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部署・役職名 | 社内SE(インフラ・社内OA) |
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職種 | |
業種 | |
勤務地 | |
仕事内容 |
当社のIT統括部にて、インフラ・社内OAシステムの企画、設計・構築~運用・保守、システム開発・機能UPにかかるPM/PL等にご従事いただきます。ユーザー部署へのヒアリング、要件定義等、開発の上流工程をメインにご担当いただく想定です(コーディング等、実際の開発作業は外部委託)。 <業務の具体例> ・インフラ・社内OAシステム等の企画、設計・構築、運用・保守 ・システム開発に伴うQCD管理 ・ベンダーコントロール ・PC・モバイル等のデバイス統制・管理 ※上記は一例です。ご本人の適性、ご経験、ご希望を考慮して業務をアサイン致します。 |
労働条件 |
雇用形態|正社員(期間の定めなし) 試⽤期間|あり(3カ⽉) 転勤|なし 勤務時間|フレックスタイム制(コアタイムなし) ※1日の標準労働時間:7時間30分 残業|あり 年収|700万円~1,300万円(月給制) ※オファー年収はご経験・現年収等を考慮して個別に決定します。 また、上記年収は残業手当を含めた金額です。 社会保険|完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 在宅勤務|可(目安2~3回/週、上限なし) 通勤手当|あり 各種研修|階層別研修、E-learning、資格取得支援制度あり 福利厚生|社員持株会、共済会あり 退職金|退職一時金制度、確定拠出型年金(DC)制度あり 休日|完全週休二日制(土曜日・日曜日・祝日)および年末年始 副業|可(当社規定の定めあり。兼業は不可。) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 インフラ・社内OAシステムの設計・構築・保守のご経験を3年以上お持ちの方(事業会社側、SIer側等問わず)【歓迎(WANT)】 ■Azureでの基盤構築・維持運用経験をお持ちの方■IAM/EDR/MDM等の機能にかかる設計・構築経験をお持ちの方 ■新規SaaS導入(企画~導入)経験をお持ちの方 |
アピールポイント | 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 女性管理職実績あり 完全土日休み フレックスタイム |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2024/11/28 |
求人番号 | 2906325 |
採用企業情報
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