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部署・役職名 | 事業戦略 |
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職種 | |
業種 | |
勤務地 | |
仕事内容 |
職務内容 ・事業戦略、技術戦略、オープンイノベーション、新事業開発、マーケティングなどの企業向けコンサルティングサービス ・お客様が自力では解けないビジネス課題に対する、真因の特定、解決策の提示、実行支援 |
労働条件 |
◆賞与 年2回(6月/12月)、昇給 年1回(4月) ◆時間外手当、裁量労働手当、通勤手当、独身寮、住宅費補助、借上社宅、持ち家補助、育児支援金、慶弔金、傷病・災害見舞金 ◆各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険)、確定拠出型年金制度、選択制ライフプラン制度、財形貯蓄制度、従業員持株会、退職金制度、カフェテリアプラン、医務室、リラクゼーションルーム、ファミリーイベント、ベビーシッター費用補助、クラブ活動、各種相談窓口の設置 等 ◆育児勤務(時短勤務)、リモートワーク勤務、各種研修制度、能力開発支援制度、ローテーション・プログラム制度、社内FA制度、兼業・副業制度、再雇用制度(配偶者転勤・留学等社外転出・定年) 等 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ■経験下記いずれかの実務経験をお持ちの方 ・コンサルティングファームにおける当該領域の実務経験 ・一般事業会社の企画管理部門やコーポレート部門における実務経験、事業/R&D/生産/営業部門での企画・開発・推進・管理に関わる実務経験 ■スキル・資格 [スキル] ・実務経験相応のスキル ・論理的思考力、ドキュメンテーション力、コミュニケーション力 [マインドセット] ・自社・顧客のビジネスを通じた社会課題解決に向けて志や関心を有している ・クライアントファースト(クライアントの半歩先を読んで行動し、クライアントとの信頼関係を築くためにベストが尽くせる) ・未知の分野へのチャレンジ、その過程で直面するさまざまな逆境を楽しめる(特定分野・領域へのこだわりが強すぎない) ・あらゆる変化を前向きにとらえ、成長機会として読み替えることができる |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/12/28 |
求人番号 | 2920593 |
採用企業情報
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