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部署・役職名 | 【アプリケーションエンジニア|バックエンド】新たな事業としてFinTechサービスを展開/福岡を中心に九州全域にネットワークを有する国内最大級の地銀グループ |
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仕事内容 |
【職務概要】 ICT技術等を活用したFinTechサービスの展開を通じて、新たな事業領域を創造しており、地銀が手掛けるデジタルマーケティング企業として全国から注目を集めています。 今回、FinTech子会社のIT部門を支えるインフラエンジニアを募集いたします。 社内インフラ領域での活躍に加え、確実かつスピード感を落とさずに実行していくための新たなガバナンスの枠組みを一緒に考えていける方も歓迎します。 当社ではグループ採用を行っており、本ポジションは採用後にグループのFinTech子会社へ出向いただきます。 【業務詳細】 ■金融アプリ(自社開発)の新規機能追加/既存機能改修/バックログなどにおけるサーバサイドプログラムの開発 ■企画部門やシステム連携先等とコミュニケーションを取りながら最適な機能仕様を策定 【会社紹介】 福岡県・熊本県・長崎県を中心とした九州全域にネットワークを有する地域金融グループです。 2007年4月のグループ設立以降、「"地域経済発展への貢献"と"グループ企業価値の向上"との好循環サイクルの実現」を基本方針として掲げ、高度かつ多様な金融サービスを効率的に提供することで、地域のお客さまのニーズにお応えし、地域経済の活性化と発展に貢献してまいりました。 人口減少や少子高齢化の進展、低金利環境の長期化など金融機関を取り巻く環境は大きく変化しておりますが、私たちはこの現状を変革のチャンスと捉え、『DX』『サステナビリティ』といった新しいビジネス領域へのチャレンジや人材育成を継続していきます。 持続可能な地域社会を実現していくことが、当グループの使命であり、サステナビリティそのものです。 グループの志である「あなたのいちばんに。」を実践し、“すべてのステークホルダーから支持を獲得する最良の地域金融グループ”を目指しています。 |
労働条件 |
■就業時間:8:45〜17:45(休憩1時間)※フレックス制度、企画業務型裁量労働制あり ■休⽇:完全週休2日制(⼟⽇・祝⽇)、有給休暇(17~20日)、連続休暇(5営業日)、特別休暇(慶弔等)、育児休業、介護休業 ■残業:あり ■年収:500万円〜1000万円 年収備考:※経験・能力・スキル等を考慮し、話し合いのうえ決定いたします ※面談・選考を通じて、表示年収から上下する可能性がございます ■社会保険:完備(健康保険、厚⽣年⾦、労災保険、雇⽤保険) ■福利厚生 ・社保完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ・企業年金基金制度 ・従業員財形預金制度 ・持株制度 ・引っ越し金支援制度 ・通勤手当 ・住宅手当 ・一部リモートワーク可 ・産休育休制度 ・介護休業 ・独身寮、社宅完備 ・退職金制度(確定拠出年金制度) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ■Java/.NETなどのコンパイラ言語もしくはPython/Ruby/PHP/JSなどのスクリプト言語を用いたサーバサイドアプリケーションの開発経験■以下いずれかのご経験のある方 ・Spring-bootなどサーバサイドのフレームワークを使ったシステム開発経験 ・RDBMSを使ったシステム開発経験(テーブル設計、SQL、ストアドプロシージャなどの経験) 【歓迎(WANT)】 ■性能などのパフォーマンス最適化経験■BtoCアプリケーションの開発・運用経験 ■銀行業界の知識・経験 ■デジタルマーケティングに関する知識・経験 ■最新技術への好奇心/キャッチアップ能力 【求める人物像】 ■本プロジェクト(Misson/Vision/Value)へ共感いただける方 ■既存のやり方に固執せず、柔軟かつスピーディに対応できるマインドがある方 |
アピールポイント | 上場企業 従業員数1000人以上 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 新規事業 完全土日休み フレックスタイム |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2024/10/01 |
求人番号 | 2875829 |
採用企業情報
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