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部署・役職名 | 【コンシューマ営業|スマートフォンサービス】CMでお馴染みの大手通信インフラ企業 |
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仕事内容 |
【募集背景】 モバイルサービスの事業運営全般(計画~営業)を統括している部署です。法人営業、光インターネットサービスに次ぐ事業の柱を構築、事業領域の拡大、既存サービスとのシナジー創出のため、モバイル事業を拡大しています。 【職務詳細】 ・モバイルサービスの事業計画、営業戦略の策定、販売促進策の企画・運営管理業務 ・モバイルサービスの販売チャネル及び直営ショップの構築・運営管理業務 ・サービスの企画・開発、業務運営全般 【得られるスキル、キャリアパス】 ・通信業界(モバイル、固定回線)のナレッジ ・営業現場から営業・経営企画業務また、お客さまセンターや支店などへのキャリパスも可能 【会社紹介】 通信事業者である弊社は九州を拠点とし、様々な情報通信サービスを提供しております。 法人向けブランドでは、通信回線サービスやICTに関する課題を解決するソリューションサービスを提供。ご家庭向けには、光ファイバを用いたインターネット接続サービスやスマホサービス、電力サービス等、生活に密着したサービスを提供してきました。 優れた安全性・信頼性を実現するための通信設備を構築、九州全域に巡らせた通信回線の運転状況を常に監視し、万全の運用・保守体制で高品質なサービスの提供を可能としています。 今後も情報通信が持つ可能性を追求し、事業を通じて社会に貢献していきます。 |
労働条件 |
【勤務時間】 フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯>9:00~17:50 <その他就業時間補足>※想定残業時間は20h/月前後です(個人差・繁閑によりますが年間おしなべての数値です) 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) ※年間休日日数130日 年間有給休暇15日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 夏季・年末年始、アニバーサリー休日、リフレッシュ休日(連続5日間)、ライフプラン休暇、年次有給、時間単位休暇制度、慶弔休暇、特別休暇(転勤休暇、配偶者出産休暇)など 【昇給・賞与】 昇給 年1回(4月) 賞与 年2回(6月、12月) 【福利厚生】 ・健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険、退職金制度 【その他補足】 ・通勤手当:補足事項なし ・家族手当:扶養1人目18千円、2人目23千円、以降4千円 ・寮社宅:福岡市近郊に独身寮あり(入寮規定あり) ・資格取得祝金制度(当社が指定する資格を取得することで、最大15万円の祝金を支給) ・自己啓発支援制度 ・ウェアラブル端末の支給(健康管理のため) ・カジュアルスタイル(通年で実施) ・企業型確定拠出年金制度 ・財形貯蓄制度 ・保養所、レクリエーション奨励制度 ・福利厚生サービス(リロクラブ) ・育児・介護支援制度 ・不妊治療支援制度 ・永年勤続表彰制度(勤続年数15年、25年、35年の節目の方へ) ・慶弔見舞金 など |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・普通自動車免許(AT限定可)(必須)【歓迎(WANT)】 ・情報通信分野(光インターネット、固定電話、モバイル)の営業企画部門における営業戦略策定、予算管理等の業務経験・モバイルショップの運営統括管理業務経験 |
アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 新規事業 完全土日休み フレックスタイム |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/10/02 |
求人番号 | 2868462 |
採用企業情報
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