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| 部署・役職名 | システム企画部 証券リテールビジネスに関するシステム企画・導入推進 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【システム企画開発推進】 同グループの中核証券会社として次世代の証券ビジネス等を実現する各種システムの企画立案及び開発を強力に推進いただきます。 |
| 労働条件 |
給与情報： 総合コース（等級S）：初任給（年俸）344.4万円（※退職金前払給3.7万円を含む）、総合コース（等級E）：年俸600万円以上（※退職金前払給3.7万円を含む）個人職務年棒は能力等により異なります 賞与：年1回（6月） 昇給：年1回（7月） 試用期間：試用期間あり（3ヶ月）※任意に6ヶ月までの期間延長あり 諸手当：時間外勤務手当、通勤手当、単身赴任手当・単身赴任帰省手当（全国型） 勤務時間：8：40～17：10（実働7.5時間） 休日休暇：完全週休2日制（原則土・日）、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、半日休暇制度、時間単位年次有給休暇制度（年度で5日分まで年次有給休暇を1時間単位で取得可能）、連続休暇制度（年2回、各最長連続7営業日）、メモリアル休暇、看護特別休暇、 介護特別休暇、保存休暇制度、裁判員特別休暇、ボランティア休暇制度、短期育児休業、短期介護休業、その他特別休暇、スポット休暇制度（毎月1日以上の有給休暇の取得を奨励）、チャレンジ休暇（5年目以降） 保険：健康保険、厚生年金保険、介護保険、労災保険、雇用保険 福利厚生：育児休業（子供の3歳の誕生日前日まで取得可能）、育児短時間勤務（子供が中学校に入学する前月まで、30分刻み最長2時間30分短縮可能）、介護休業、介護短時間勤務、シフト勤務、テレワーク制度、ウェルカムバック制度、コース変更、全国型⇔地域型の変更、社内公募、資格取得支援、自己啓発支援、健康管理（定期健診、人間ドック、季節性インフルエンザ予防接種補助等）、ストレスチェック、入院給付金、出産育児一時金、託児補給金制度（小学校就学前の子供について、延長保育等の費用を月額2万円まで補助）、託児所・ベビーシッター等の割引、確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、従業員持株会制度、職場積立NISA、 社員寮・社宅制度（全国型）、共済会、契約保養所、提携施設 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・上流工程（ユーザ要件の取り纏め・調整、ベンダー選定・管理）の業務経験（5年以上）ある方。・プロジェクト経験（PM経験、PMO経験）ある方。 ・Sier、ITコンサル、事業会社システム部門等にて以下の何れかの経験を有する方 ーシステム企画 ープロジェクトマネジャー/プロジェクトリーダー ー各種エンジニア または、証券会社にてシステム企画開発に関わる経験を有する方。 ＜求める人物像＞。 ・社内/社外のステイクホルダーと調整ができるファシリテーション力がある方。 ・責任を持って最後までやり遂げる能力のある方。 ・前向きに課題解決に取り組める方。 ・ビジネスマナーおよびコミュニケーション能力がある方。 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2023/11/06 |
| 求人番号 | 2914675 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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会社名は会員のみ表示されます
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- 金融 不動産 コンサルティング
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- ニューベリービジネスコンサルティング（通称NEWBURY）は、現在4名のエグゼクティブ・コンサルタントが、延べ月間70名強の候補者とお目にかかり、ベスト・キャリアアップに繋がるよう、日々企業の情報をアップデートさせて頂いております。newburybc.com
- (2023/06/21)
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