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部署・役職名 | フィールドセールス |
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職種 | |
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勤務地 | |
仕事内容 |
商談化されたアポイントへの訪問・提案により、商談を前に進めること(※アポイントの取得は別チームが担当します) 初期商談~受注までの検討フォロー 顧客の課題・ニーズのヒアリング 提案資料作成 担当者とのリレーション構築、業務改善提案 決裁者へのプレゼン ポジションの魅力 中小・中堅企業のお客様を担当していただきます。 この規模は企業の数が多く、大きすぎない規模感だからこそ、人事労務担当者と顧客企業の課題を一緒に考え、企業の課題解決にダイレクトに携わることができます。 また、PMM(プロダクトマーケティング・マネージャ)に対して顧客の潜在・顕在課題を伝え、プロダクトへフィードバックしてまだ見ぬ価値の創造に関われることも日本のSaaSスタートアップとしての面白さです。 SaaSのビジネスモデル に興味がある方、チームで達成することが好きな方、ものごとのカイゼンが好きな方、プロダクトに興味がある方にとって魅力的な環境をご提供します。 |
労働条件 |
勤務時間:フレックスタイム制 (コアタイムなし) 待遇・福利厚生:通勤手当(1ヶ月3万円を上限とし、オフィス出社日数分を支給) リモートワーク手当(+5000円/月) リモートワーク環境を整える手当(入社時に25,000円) アポとアポの間のカフェ代 引越手当(オフィス近くに引っ越すと10万円支給) 一時貸付金(育児休業給付金が支給されるまで) 育児環境を整える補助(10万円支給) 社会保険・労働保険完備 オフィスコンビニ フリーアルコール(毎日18:00~) 毎週シャッフルランチ 部活制度(1人1500円補助/回) インフルエンザ/麻疹の予防接種費用の負担(家族もOK) 勉強会支援制度(社内勉強会向けの書籍購入、社外研修への参加など) 休日休暇:完全週休2日制(祝日・年末年始休み) 入社日に15日(10日+5日)の有給付与 出産育児特別休暇(男女とも法定休業と別に10日間) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 法人営業経験2年以上、もしくはインサイドセールスの経験1年以上 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/12/20 |
求人番号 | 2876976 |
採用企業情報
この求人の取り扱い担当者
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