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部署・役職名 | デザインカンパニーの組織と事業の課題にコミットする組織変革マネージャー募集 |
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仕事内容 |
変革期にある当社の事業課題・組織課題をプロアクティブ掴み、事業成長のための人材開発・組織開発・ミドルマネジメント強化など現場に入り込み現場をリードしながら課題解決を推進していくポジションです。 前例や慣習にとらわれずチャレンジしていきたい方、自らの成長の機会を求める熱意のある人には最高の環境だと思います。興味のある方は、お気軽にご応募ください! <配属部署> 9名 * 室長/1名 * 組織変革マネジャー(新設) ※当該ポジション * 人事グループ/5名 * 新卒担当/1名 * 中途&人事制度運営担当/1名 * 人材開発&組織開発担当/1名 * PX(People Experience)担当/1名 * 人事アシスタント/1名 * 労務グループ/ 3名 * 福利厚生・入退社管理担当/1名 * 給与・社保・労務担当/2名 |
労働条件 |
【雇用形態】 正社員 ※試用期間あり(3か月) 【勤務地】 東京都渋谷区 「渋谷駅」 徒歩10分 ※リモートワークも実施しています。 【勤務時間】 就業時間:フルフレックス制(05:00〜22:00の間で勤務/休憩1時間) *1日あたりの標準労働時間は8時間 【休日】 週休2日制(土・日)、祝日 夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇 【福利厚生】 ・サークル制度: 5000円/月 ・ユニットランチ補助:1100円/月 ・3年毎に特別休暇10日付与 ・メンタルヘルスプログラム ・小児科・産婦人科の無料相談 ・自社プロダクト無償利用 育児支援 ・子ども手当: 子1人につき2万円/月 ・キッズデイ休暇:最大年2回の特別休暇 ・子の看護休暇:最大年5回の特別休暇 ・マタニティ健診補助金・特別休暇:5万円 ・育児休業復帰見舞金:10万円 【加入保険】 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ・[ITS]関東ITソフトウェア健康保険組合加入 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 以下のいずれかの経験がある* 100人以上クラスのベンチャー企業において組織変革をハンズオンでリードしてきた経験 * 事業部門経験をベースにしながら人・組織課題にコミットするため人事部門へのシフトした経験 【歓迎(WANT)】 * 事業部門でP/L責任を負う立場での実務経験* ミドルマネジャーの育成経験 【求める人物像】 * 人・組織を通じて事業課題の解決を実現したいという志向性を持っている方 * 経営視点と部門視点を行き来しながらバランスを取る * チームで物事に取り組むのが得意 * 積極的にコミュニケーションが取れる * 自ら業務領域を限定せずに幅広い経験を求める * 新しい情報ややり方を積極的に取り入れる * 自分自身で考えて行動する |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 ベンチャー企業 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 20代管理職実績あり 上場企業 Uターン・Iターン歓迎 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/09/20 |
求人番号 | 2820994 |
採用企業情報
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