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部署・役職名 | ITパートナー(グループ各社のIT支援業務)【大手ディベロッパーグループ/攻めのIT戦略×街づくり】 |
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仕事内容 |
当社は、大手総合不動産グループ全体のICT戦略を担う企業として1990年に設立、 主にグループ全体のシステムの企画・開発・保守・運用・顧客業務支援に至る様々な領域で事業展開を行っています。 現在、当グループは従来のビル事業や住宅事業に加え、 ・商業施設、ホテル運営、物流施設、不動産投資等、幅広く事業展開し続けていること ・それぞれの事業環境でIT活用が望まれていること ・年々高まるセキュリティを含めたITガバナンスが社会的要請として必要であること から、それらに伴う整備を急ピッチで進めています。 また新型コロナウイルスによる社会変化、働き方の多様化もうけ、グループ内でIT活用のニーズはますます高まっています。 そういった社会環境、グループ内環境を背景に、グループ内のIT活用・デジタルトランスフォーメーションを推進、またグループ全体がもつお客さまへの価値創造へ向け邁進しております。 今後はAI・IoTに代表される最先端技術を活用した新領域にも積極的にチャレンジして参ります。 【募集背景】 グループ内でのニーズ拡大に伴う体制強化のため 【仕事内容】 グループ企業内でのITを活用した業務効率化や課題解決の支援をお任せします グループ各社のIT関連における窓口(インバウンド)として、開発部門につなぐためのニーズのヒアリング、要求定義を担当し、要望に応えるための各調整を担っていただきます。 ※お任せする範囲も広いため、配属はご経験やご希望に応じて決定いたします。 具体的には下記の業務を想定しております。 ■ソリューション領域 ・ITロードマップ作成支援 ・IT企画支援 ・プロジェクト支援 ■顧客窓口領域 ・窓口(問いあわせ)対応 こうしたグループ各社からのITに関する相談受付ならびに業務効率化・課題解決に向けた提案を行います。 【開発体制】 プロジェクト・案件軸ではありますが、関係会社の部門並びに社内外と調整しながらプロジェクトを進行します。 課題の洗い出しから実現可能性を検討し、最適な提案を行い、それが承認された以降は社内の開発チームへエスカレーションします。 グループ内の案件を担うため、フィードバックが得やすい環境の他、水平展開が広がるケースもございます。 【業務事例】 ①ITサービスの紹介、提案 各社個別に利用している既存システムから、グループ各社で共通で利用できるシステム(会計システムやグループウェア、ネットワークなど)への切り替え提案を実施。 これまで個別に利用していたシステムを共通とすることで、管理・運用における効率化の実現が可能。 ②プロジェクト支援 グループ会社にシステム導入等のプロジェクトが立ち上がった際に、ユーザに代わってプロジェクトチームへの調整を行います。 ③新会社設立に伴うシステム関連調整業務 ネットワーク敷設調整、各種利用システムの提案・導入調整、クライアント(PC・iPhone)調整などを行います。 【働き方】 ・当社ではチームワークを大事に、基本的にはプロジェクト単位で仕事をします。 ・プロジェクト参画人数や案件規模により異なり、単独案件専任のPM、複数案件を取り纏めて遂行するPMとなるケースもありますが、いずれもPMが中心となり業務を進めます。 ・現在、在宅勤務は週1~2日となり今後も在宅勤務を併用した働き方を想定しております。 (在宅勤務率は新型コロナウイルス感染状況等により動的に変更し、社員の健康、事業の安定した継続を目指しております) ・全社平均残業時間24.2時間(2022年実績)と、ライフワークバランスを大事にしています。 【キャリアパス】 ・将来的なキャリアパスとしては、グループ内のシステム企画・提案を行うITコンサルやプロジェクトPM/PLとして活躍していただきたく考えております。 ・スキルアップのための研修補助制度がございます。業務に必要なスキルだけでなく、今後身につけたいスキルに応じて受講いただけます。 研修は、AWS,アジャイル開発、セキュリティ、クラウドなど開発関連から、要件定義、プロジェクトマネジメント、コミュニケーションなど複数ございます。 |
労働条件 |
【雇用形態】 ・原則正社員(試用期間3ヶ月 / 期間中の労働条件の変更はありません。) 【勤務時間】 ・9:15~17:45 (所定労働時間7.5時間 / 休憩時間:60分) ・時間外労働有 ・フレックスタイム制有(コアタイム:無(1日2時間の就業必須)、フレキシブルタイム 6:00~22:00) 【給与】 ・スキルやご経験、現年収などを基に決定いたします 【休暇】 ・完全週休2日制(かつ土日祝日) ・有給休暇15日~20日、年末年始休暇、夏期休暇、その他特別休暇 ・有給休暇平均取得日数:12日 ・休日日数121日 【福利厚生】 ・各種社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災) ・定期健康診断 ・財形貯蓄制度 ・退職金制度 ・慶弔見舞金贈与 ・グループ従業員持株会 ・育児休業制度 ・リフレッシュ休暇 ・資格取得受験料負担制度 ・福利厚生サービス加入 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・システム開発に係る何れかの工程経験2年以上※営業経験は不問です 【歓迎(WANT)】 ・システム開発に係る上流工程の経験(企画構想・要求定義・要件定義等、ユーザーとの調整・折衝等に係る役割経験) 【求める人物像】 ・自主的に課題を見つけ、その課題に対し対策を検討し解決する行動(自らの学習含め)が出来る方 ・少ないインプットで相手の意図を理解し、次のステップに進める計画が出来る方 ・マルチタスクに対応可能な方 ・社内外のステークホルダーとの相手の立場を鑑みた折衝・交渉が可能なコミュニケーション力をお持ちの方 |
アピールポイント | 女性管理職実績あり 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 創立5年以内 完全土日休み フレックスタイム |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2024/09/19 |
求人番号 | 2835574 |
採用企業情報
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