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【★経営層の近くで企業価値向上を支援!】CVCキャピタリスト(スタートアップソーシング)※インセンティブ比率も高く年収up※入社者95%が業界未経験で活躍中!創業時より毎期100%成長企業

年収:800万 ~ 1000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 【★経営層の近くで企業価値向上を支援!】CVCキャピタリスト(スタートアップソーシング)※インセンティブ比率も高く年収up※入社者95%が業界未経験で活躍中!創業時より毎期100%成長企業
職種
業種
勤務地
仕事内容 【職務内容】
クライアント企業との事業シナジーを最大化させるために必要なスタートアップ連携全般を、CVC を通じて具現化していく業務です。

・スタートアップとのリレーション構築
(スタートアップの発掘・情報収集・イベント出席・協業推進・出資後のフォローアップ等)

【ポジションの特徴・強み】
①「事業会社の企業価値向上」と「成長企業への資金調達」の 2 軸での支援を実現できます。
②プロジェクトを通じて投資やファイナンススキルを獲得できます。
③カウンターパートは上場会社役員/起業家/投資家であり、経営層の近くで企業価値向上を支援できます。

【募集背景】
IPO に向けた増員募集

【★経営の強み】
①CVCでまずベンチャー企業に投資を行い、HRの領域でベンチャー企業やその他成長企業に人材の支援をし、最後に出口戦略としてM&Aという選択肢がある、言わば「エコシステム」が構築されている点が非常に強みです。
HRだけや、M&AだけCVCだけももちろんあります。ただ全部を行っているのは非常にレアであり、その中でもっとも成長性が高いのが同社となります。

②資本にSBIホールディングスが入っております。通常ベンチャー企業にそこまで投資をしないことで有名ですが、その中でこの規模の会社が選ばれたのは稀有です。それだけ上記のエコシステムが優秀だということであり、SBIという盤石な資金を元に事業を進められることから会社としての財務的安定性が高いのも魅力です。

【★PRポイント】
◎インセンティブ制度:年功序列や社内政治で評価される文化はなく、成果や実績に応じた定量評価やインセンティブ、昇給昇格制度が充実しております。
◎業界未経験者でも活躍できる環境:社員の95%が業界未経験のポテンシャル採用で入社をしており、活躍するための教育体制やサポート体制が充実しております。
◎社員平均年齢28歳、バイタリティ溢れる文化:大和証券、SMBC日興証券、リクルート、丸紅、大塚商会、オープンハウス、M&A仲介、コンサルティングファーム出身者など様々な業界で活躍してきた方が入社し、若くて優秀なメンバーと切磋琢磨できる環境があります。
◎創業時より毎期100%成長、IPO準備中
労働条件 ■雇用形態
正社員(試用期間3カ月、条件は本採用時と同じ)

■勤務時間
8:50~17:50(所定労働時間:8時間0分)
休憩60分
残業時間:全社平均 25 時間/月

■転勤


■給与
420 万円~600 万円(固定残業代 45 時間を含む)+賞与
・超過した時間外労働の残業手当は追加支給
・残業手当:有

<年収モデル>
入社 2 年目:マネージャー 1,300 万円(月給 45 万円+賞与)
入社 1 年目:シニアキャピタリスト 950 万円(月給 40 万円+賞与)
入社 1 年目:キャピタリスト 600 万円(月給 35 万円+賞与)

<賞与>
・事業部業績連動型賞与:事業部業績及び従業員個人の評価を連動させて額を算出し支給。
・決算賞与:会社全体の業績に連動して好決算だった場合に支給。

■福利厚生
社会保険(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)、社内外勉強会(社外勉強会:起業家/投資家/事業・採用責任者の方にご来社いただき月 1 回程度実施しております)、OJT研修

■休日休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)、年間有給休暇10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)、年間休日120日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇
応募資格

【必須(MUST)】

・法人営業経験1年以上
・4年制大学卒以上



【歓迎(WANT)】

スタートアップにご興味・関心をお持ちの方

受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2024/11/22
求人番号 2891943

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