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部署・役職名 | 社会インフラに接続した自動車/モビリティのEMC試験法開発(スペシャリスト) |
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職種 | |
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仕事内容 |
当社は、人とクルマと街がつながるモビリティ社会の実現に取り組んでいます。お客様の安心安全にかかわるEMC性能では自動車だけでなく産業機器・民生機器などの視点も求められ、新たなユースケース・環境に対応したEMC試験法の開発に熱意をもって取り組んでいただける人材を求めています。 【概要】 当社は「カーボンニュートラル」、「移動価値の拡張」をテーマに、モビリティーカンパニーへの変革を進めており、社会インフラへ接続されるクルマ・モビリティのEMC性能開発を行っています。新たなユースケース・環境に対応するため、自動車だけでなく産業機器・民生機器の視点を取り入れたEMC試験法の開発に取り組んでいただきます。 【担当いただく業務内容】 社会インフラ接続時の自動車やモビリティのEMCに関する、 ・性能開発、試験法開発 ・計測・分析・解析・シミュレーション 【想定ポジション】 社会インフラ接続時の自動車やモビリティのEMCに関する、 性能開発、試験法開発の担当 【キャリアイメージ】 上記職種をエントリージョブとして担当後、適正や希望に応じ、他のEMC関連業務(要素技術開発、試験所管理など)を担当頂き、専門性の幅を広げ、プロフェッショナルリーダーやマネージャーへキャリアアップすることが可能です。 |
労働条件 |
【諸手当】 超過勤務手当、通勤補助など 【昇給、賞与】 昇給年1回、賞与年2回 【勤務時間】 8:00~17:00、8:30~17:30、8:45~17:45(休憩1時間) ※部署により異なります ※部署によりフレックスタイム制あり 【休日】 土日、この他に会社カレンダーで指定する休日 ※その他、年次有給休暇・特別休暇あり 【休暇制度】 年次有給休暇の他、春・夏・年末年始の長期休暇(一部事業所はGW・夏期休暇の代わりに祝日休暇)、3日連続休暇(3DV)、5日連続休暇(5DV)、各種特別休暇 【福利厚生】 施設/寮・社宅、スポーツ施設、保養所など 制度/選択型福利厚生制度・従業員持株会制度・財形貯蓄制度など 【教育制度】 OJTを基本に、階層別研修、語学研修、自己啓発セミナーなど各種バックアップを行います。 ※[技術系]は技術教育もあります 【保険】 雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険 【受動喫煙対策】 屋内原則禁煙 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 下記いずれかのスキル、ご経験がある方◇産業機器や民生機器のEMC試験 or EMC試験環境構築の経験 ◇産業機器や民生機器のEMC試験国際規格 or 社内規格の策定の経験 ◇iNARTE EMC Engineerの資格所有 【歓迎(WANT)】 ◇電磁気学、EMCの専門知識(研究機関や大学等で研究開発するレベル)◇産業機器や民生機器のEMC設計経験 ◇自動車EMC、自動車部品EMCの試験・設計の経験 ◇電磁界シミュレーションの活用経験 <求める人物像> ◇自立性をもって仕事に取り組める方 ◇部署/会社問わず、周囲と円滑にコミュニケーションを取りながら業務を進められる方 ◇現象の原理・本質に興味を持って追及・調査し、成果に導ける方 <語学力> ◇英語力(TOEIC 600点以上) |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/10/31 |
求人番号 | 2847588 |
採用企業情報
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