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【開発エンジニア】リモート・フレックス／Microsoft365導入企業に対するPower Apps、Power Automateを用いた構築案件対応
年収：応相談
採用企業案件
株式会社ビズウインド
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- 資本金17百万円
- 会社規模31-100人
- コンサルティング
- インターネットサービス
- SIer
- ソフトウエア
| 部署・役職名 | 【開発エンジニア】リモート・フレックス／Microsoft365導入企業に対するPower Apps、Power Automateを用いた構築案件対応 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【事業内容】 ・Ms-Biz（Microsoft基盤を活用したソリューション展開及びDX化支援コンサル事業） ・Os-Biz（オープンソース技術を活用したソリューション開発） ・社会課題Biz（保育園向けクラウド展開） 【仕事内容】 Microsoft365を利用している企業に対してPower Apps、Power Automateのサービスを用いた構築案件対応をお任せします！ ＜具体的には＞ ・各種システム構築、開発及び運用保守支援 ・Power Platformを用いて、顧客の課題を解決できるソリューションを構築する業務 ・弊社取引先様のプロジェクト支援 ・週の半分はリモート勤務 経験者大歓迎！！ PowerPlatformに興味のある方はぜひ！ 【募集背景】 Microsoftパートナー企業として、Microsoft導入支援実績が多数あります。 これからはPowerPlatformを利用した導入支援やシステム開発の事業拡大のため新しい仲間を募集しています！ 優しい先輩達であなたをサポートします。 【配属部署】 マーケティング&ソリューション事業部 【この仕事で得られるもの】 目標に向けて、3年後、5年後、10年後の未来像を描きながら、自らの価値を高めていくことができる環境です。 社員にとっても、会社にとっても、目の前の仕事をこなすだけではなく、10年先のキャリアプランが見える仕事を行うことができます。 経験・年齢に関わらず、経営幹部も目指すことができます。 【働き方】 入社して間もない新人だから……っと発言を遠慮する必要はありません。 社内の制度や研修内容、設備などだれでも自由に提案できます。 承認されればあなたが責任者として実行できます。 【月に一度の社内勉強会(現在はオンライン）】 競争優位の人事育成のため、 ・社会で通用するビジネスマン育成 ・顧客志向で考える能力の醸成 ・チームワーク・組織力の醸成 を柱として、グループディスカッションを中心とした社内勉強会を開催しています。 一方的に知識を提供するのではなく、皆で考え、話し合い、意見をまとめるといった行動を通じて、新しい気づきや知見を共有し、社員全員で成長してゆく機会としています。 【提案型の社内改善】 研修・教育とは異なりますが、社内の制度、研修内容、設備更新などについて自発的に提案できる環境です。 採択されれば、その提案者が責任者となり進めてゆくことができます。 皆が会社にとってプラスだと思った事を、それぞれが責任をもって企画・実施する事で、会社の成長に参加し、それ自体が自らの貴重な体験となると考えています。 また、そのような思考、試行を繰り返すことで、社内が組織・人財ともに活性化すると考えており、自発的な頑張りや会社貢献は、通常業務と同様に、個人評価や社内表彰の対象になります。 【資格取得制度】 会社で認定している資格（情報系資格、簿記など）については、 ・合格時には試験費用会社負担 をしています。 実務以外の理論やビジネススキルの向上には会社としても力を入れています。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 ・正社員 【昇給・賞与】 ・昇給：年1回(評価による） ・賞与：年2回(業績による） 【勤務地】 ・東京都千代田区 神田・御茶ノ水駅(JR線）徒歩5分 淡路町駅（丸ノ内線）小川町駅(都営新宿線）徒歩1分 ・転勤：なし 【勤務時間】 ・9:30〜18:30 【待遇・福利厚生】 ・フレックス制度（コアタイム10:00～16:00) ・社会保険完備 ・資格取得支援 ・社宅有 ※要相談 ・社内イベント（お花見・社員旅行・忘年会等） ・各種団体取扱保険 ・提携保養施設 ※関東ITソフトウェア健康保険組合に加入しています 【休日・休暇】 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・土日、祝日休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・結婚記念日休暇 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・Microsoft365 Power Platform ,Dynamics365 Sales,Power Automate ,SharePoint Online いずれかの知見（３年以上）【求める人物像】 ・明確な目標や向上心のある方 ・この業界で今後も仕事をしていきたいと考えている方 ・弊社の進む方向性に合致する方 ・顧客志向をお持ちの方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 20代管理職実績あり 資格支援制度充実 女性管理職実績あり 年間休日120日以上 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/08/06 |
| 求人番号 | 2915812 |
採用企業情報
- 株式会社ビズウインド
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- 資本金17百万円
- 会社規模31-100人
- コンサルティング
- インターネットサービス
- SIer
- ソフトウエア
-
会社概要
【設立年月】2005年4月
【代表者】代表取締役 倉持 孝士
【資本金】1,750万円
【従業員数】55名
【本社所在地】東京都千代田区神田小川町
【事業内容】
MS-Biz(マイクロソフト技術によるソリューション開発及びDX化支援コンサル事業）
Os-Biz（オープンソースによるソリューション開発事業）
社会課題Biz（保育園の運営クラウドサービス展開事業）
【当社について】
私たちは、マイクロソフトの最先端技術を活用して、顧客のデジタルトランスフォーメーション（DX）を推進する専門企業です。未来は私たちが作ると信じ、AI、クラウドコンピューティング、IoTなどのテクノロジーを駆使して、業界に革新をもたらしています。また、独自の高品質なプロダクトも展開しております。
海外フィリピンにも子会社があり、英語圏での情報も積極的に取り入れています。
当社でのキャリアは、テクノロジーの最前線で働き、イノベーションを通じて業界に影響を与えるエキサイティングなものです。知識を速く吸収でき、高度なコミュニケーションスキルを持つ方を求めています。求職者の皆様にとって、当社は専門スキルとリーダーシップを高め、真のチームワークで成長できる場所です。興味を持った方は、ぜひ一緒に未来を創造しましょう。
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