要なITアクションが何かを企画から考え、推進することができます。 ◆その他： ・将来的に経営者や起業、新規事業創出を目指す上で人・物・金を網羅的に捉えながら成長したい ・ゼロ⇒イチ（新規事業）、イチ⇒ジュウ（事業グロース）といった様々なフェーズで成長しケイパビリティを獲得したい ・充実のワークライフバランス環境（例：年間休日145日、リモートワーク環境、女性活躍等）の中でメリハリ付けて成長し自身の市場価値を高めたい ■「働く環境」としての魅力： ◆フレックス・リモートワークで自由度の高い働き方が可能 基本的には出社/リモート業務か選択可能で、出社日数等の制約はございません。各主要駅にサテライトオフィスもございます。ご自身の生活に併せてワークスタイルを自由に確立することが可能です。（ミッションにより一部例外あり） ◆休日休暇145日、多様な休暇制度でワークライフバランスの両立を支援 業務時間、休暇取得など個人の要望を最大限尊重しながらチーム内で協業し業務を進め休暇と業務を両立できるようにチームでサポートしています。年間休日数145日（年間平均では週休2.8日）に加え、育児や介護に関する休暇、STEP休暇、アニバーサリー手当等、弊社独自の制度がございます。 ◆中途入社比率、フォロー体制 組織としては中途入社者比率は90％以上で構成されており、様々なバックグラウンドを持つ同僚がいます。「よもやま（雑談ミーティング）」という文化が根付いており、上司・同僚問わず仕事の相談がしやすい環境で、組織全体でサポートを行っています。 ■仕事内容： 【概要】弊社グループ全体5万人の働き方改革実現（IT側面からの生産性向上）に向け、事業ニーズとガバナンスのバランスを取りつつ、働く社員の生産性を上げ、社内ITからグループ全体の進化に貢献する仕事です。 【詳細】具体的には下記における技術対応全般（企画・設計・構築・運用）およびプロジェクトマネジメント業務を想定しております。 ・1：5万人が利用するMicrosoft 365 ・2：弊社グループに存在する各システムを支える認証基盤（Azure AD/オンプレAD） ・3：弊社グループに存在する各端末（PC・スマホ）の統合エンドポイント管理（Intune/MECM） ※ご経験やスキル、志向性を踏まえた業務内容をお任せします。 【組織体制】8～10名ほどの組織です。定常運用は外部パートナーに依頼しており、社員はプロジェクトマネジメント、業務改善に向けた企画推進業務（技術検証含む）が中心となります。 【技術環境例】 ・Microsoft 365（Exchange / Teams / SharePoint / OneDrive 等） ・Azure AD / Active Directory / Microsoft Endpoint Configuration Manager ・Azure ・PowerShell ■組織紹介： ◆概要 ”将来を構想し、今を変えていく組織”として、弊社グループの従業員約5万人を対象に、社内ICTにおけるインフラサービスの企画立案・構築・サービス提供を担当しています。 サービス例： ・コミュニケーションインフラ（Microsoft 365/Teams/クラウドPBX/Azure AD） ・デバイス（iPhone/iPad/Windows PC/Mac/複合機）、仮想デスクトップ（VDI） ・クラウドストレージ ・ネットワーク（LAN/WAN/SD－WAN/仮想データセンタネットワーク） ・ネットワークセキュリティ/デバイスセキュリティ ◆目指す姿 我々が描く将来の社内ICTインフラとは、”クラウド＆マルチデバイス環境”。ユーザが多様なデバイスを使いこなしながら、セキュアにクラウドサービスを活用できている状態。その裏ではデータやAIによる業務支援が行われ、今よりもはるかに生産性高く業務を行える、そんなICT環境を目指しています。 ◆組織の特徴 個人の多様性を尊重し「個々人の働き方を選択しやすい環境」をつくる方針の弊社において、技術の側面からその実現を担っている組織となります。未来を見据え新たな取り組みを行う中で、自らが発案して社内ICTインフラサービスを企画し、構築し、運営することができます。 |
| 労働条件 |
■採用条件・福利厚生等： ・契約期間の定め：なし ・試用期間：あり（6ヶ月） ・勤務地：東京都千代田区丸の内 ※担当事業/配属組織等により選考中に上記から変更となる事もあり ※一部の職種を除き、理由・回数を問わないリモートワークを全社導入。また全国多数のサテライトオフィスと提携。出社しない事を前提とした働き方へシフト、働く場所の柔軟性を高めています。 ・想定年収：494万円～1,258万円 ・賃金形態：月給制（固定残業代含む） ・月額：343,339円～839,013円 （月額の内訳）－基本給：265,810円～649,558円、－グレード手当：77,529円～189,455円 ※時間外労働の有無に関わらず、35時間分の固定残業代をグレード手当として支給 ※超過勤務分は、超過勤務手当を別途支給 ※年2回の査定あり・賞与：年2回（6月と12月） ・労働時間 フレックスタイム制（コアタイム無）標準労働時間帯9:00～18:00 ※1日の標準労働時間は8時間としますが、出・退勤時間は各自の職務内容と自由裁量に委ねています。 ・休憩時間：60分 ・時間外労働：有 ・リモートワーク：一部職種を除き、理由・回数を問わないリモートワークを全社導入 ・休日：年145日（会社休日 140 日＋指定休 5日） ※土曜日、日曜日、国民の祝日等を考慮し会社カレンダーの定めるところによる。 ※年間平均では週休2.8日（約3日）となります。 ・休暇：年末年始、夏季、ゴールデンウイーク、出産育児休暇、ケア休暇、転勤休暇、海外出張調整休暇、公傷休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、看護休暇、介護休暇、裁判員休暇等 ・社会保険：健康保険、介護保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険等 ・諸手当：深夜休日勤務手当、追加割増手当、通勤交通費（当社規定による）等 ・その他諸制度：社員持株制度、育児休職制度、介護休職制度、退職金制度等 ・受動喫煙対策 ：施設敷地内又は屋内を原則禁煙とし特定屋外喫煙場所や喫煙専用室等を設けている |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ■応募要件（MUST））・下記の「1」、「2」の「いずれかの」ご経験をお持ちの方： 「1」：コンサルティングファーム、SIer（システムインテグレーター）、事業会社のIT部門において下記のいずれかのご経験をお持ちの方 ・Microsoft 365に関する設計、構築、運用、導入後のエンハンスの経験 ・ Azure AD（もしくはActive Direcroty）を用いた認証基盤の設計、構築、導入、運用、導入後のエンハンスの経験 ※提案～導入までのいずれかのフェーズの経験があれば可 「2」：Microsoft製品（Teams/Exchange/SharePoint等）に関する知見とスキルをお持ちの方 【歓迎（WANT）】 ■応募要件（尚可・WANT）下記のいずれかのご経験や知見、スキルをお持ちの方。 ・対社内、対社外問わず、ITソリューションの企画/提案のご経験 ・インフラ（サーバ/NW）もしくは業務システム運用のご経験 ・インフラ（サーバ/NW）に関する技術的知見 ・PowerShell等によるスクリプト開発や開発言語に関する知見 ・チームマネジメントやプロジェクトマネジメントのご経験 ■求められる人物像： 『何かにチャレンジし、成長していきたい”という強い想いを持っている方』 －スタンス ・当事者意識をもって仕事に取り組める方 ・経験を活かし、攻めの姿勢で業務推進できる方 －ヒューマンスキル ・関係者と円滑に業務を進められるコミュニケーション能力をお持ちの方 －志向 ・様々な変化に対応することに前向きに取り組める方 ・積極的に自ら情報を取りに行き学ぶ意欲がある方 ・事業の業務課題をシステムというソリューションで解決したい方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2023/10/17 |
| 求人番号 | 2782651 |
採用企業情報
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- コンサルティング IT・インターネット サービス
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- ■皆さんの「らしさ」が溢れたキャリアを本気で応援します ■HR人材領域の事業開発、企画、営業部門にてプレイング～事業責任者まで経験 ■毎年200～300名の最終面接の面接官、延べ10,000人以上の転職シーンに携わる ■「食グルメ」と「世界放浪」が趣味で100か国以上を訪問
- (2023/06/09)
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