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電子ビームマスク描画装置光学設計リーダー

年収:800万 ~ 1000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 電子ビームマスク描画装置光学設計リーダー
職種
業種
勤務地
仕事内容 次世代マルチビーム描画装置の要求仕様達成に向けた光学シュミレーション、設計、検討、の実施。また、光学系における課題抽出とその課題解決のための検討業務をお任せいたします。
マルチビーム調整手法を光学設計の観点から検討する業務となります。
広い視野で業務を行う必要があり、今までの経験を生かして、
新規光学設計でのご活躍を期待しております。

【組織のミッション】
描画装置の技術ロードマップを作成すべく、中長期間を視野にどういったコンセプトの描画装置をリリースするか検討いたします。
発展が著しい半導体に関連する装置を扱っているため、自動運転やスマートフォンなどの技術革新に密接に関わっていることから、
未だ世にない世界で初めての技術の根幹に携わることができるといったやりがいを感じることができます。


【働き方】
柔軟に働けるフレックスタイム制、リモートワーク可(平均週2日程度)。
休暇制度も整っており、完全週休2日制(土・日・祝)で年間休日は125日以上。

労働条件 【雇用形態】正社員
【試用期間】 6ヶ月/(条件・待遇に変動なし)
【勤務時間】8:45~17:30(休憩時間:60分、実働時間:7時間45分)
※フレックスタイム制(コアタイム無し)

【休日休暇】
・完全週休2日制(土・日)、祝日
・年末年始休暇、夏季休暇
・有給休暇(初年度入社1~19日(入社月による)、最大24日、繰り越し含め最大48日)
・慶弔休暇、特別休暇 等
・年間休日125日以上

【待遇・福利厚生】
・賞与 年2回:7月、12月(昨年度実績 5.42ヶ月)
・厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険、介護保険
・時間外手当、役職手当、家族手当、通勤交通費(全額)
・定年:60歳、再雇用:65歳まで
・退職金制度、企業年金
・財形制度
・借上げ社宅(適用条件有)
※独身借上社宅制度(35歳まで)、世帯向け借上社宅制度(最大12年間)
・共済会制度、選択型福祉制度「カフェポイント」
・保養所、健康診断
・リフレッシュ休暇:勤続10年、20年、30年に取得
・育児・介護休業制度、配偶者出産休暇制度
・教育研修制度 ほか

従事すべき業務の変更の範囲 :会社の定める業務
就業場所の変更の範囲 :海外現地法人を含む、同社各拠点
応募資格

【必須(MUST)】

・電子顕微鏡、半導体製造装置等の、荷電粒子ビームの軌道計算や光学設計などに従事した経験のある方。
・荷電粒子ビーム光学シミュレーター、電界や磁界のシミュレーターなどの利用経験のある方。

【歓迎(WANT)】

・電子顕微鏡等を手動で調整した経験のある方。
・大学1年生レベルの力学、電磁気学、数学を、ある程度使いこなせる方。
・技術文書、論文などの英語(主に読解)に抵抗が少ない方。
・基礎的な力学、電磁気学、数学などを、卒業研究や業務などで使った経験のある方。

リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

喫煙室設置

更新日 2024/12/23
求人番号 2888122

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

  • 3.41
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    • 東京都
    • 慶応義塾大学
  • IT・インターネット メーカー サービス
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    • (2021/04/26)

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