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【ビジネス企画｜ポイントサービス】新たな事業としてFinTechサービスを展開／福岡を中心に九州全域にネットワークを有する国内最大級の地銀グループ
採用企業案件
特集求人
株式会社ふくおかフィナンシャルグループ
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- 資本金124,700百万円
- 会社規模501-5000人
- 銀行・信託銀行
| 部署・役職名 | 【ビジネス企画｜ポイントサービス】新たな事業としてFinTechサービスを展開／福岡を中心に九州全域にネットワークを有する国内最大級の地銀グループ |
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| 仕事内容 |
【職務概要】 ICT技術等を活用したFinTechサービスの展開を通じて、新たな事業領域を創造しており、地銀が手掛けるデジタルマーケティング企業として全国から注目を集めています。 現在、全国の地方銀行12行と提携し、コアプロダクトのマネーサービスアプリは累計ダウンロード250万を突破するなど、新事業として成長を遂げています。 本ポジションでは、当社が運営するポイントサービス事業における、事業開発/サービス企画を担う人材を募集します。 当社ではグループ採用を行っており、本ポジションは採用後にグループのFinTech子会社へ出向いただきます。 【業務内容】 ブロックチェーンを利用したポイントシステムのサービス・機能を活用した以下の領域における企画立案・推進を担当いただきます。 ■スマホアプリの特典プログラムとしての魅力向上、ユーザーエンゲージメントの向上 ■地域事業者、地域金融機関向けポイントサービスプラットフォームの展開、ホワイトレーベル展開 ■提携金融機関/提携事業者のデータマーケティングと連動したポイントサービスの活用企画/推進 ■ポイントの新たな価値創出企画、サービス改善企画 ■外部環境変化、競合調査、市場調査（新しい技術・顧客トレンド・異業種含めた競合動向）ユーザー調査等各種リサーチ 【会社紹介】 福岡県・熊本県・長崎県を中心とした九州全域にネットワークを有する地域金融グループです。 2007年4月のグループ設立以降、「"地域経済発展への貢献"と"グループ企業価値の向上"との好循環サイクルの実現」を基本方針として掲げ、高度かつ多様な金融サービスを効率的に提供することで、地域のお客さまのニーズにお応えし、地域経済の活性化と発展に貢献してまいりました。 人口減少や少子高齢化の進展、低金利環境の長期化など金融機関を取り巻く環境は大きく変化しておりますが、私たちはこの現状を変革のチャンスと捉え、『DX』『サステナビリティ』といった新しいビジネス領域へのチャレンジや人材育成を継続していきます。 持続可能な地域社会を実現していくことが、当グループの使命であり、サステナビリティそのものです。 グループの志である「あなたのいちばんに。」を実践し、“すべてのステークホルダーから支持を獲得する最良の地域金融グループ”を目指しています。 |
| 労働条件 |
■就業時間：8:45〜17:45（休憩1時間）※フレックス制度、企画業務型裁量労働制あり ■休⽇：完全週休2日制（⼟⽇・祝⽇）、有給休暇（17～20日）、連続休暇（5営業日）、特別休暇（慶弔等）、育児休業、介護休業 ■残業：あり ■年収：400万円〜1000万円 年収備考：※経験・能力・スキル等を考慮し、話し合いのうえ決定いたします ※面談・選考を通じて、表示年収から上下する可能性がございます ■社会保険：完備（健康保険、厚⽣年⾦、労災保険、雇⽤保険） ■福利厚生 ・社保完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・企業年金基金制度 ・従業員財形預金制度 ・持株制度 ・引っ越し金支援制度 ・通勤手当 ・住宅手当 ・一部リモートワーク可 ・産休育休制度 ・介護休業 ・独身寮、社宅完備 ・退職金制度（確定拠出年金制度） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ■データ分析、ユーザーインサイト分析に基づいたマーケティング施策立案の経験■以下いずれかのご経験のある方 ・ポイントサービス関連業務の経験がある方 ・ポイント事業に係る知見、業務経験のある方 ・プロジェクトマネジメント経験のある方（仮説構築、要件定義、WBS作成・管理） 【歓迎（WANT）】 ■事業会社で自社の戦略や事業計画を策定した経験のある方■ポイントサービス会社、カード会社における企画業務経験のある方 ■UXリサーチの企画・ディレクションスキル ■ユーザーインタビューや定量調査での設計・実施・レポート作成経験のある方 ■管理会計の知識や考えを理解し、プロジェクト別や事業別の採算を把握し企画推進できるスキルをお持ちの方 【求める人物像】 ■本プロジェクト（Misson/Vision/Value）へ共感いただける方 ■プロジェクトを推進するためのリーダーシップ、マネジメント力のある方 ■関連する部署の現場の声をまとめ上げ、組織設計/ガバナンス設計のあるべき姿に昇華する能力のある方 ■社内外のステークホルダーとの折衝力をお持ちの方 ■抽象的なビジネス課題を具現化し自ら手を動かし解決する事が得意な方 |
| アピールポイント | 上場企業 従業員数1000人以上 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 新規事業 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2024/12/18 |
| 求人番号 | 2875995 |
採用企業情報
- 株式会社ふくおかフィナンシャルグループ
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- 資本金124,700百万円
- 会社規模501-5000人
- 銀行・信託銀行
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会社概要
【設立】2007年4月2日
【代表者】取締役社長 五島 久
【資本金】1,247億円（2022年3月末時点）
【従業員数（連結）】7,830名（2022年3月末時点）
【本社所在地】福岡県福岡市中央区大手門一丁目8番3号
【事業内容】銀行業務全般
【当社について】
当社は、福岡県、熊本県、長崎県を中心とした九州全域にネットワークを有する地域金融グループです。2007年4月のグループ設立以降、独自の経営スタイルである「シングルプラットフォーム・マルチブランド」を確立し、高度かつ多様な金融サービスを効率的に提供することで、地域のお客さまのニーズにお応えしてきました。また、「"地域経済発展への貢献"と"FFG企業価値の向上"との好循環サイクルの実現」を基本方針として掲げ、金融・非金融問わずさまざまな取り組みを通じて、地域経済の活性化と発展に貢献してまいりました。
人口減少や少子高齢化の進展、低金利環境の長期化など金融機関を取り巻く環境は大きく変化しておりますが、私たちはこの現状を変革のチャンスと捉え、「DX」「サステナビリティ」といった新しいビジネス領域へのチャレンジや人財育成を継続してきました。2022年度は、新たな中期経営計画をスタートします。持続可能な地域社会を実現していくことが、FFGの使命であり、FFGのサステナビリティそのものです。
グループの志である「あなたのいちばんに。」を実践し、“すべてのステークホルダーから支持を獲得する最良の地域金融グループ”となるよう役職員一同、より一層の努力をしてまいる所存です。
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