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部署・役職名 | 【リモート/裁量労働制】ユーザー数1億規模の国内最大級の動画配信サービス「ニコニコ動画」のプロダクトマネージャー募集! |
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ドワンゴが提供する『ニコニコ』は、ユーザー数9260万人と日本トップクラスの動画配信・生放送プラットフォーム!プレミアム会員数も、100万人を超える規模となっています。今回は、そんな当社のサービスをさらに面白いエンタメプラットフォームへ、そしてさらに価値あるビジネスへと、進化させていくプロダクトマネージャーの募集です。 【これから目指したいこと】 これまでのニコニコの「昔からの良さ」を維持しつつ、ニコニコサービスのさらなる発展に向けて、サブスクリプションビジネスモデルを強化し、売上とマーケットの拡大を図っていきます。 決済以外の領域(マーケティングや売り方、サービスページの拡充など)での新しいアイデアを生み出し、持続可能な形でプロダクトを進化させていくことが重要な役割を担っていきます。 【現在の課題と募集背景】 今回担当いただくことになるプロダクトは大きな転換点にあります。 これまでは決済業務機能に注力していましたが、新規プロダクトのリリースによりその役割を委譲し、今後はマーケティング領域に重点を置くプロダクトへとシフトする予定です。 しかし、この転換に際し、プロダクトの将来図や実行すべきミッションの優先順位についてはまだ不確定な部分が多く、効果的なプランを策定・実行することが課題となっています。 そこで、事業戦略サイドと連携しながらプロダクト進化のための企画・実行を一緒にしていく仲間を必要としています。ビジネスオーナーの方針を解釈したうえでプロダクトを成長させることに注力していただくプロダクトマネージャー(PdM)を募集することになりました。 新しいテクノロジーや面白いコトは、どんどん取り入れていくのがドワンゴの文化。先進技術も駆使しつつ、ユーザー体験をアップグレードさせ、これまでになかったビジネスを立ち上げていく、その企画~実行を担うポジションでご活躍いただきます。サービス開発に携わってきた知見を、「もっとスケールの大きなサービスで活かしてみたい」と考えていた方、ぜひこのチャンスをお見逃しなく! 【具体的な業務内容】 ・『ニコニコプレミアム』を中心に、プロダクトの改善や新機能の開発推進 ・ユーザーニーズや市場トレンドの分析 ・開発からローンチ、改善までのマネジメント ・課金システムの戦略/ロードマップの立案と実行 …など ■プロジェクト例 ・購入体験を向上させるため、ユーザーの行動データ分析に基づいたUI改善 ・新しい利用体験の機能開発(例:プレミアム会員無料体験) ・新しい決済体験の機能開発(例:支払いの一時停止機能など) ・会員判定サービスの開発、またそのデータモデルを利用したビジネス企画 【仕事の特徴】 ◎“日本最大級のプラットフォーマー”で活躍 『ニコニコ』は、国産サービスのなかでも圧倒的な規模のユーザー数を誇るサービス。そのスケールやブランド、そしてインターネット黎明期から蓄積してきた技術力を活かせば、他社ではなかなか実現できない企画や戦略にも、チャレンジすることができるでしょう。特に、そこで得られるビジネス戦略やマネタイズの知見は、あなた自身の価値も高めるスキルとなっていきます。 ◎経営から開発までつなぐチームプロジェクトの要 ミッションは、『ニコニコ』ブランド全体の事業戦略サイドと密にビジョンを共有しながら、開発部門の優れた技術力を最大限に発揮できるようディレクションしていくこと。手がけた企画が、プロダクトの成長に直結していくやりがいを存分に味わうことができます。 ※従事すべき業務の変更の範囲 変更の範囲:当社業務全般(出向先/転籍先等も含む) |
労働条件 |
【想定年収】 700万円~1000万円 ※想定年収は、募集ポジションの職能を想定したレンジとなり、経験・スキル・資格などを考慮の上、下限・上限は変動する可能性がございます。 ■昇給:年2回(本人の能力・役割に基づいて評価) ■賞与:年2回(本人の成果に基づいて支給) ※ご入社時期、個人の評価、会社の業績により夏季・冬季賞与額は変動いたします 【雇用形態】 正社員(試用期間有:3ヶ月) 【勤務形態】 ・勤務形態:裁量労働制(1日8時間のみなし労働) ・基本的には自宅からのリモート勤務 ※必要に応じてオフィスへ出社していただく場合もあります。 【勤務地】 東京都中央区銀座4-12-15 歌舞伎座タワー ※自宅からのリモート勤務が軸となりますが、必要に応じてオフィスへ出社していただく場合もあります。 ※就業場所の変更の範囲 変更の範囲:当社拠点全般(出向先/転籍先等も含む) 【手当・制度】 ・テレワーク手当(月2万円支給 ※条件有) ・通勤交通費手当(上限月5万円) ※テレワーク対象者は原則対象外。ただし、業務指示における出社時の交通費を別途支給します。 ・育児手当(上限月5万円) ※扶養の子の保育料を半額支給 ・役職手当 ・サブスク手当 ・確定拠出年金制度 ・資格取得手当制度 【福利厚生】 ・各種社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合) ・財形貯蓄 ・社員持株会 ・社内カウンセリング ・同好会 ・社員限定美容室 【休日・休暇】 ・完全週休二日制(土・日)、祝日 ※イベントに伴う営業日変更の可能性あり ・年次有給休暇(入社日より5日、3ヶ月経過後に15日付与、以降年20日) ・年末年始休暇(12/29~1/3) ・リフレッシュ休暇(年度ごとに2日間付与) ・特別休暇(慶弔) ・記念日休暇(年1回) ※要事前申請 └何の記念日かは不問!自分や家族の誕生日、推しのイベントやゲームの発売日などを休みにできます。 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・開発ディレクションの経験(目安:3年以上)└エンタメ業界での経験は不問です。 【歓迎(WANT)】 ・決済システムの企画開発経験(3年以上)・プロダクト責任者、またはプロダクトオーナーの経験 【求める人物像】 ・裁量をもって、自らの戦略や企画を形にしていきたい方 ・目的達成意欲の強い方 ・チームワークを大切にする方 ・分析や戦略策定に力を発揮したい方 |
アピールポイント | フレックスタイム 完全土日休み |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/10/10 |
求人番号 | 2874328 |
採用企業情報
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