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| 部署・役職名 | 【スタッフ】ビジネスディベロッパ |
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| 職種 | |
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| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【職務内容】 ソーシャルデザイン推進室は2020年10月に設立された新組織であり、以下の2点の活動を通じて社内外をリードする組織を目指しています。 ・デジタル技術の進展を踏まえた社会の当社としての長期的なビジョンを描き、継続的な発信を通じて社会をデザインすること。 ・変化に応じた生活者起点ビジネスを企画し、これまでの枠組みにとらわれない新たな領域において事業開拓すること。 上記のミッションをチームメンバーまたはチームリーダーとして遂行して頂きます。 【アピールポイント（職務の魅力）】 当社は創業時の企業理念のもと、多くの「社会システム」を世に送り出し、社会の一員としてお客さまと共に成長してきました。一方、現在は社会全体の急激なデジタル化の進展によって、特定の業界に閉じない生活者起点での新たなサービスの創出が求められています。 そこで、ソーシャルデザイン推進室は、これまで培ってきた当社の知見を結集し、社会の持続的成長・発展に寄与するために、新しい発想で社会の要請を先取りした生活者起点での新たな「しくみ」と「価値」を創発して参ります。 こうした課題感、問題意識に共感いただける方、または自分こそが社会を変えるという強い意思をお持ちの方はぜひご応募ください。 |
| 労働条件 | 昇給年1回、賞与年2回、交通費全額支給、各種社会保険完備、諸手当（住宅、扶養、他）、財形貯蓄制度、社員持株会制度、共済／各種貸付制度、その他福利厚生施設 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必要条件】■求める経験・スキル・知識 ・デジタルに関連する新規事業を創発し、事業化した経験があること ・ビジネスをデザインする能力を獲得することに強い想いがあること ・新たなビジネスの創出、事業化を実現する上での実行力、調整力、完遂力 ・社会を変えたいと強く想える熱意 ■他言語力 特になし ■資格 特になし 【歓迎条件】 ■求める経験・スキル・知識 ・経済・社会・技術等に関する幅広い知見 ■他言語力 特になし ■資格 特になし |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/11/26 |
| 求人番号 | 2928429 |
採用企業情報
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