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知的財産部門（将来の管理職候補）【東証スタンダード上場/光学ガラスメーカー】
年収：応相談
採用企業案件
株式会社オハラ
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- 資本金5,855百万円
- 会社規模101-500人
- その他
| 部署・役職名 | 知的財産部門（将来の管理職候補）【東証スタンダード上場/光学ガラスメーカー】 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■仕事内容 知的財産課において、知的財産業務全般を行っていただきます。 【業務内容】 （１）事業戦略と連動した知財戦略策定 （２）国内外における産業財産権の出願・権利化に係る業務、発明創出支援 （３）知的財産関連の渉外に係る業務 （４）調査業務（国内外の先行技術調査、権利調査、無効資料調査等）・見解書作成 （５）上記業務に関する国内外の弁理士・弁護士との協働 【将来のキャリア】 将来的には知的財産部門の管理職を担っていただきます。 《社風》 日系企業らしく穏やかでアットホームな雰囲気と、自己資本比率74.2％の安定した経営基盤があり、勤続年数平均16.5年と長期的に働きやすい環境です。 【募集背景】 ・近年、企業における無形資産の活用などで知財部門の重要性が高まっており、当社としても強い知財部門構築のため強化中。 【魅力】 日本における光学ガラスのトップクラスシェアを誇るメーカーです。世界トップレベルの技術力を持ち、グローバルに事業を展開しています。 |
| 労働条件 |
■勤務地 神奈川県相模原市 京王線 橋本駅 駅から徒歩18分 JR横浜線 相模原 駅から徒歩15分 ※転勤・出向：無し ■雇用期間 無期雇用 ■試用期間 有り ( 2か月 ) ■給与 月給制 ■賞与 年 2 回 ( 昨年実績： 5.2 ヶ月 ) 7月、12月 ■昇給 年1回 4月 年1回（4月）(1.02％ 過去実績) ■交通費 全額支給 ( 車通勤可 ) ■残業手当 管理監督職のため、労働基準法４１条により、労働時間、休憩、休日の割増賃金の規定は適用されません。 ■福利厚生 家族手当、営業手当、退職金制度あり、寮社宅あり 役職手当、宿直手当、財形貯蓄制度、確定拠出年金、保養所 ■その他手当 住宅手当 役職手当 扶養手当、役付手当 ■就業時間 管理監督職 就業時間 08:10 ～ 16:55 休憩時間 55分 残業 月 10 時間 ～ 30 時間程度 フレックスタイム制実施 コアタイム無/1日3時間以上勤務必須 ■社会保険 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 介護保険 ■休日 年間休日 126 日 ※会社カレンダーによる 有給休暇 初年度 10 日 ( 1 か月目～ ) 週休二日制 夏季休暇 年末年始 週休2日(休日は会社カレンダーによる/年数回土曜出社がございます) 年間休日日数：125日(年次有給休暇計画付与1日含む) 有給休暇：付与日数は入社日により異なります。 日曜・祝日・GW・夏季・年末年始・特別休暇・産前産後休暇・育児/介護休業・慶弔休暇・育児時短制度・積立有給制度ほか・休暇 ■受動喫煙対策 就業場所 原則禁煙（分煙） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・弁理士資格(もしく資格取得見込みでも可）・理工系大学卒業以上 ・企業の知的財産部門または特許事務所等における5年以上の勤務経験 ・英文読解（英文明細書、オフィスアクションの読解が出来るレベル） 【歓迎（WANT）】 ・マネージャー経験・企業の知財部門経験 ・素材業界、電子機器業界、自動車業界での知的財産関連業務経験 ・ビジネスレベルの語学力（英語または中国語） [その他] 学歴：大学卒以上 英語力：初級以上 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 上場企業 シェアトップクラス 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 資格支援制度充実 女性管理職実績あり |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2024/07/12 |
| 求人番号 | 2847593 |
採用企業情報
- 株式会社オハラ
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- 資本金5,855百万円
- 会社規模101-500人
- その他
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会社概要
【設立】1935年10月1日
【代表者】齋藤 弘和
【資本金】58億5,500万円
【従業員数】462名（2023年10月31日現在）
【本社所在地】神奈川県相模原市中央区小山1丁目15番30号
【その他営業所】大分
【事業内容】光学及びエレクトロニクス事業機器向けガラス素材の製造・販売
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