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部署・役職名 | 【財務企画(FP&A)】<未経験でも活躍可能>東証プライム市場上場の急成長消費財メーカー |
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■会社概要 当社は、自社ブランドの運営、商品企画、卸売・小売、販売広告戦略、流通までを一手に行い、グローバルに商品を提供する”次世代ベンチャーメーカー”です。しかし、わたしたちがお届けしているのは、ただの商品でもプロダクトでもありません。幸せな体験です。 「商品を使用して、悩みが解消されて、学校に行くのが楽しくなった」「娘からプレゼントでもらいました。一生の思い出です。」 わたしたちは商品をきっかけに始まる、このような幸せの連鎖がお客様、お取引先、地域社会、地球環境まで広がり、最大化することを目指しています。だからこそ、消費財経験者が社内にいない当社が自社ブランドとして、ヘアケア市場にボタニカル要素を取り込んだ商品を先駆けて生み出せたと思っています。前提や常識にとらわれずに、お客様の目線を追及しつづける。これが当社のワークスタイルです。 ■募集背景 当社は2023年2月16日に発表した中期経営計画において、2025年に売上高550億円(営業利益率13%)、2028-2030年に売上高1,000億円(営業利益率15%)を実現させる成長ビジョンを掲げており、これに基づきブランドの多角化や新規事業、グローバル展開を加速化させることに加え、並行して人財・サスティナビリティ戦略も進めていきます。 このような非連続的な成長を目指す企業において不可欠な機能として、FP&Aチームを組成しております。 当チームでは経営目標達成・企業価値向上を目的とした全社及び各事業領域単位でのファイナンス戦略を企画立案し、実行管理していく重要な役割を担っていただきます。 「より事業や経営層に近いところで企業の成長に貢献したい」「将来的に経営企画/管理やCFOとしてのキャリアを目指したい」という方にぴったりです。 ■業務内容 グループ全体のファイナンス分野に係る業務全般を担当頂きます。 現在の主な業務は以下の通りですが、役割はチームメンバーのケーパビリティやキャリア志向等に鑑み柔軟に検討します。 (主な対応業務) ・FP&A :中期経営計画と各種ブランド・事業部活動の連携、管理(KPI管理やレポーティング設計含む) ・M&A対応 :案件ソーシング、案件遂行中におけるPM、買収後PMIの遂行 ・子会社管理 :子会社の事業計画立案・KPI管理・財務体制構築など ・予算管理 :予算策定(全体管理、マネジメント報告、方向性決定等)、月次予実分析及び報告、PDCAサイクルの実行 ・資本政策 :ファイナンス含む各種資本政策の立案、実行 ・管理会計 :経営管理向上のためのグループ管理会計インフラ構築、改善 ・その他 :財務分野における経営課題への改善対応 ※特に、重点強化したい領域は以下となります。 ・弊社のユニークポイントであるEコマース及びD to Cブランドに特化したブランド管理強化 ・上海子会社の規模拡大に向けた経営管理人材(出向可能性有) ■組織構成 ・ファイナンス&IT本部 ファイナンス部には、13名が在籍しており、経理・財務・企画の3つの機能を分担しております。 ・今回ご入社いただく方には「FP&Aチーム」に入っていただきます。予算管理など事業部と連携した業務も多数発生します。 ・経営層と事業部の橋渡しとなる重要なポジションです。 ■ポジションの魅力 ・ファイナンスから全社への改善提案の企画立案が可能 提案の説得力が伴っていれば、社歴や役職に関係なくプロジェクトに参画でき、かつ高速で回るPDCAの主軸となれます。 ・フラットな組織でスムーズなコミュニケーションを実現 他事業部門のトップはもちろん幹部ともレイヤー関係なく密なコミュニケーションが取れます。 ・成長実感 成長中の会社において、全体の事業スピードが速く、その中でも最適解を常に求め、発信し続ける重要任務となりますが、 だからこそ日々多くの成長機会があります。 ・多様な人材もとでの各種案件対応 関与するメンバーは外資系FP&A、営業部長、会計コンサル、経営企画経験者など多様性があり、 これらメンバーと海外拡大やサスティナビリティ戦略などを含む多種の課題に対応することでの成長期待を多く含むポジションです。 |
労働条件 |
【勤務地】 ・大阪本社 住所:大阪府大阪市中央区南久宝寺町4-1-2 御堂筋ダイビル アクセス:御堂筋線「本町駅」徒歩3分 御堂筋線「心斎橋駅」徒歩5分 【雇用形態】 ・正社員(試用期間:3ヶ月) 【勤務体系】 ●勤務時間 ・9:00~18:00(実働8時間、休憩1時間) ・フレックス勤務有(コアタイム11:00~16:00) ●休日/休暇 ・土、日、祝日(年間休日120日以上) ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・看護休暇 他 【福利厚生】 ・各種社会保険完備(健康・厚生年金・労災・雇用) ・交通費別途支給 ・住宅手当(規定有) ・扶養手当(規定有) ・産休/育休制度 ・社内販売割引制度 ・副業OK ※申請必須(競業及び、二重就労禁止) ※副業を検討されている方は選考中にご相談ください |
応募資格 |
【必須(MUST)】 下記のいずれかのご経験がある方・事業会社での経営企画・経営管理業務のご経験 (FP&A、M&A対応、子会社管理、予算管理、資本政策、管理会計、事業企画など) ・財務関連の企業でのご経験 (会計系のコンサルティング、証券会社IB職、ファンド、投資銀行、監査法人) ・事業会社での新規事業立上、グローバル新規展開、海外子会社要職など事業開発系のご経験 【歓迎(WANT)】 ・英語(ビジネスレベル)または中国語(ビジネスレベル)・消費財業界でのご経験 ・月次、年次、連結決算の業務経験 ・経営管理/管理会計システム構築にかかる知見・経験 ・会計システム、基幹システム(販売 ※B2B、B2C、発注、在庫)使用経験 ・公認会計士、税理士、USCPA |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 20代管理職実績あり シェアトップクラス 上場企業 Uターン・Iターン歓迎 マネジメント業務なし 完全土日休み フレックスタイム |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/08/29 |
求人番号 | 2885530 |
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