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【データエンジニア】大手総合広告代理店グループ・Web戦略特化型のデジタルマーケティングカンパニー

年収:800万 ~ 1200万

採用企業案件

採用企業

デジタル・アドバタイジング・コンソーシアム株式会社

  • 東京都

    • 資本金4,031百万円
    • 会社規模501-5000人
  • インターネットサービス
  • デジタルマーケティング
  • 広告・PR
部署・役職名 【データエンジニア】大手総合広告代理店グループ・Web戦略特化型のデジタルマーケティングカンパニー
職種
業種
勤務地
仕事内容 【会社概要】
デジタルを軸とした広告・マーケティングビジネスを国内外で展開しています。
“デジタル社会の未来を創造する「テクノロジー」と「実行力」を持ったプロフェッショナルへ。”というビジョンのもと、創業以来、インターネット広告を基点としたさまざまなサービス開発に注力してきました。これまで培ってきた開発・運用の知見を活かし、オンライン/オフライン行動データとテクノロジーを組み合わせ、企業課題へのソリューションを提供します。

【募集背景】
デジタルを軸とした広告・マーケティングビジネスは、全業種中トップレベルの拡大市場と言われています。業界全体が大きく成長している今、弊社へのニーズも増加中。より多様化・複雑化するニーズに最先端のテクノロジーで対応していくために、中核人材として、経験を生かして活躍していただける方を募集しています。

【業務内容】
顧客のマーケティング課題を解決する為、マーケティングコンサルトとともに課題に向き合い、顧客向けデータ基盤の構築やデータ分析、施策実現に向けたデータ抽出業務を行なって頂くことがミッションです。

(具体的な業務内容)
・GCP、その他CDPソリューションを用いたデータ基盤の構築および運用業務
・ETL処理/データモデル/データ統合/データ抽出などの実装/運用
・SQLやPythonを使用したデータ分析業務
・データ抽出によるBIツールやMAツールへの活用支援

【一緒に働くメンバー】
現在約150名のエンジニアが在籍しており、男女比率は約7:3です
さらに、パートナー企業のエンジニアも同数程度、SESなどで協力頂いています。

【エンジニアの評価制度】
給与はコンピテンシー評価を軸とした等級制度により決定し、賞与(年2回)は該当期間のパフォーマンス評価により決定します。どちらも期初に上長と目標を決め、半期ごとに上長と目線合わせをして評価を決定します。また、エンジニアは個別の等級も準備されており、コンピテンシー評価の中に技術的要素が含まれています。

【働く環境】
エンジニアの多くはリモートで業務を行い、出社は週2日程度、出社時の服装も自由です。
所定労働時間は7時間と一般的な会社に比べて短く、その上で平均の残業時間も月20~30時間と効率的な働き方ができています。
会社で設定された有給奨励日や長期休暇制度などもあり、長く働いて頂ける環境が整備されています。

【特徴と強み】
●組織について
└ 広告業界の中でテクノロジーに強い会社として認知されています。
└ 社員全体で2000名と規模が比較的大きく、平均年齢が30歳前後と若い組織です。
└ オープンな雰囲気で若い人でも気兼ねなく発言できる環境です。
└ 女性マネージャーも複数名おり、女性エンジニアが活躍できる環境を作っています。

●業務について
└ プロダクトの仕様決定などはエンジニアが主体的に行います。
└ 複数のプロダクトやプロジェクトがあり、様々な開発環境を経験することが可能です。
└ エンジニア内の情報共有として社内Qiitaを活用しています。
└ LT大会など個人やチームのアピールの場があります。
└ 3年を目処に本人の希望などを聞きながら部署異動が検討され、幅広い業務知識を得る事ができます。
└ リーダーシップ研修など、研修プログラムが充実しています。

●福利厚生について
└ カフェテリアプランやフリーバカンス休暇など、様々な福利厚生があります。
└ 産休・育休の復帰率は100%で、ライフスタイルが変化しても働きやすい環境です。男性社員も育児休暇を取得しています。
労働条件 ■試用期間:3か月(待遇に変更はありません)
■就業時間:9:30~17:30(7時間労働)
※専門業務型裁量労働制のため、日に8時間働いたものとみなします
※入社時の等級により、フレックスタイム制が適用される場合がございます
■残業:有(平均⽉20〜25時間程度)
■休日:完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、その他連続休暇、フリーバカンス休暇(連続する5日)、リフレッシュ休暇(勤続年数に応じる)
■福利厚生:賞与年2回、昇給年1回、交通費全額支給、各種社会保険完備、確定拠出年金、選択制確定給付年金、ライフサポートプログラム(選択型福利厚生制度)、グループ会社の社員持株会
■受動喫煙対策:オフィス内原則禁煙(喫煙所あり)
応募資格

【必須(MUST)】

・クラウドサービスやその他CDPソリューションを活用したデータ基盤構築/運用経験
・ワークフロー構築経験
 └ワークフローエンジンとSQL,python組み合わせた実装経験
・顧客課題解決の為に社外とのコミュニケーションを積極的に行う基本姿勢

【歓迎(WANT)】

・複雑なSQL記述
・バッチ系処理開発(取引履歴やログデータの集計など)
・アジャイルでの開発経験
・Pythonを用いた機械学習実装経験
・httpプロトコル, html, JavaScriptなどインターネット技術
・広告サービスの知見や経験

【求める人物像】
・顧客のマーケティング課題解決に興味と関心がある方
・コミュニケーション能力の高い方
・システム運用(可用性の確保)や障害対応に責任を持って当たれる方
・技術や手段に捉われずに、目的指向で業務を進められる方
・自ら進んでタスクを見つけ遂行できる方
アピールポイント 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 完全土日休み フレックスタイム
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

喫煙室設置

更新日 2024/09/12
求人番号 2872095

採用企業情報

デジタル・アドバタイジング・コンソーシアム株式会社
  • デジタル・アドバタイジング・コンソーシアム株式会社
  • 東京都

    • 資本金4,031百万円
    • 会社規模501-5000人
  • インターネットサービス
  • デジタルマーケティング
  • 広告・PR
  • 会社概要

    【代表者】田中 雄三
    【資本金】40億3,100万円
    【従業員数】単体:1,915名(2023年4月時点)※役員、職員、契約社員、派遣社員等の総計
    【本社所在地】東京都渋谷区恵比寿4丁目20番3号
    【その他事業所】大阪・愛知・福岡・高知・新潟・ニューヨーク・埼玉
    【事業内容】
    ・ メディアサービス事業
    ・ ソリューションサービス事業
    ・ オペレーションサービス事業
     DACおよびグループ会社は、強固なグループフォーメーションを基盤に、メディア価値を高めたい媒体社、効果的なマーケティングを行いたい広告主や広告会社、パーソナライズされた情報を求める生活者という、三者の要望に応えるデジタルマーケティング分野の総合的なサービスをワンストップで提供しています。

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