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| 部署・役職名 | スマートホームIoT技術企画＜海外アジア地域＞ |
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| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■海外アジア地域（ISAMEA）におけるスマートホームIoTのシステム企画立案を担当していただきます。 【具体的には】 ・対象国における政策、商流、法令対応、補助金対象となる顧客メリットを示すことで価値を定量的に判断 ・同社方針の元、欧米の通信規格の動向を加味したうえで戦略的な技術構築を企画 ＜詳細＞ ・同社海外地域の統括部門の方針と地域ニーズのバランスを取りながら、くらしの快適をより高めるスマートホームIoTの企画・仕様設定を行います。 ・現地調査によるニーズ獲得の他、現地サプライチェーン企業との協業も視野に入れて、必要な技術獲得に向けた企画立案を行います。 ・照明・空調・その他住宅用設備や家電製品をトータルで連携制御させるスマートホームIoTの企画・仕様策定を推進することに加え、建築物の設備機器・システムの知識獲得と、周辺組織を巻き込むためのロジカルな説明資料を作成します。 ・ニーズ獲得のために、顧客と直接会話したり、社外有識者の支援を得るためのコミュニケーション能力が必要になります。 【この仕事を通じて得られること】 ・住宅領域、将来的にはビル施設領域における同社海外展開を技術面から貢献することの実感を得ることができます。 ・同社電材事業だけでなく、グループ会社内で照明や空調、音響設備など幅広い商材を組み合わせた新たな提案活動が可能です。 |
| 労働条件 |
09:00 － 17:30 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 超勤手当、育英補助給付金、通勤手当（会社規定に基づき支給）等 【制度】持株制度・財形貯蓄制度・企業年金制度 等 【施設】独身寮、社宅・住居費補助、保養施設、医療施設 等 ※入社時の配属地により転宅が発生する等、条件を満たす方に対し社宅貸・住居補助与あり（入社日を起算日として、以降14年間） 年間127日／（内訳）完全週休2日制（土日）、祝日、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、年次有給（初年度22日 4月入社の場合）、育児休業、ファミリーサポート休暇、チャイルドプラン休業制度 等 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須要件】※以下すべて満たす方・海外を対象にした住宅設備・家電などに関わる商品・サービスを上市達成問わず企画した経験のある方 または、技術面でそれを支援された経験をお持ちの方 ・英語圏でのコミュニケーションが取れる方（会話、読み書き） 【歓迎要件】 ・住宅関連以外のビル・商業施設・工場などの設備機器やそれに関連するサービスについて、海外に関わる業務を推進された方 |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2023/07/10 |
| 求人番号 | 2846255 |
採用企業情報
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この求人の取り扱い担当者
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- メーカー
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- 大手メーカーを中心にIoT関連、機械学習などの案件が増加しております。 またそれ以外にも多くのメーカーでマネージャークラスの採用を積極的に行っております。
- (2019/11/26)
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