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部署・役職名 | 経営管理(PMI・経営支援担当) |
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職種 | |
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勤務地 | |
仕事内容 |
仕事内容 (雇入れ直後) 病院・介護施設経営関与に加え、新規の診療所・⻭科診療所への投融資や、投資先・関与提携先に必要なサービスの順次⽴上げを担う部署への配属となります。コンサル先や投資先の医療法⼈または事業会社におけるPMIからコーポレート体制構築、双方のカルチャーのすり合わせ、オペレーション構築など、シナジーの最大化のための戦略⽴案・実⾏をお任せいたします。 具体的な内容 ・プライム上場企業グループ水準のオペレーション実現のため、業務フロー(財務・経理・⼈事・労務プロセス等)の刷新 ・就業規則や社内規程の整備 ・経営会議を始めとした各意思決定会議体の整備・ 運営 |
労働条件 |
■勤務時間 09:00〜18:00(休憩60分) (所定労働時間:8時間) 時間外勤務あり 平均残業時間:20時間 ■休日休暇 ・年間休日日数:120日以上 ・完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日 ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・有給休暇(初年度は半年後に10日付与、最大20日) ・慶弔休暇 ・出産・育児休暇 ・その他休暇 ■福利厚生 ・確定拠出年金401k ・社員持株会制度 ・育児休暇制度 ・介護休職制度 ・借上社宅制度 ・提携歯科医院での自由診療割引 ・資格支援制度 ・ベビーシッター割引制度 ・健康増進支援(スポーツジム等の月謝一部負担) ・社会保険完備 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 (いずれか1つ必須)・コーポレート部門での業務経験(経理/人事のどちらかが望ましい) ・ファンド投資先、コンサルティングファームにおけるハンズオンでの経営関与・支援の経験 ・グループ会社管理の経験 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/09/13 |
求人番号 | 2825441 |
採用企業情報
この求人の取り扱い担当者
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