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部署・役職名 | 人事系SaaS Webサービスエンジニア |
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仕事内容 |
人と組織の課題をAnalyticsで解決するチームでのAWSを活用したサーバレスアプリケーションの開発をリードするポジションです。 ■職務内容 コンサルタントや顧客からヒアリングを行い継続的なプロダクト開発Webサービスの要件定義、基本設計、詳細設計、継続的開発、開発管理をお任せします。 ※ 以下は経験者であれば尚可ですが以下の職務にご対応いただけるように業務経験を積んでいただけます ・サービス提供に関わる内外の申請対応(脆弱性診断、プロジェクト品質管理審査等) ・フロントエンド開発:React、TypeScript を使用したSPAの実装等 ・データベース設計:モデリング等 ・バックエンド開発:Pythonを利用したWebAPIの実装等 ・インフラ開発:AWS環境でのプロダクト、サービス基盤の開発 ・テスト:pytest、PACT、regsuite、jest等 ・CI/CD、IaC(CloudFormation等)の実装 ・プライバシー:プライバシー強化技術、Privacy by Designによる個人情報保に基づくプライバシー対応 ■このポジションの魅力 ・顧客に利用され、価値を届けられ、満足される人事Webサービスを、コンパクトなチームで成長させています。顧客やコンサルタントとの距離も非常に近く、課題も身近で具体的なので、人の役に立てる、インパクトを与えられる実感を持って業務に取り組めます ・サービスに関する様々な領域をチームでカバーしています。技術領域ではフロントエンド、バックエンド、インフラの多領域で力を発揮いただける他、エンジニアに軸足を置きながらコンサルティング、クライアントリレーション、プリセールスの領域でもご活躍いただけます ・フロントエンドはSPA、バックエンド/インフラではサーバレス、マイクロサービス、マルチテナントなどのアーキテクチャを採用したWebサービス開発ができます ・立ち上がって間もないプロダクトのためプロダクトの成長を実感できると同時に、プロダクトの成長とともに段階的なスキル向上も経験頂けます ・スクラム開発を行っています。Scrumでのプロダクト開発を経験することができます ・拠点は東京と大阪があります。リモートでの業務実施環境は完備しており、通常の業務はリモートで実施いただけます。クライアントの要望に基づく訪問など必要な場合を除き、通常はリモートで業務に集中頂けます。 |
労働条件 |
【勤務時間】9:30-17:30 【休日・休暇】土日祝日、年末年始、有給、慶弔、育児、介護休暇など 【賞与】年3回 【昇格】(能力査定の上)有 【社会保険】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【各種制度】退職金制度、総合福祉団体定期保険、定期健康診断、自己啓発援助、企業年金基金 ※専門業務型裁量労働制・固定時間外手当の適用あり(職種・職位による) 定年退職制度有(60歳)、継続雇用制度有(65歳まで) 【その他】上記の内容は職種・職位によって異なる場合あり。正式な待遇は、雇用契約書にて通知とする。 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・Webサービス開発の実装の経験 実務3年以上・Webサービス要件定義や設計のリード 実務2年以上 ・クラウドの操作 【歓迎(WANT)】 ・AWSでの開発・Linux、Docker、AWS SAM での開発経験 ・Python、Pandas での開発経験 ・React、TypeScript でのSPA開発経験 ・Git、GitHub or GitLab での開発経験 ・Scrum での開発経験 ・マイクロサービス、マルチテナントアーキテクチャ での開発・運用経験 ・グローバル展開しているサービスの開発・運用経験 |
アピールポイント | 女性管理職実績あり 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 2年連続売り上げ10%以上UP 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 完全土日休み |
受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
更新日 | 2024/03/11 |
求人番号 | 2871523 |
採用企業情報
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