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部署・役職名 | デジタルイノベーション担当コンサルタント |
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仕事内容 |
▼所属組織について TDC-G&C (Technology and Digital Consulting - Growth and Connection) 部門は、新規のデジタルコンサルティングサービスを開発するチームです。 人や企業、異なるテクノロジーをつなぐ(Connect)ことでイノベーションを起こし、単一の企業や特定のテクノロジーだけでは解決が難しい複雑な課題を解くことで、クライアントと私たちファーム自身の成長(Growth)に寄与することを目指します。 G&C部門の特徴は、特定の専門領域を持つのではなく、まずは「解くべき課題(多くの場合、複雑性が高く、解決難易度の高い課題)」の探索と見極めから始め、その課題を解くのに必要なケーパビリティを持ったチームを組成するためにさまざまな専門性を持つ自社ファームの各部門と協力して、“Community of Solvers” として課題の可決にあたる点です。 新たなデジタルテクノロジーの出現と社会の変化に合わせて、G&C部門の注力領域はどんどん変化していきますが、今年度はSociety 5.0と呼ばれる「デジタル空間と物理空間が高度に融合した人間中心の社会」の実現を目指し、以下のような領域に注力しています。 ・スマートシティ/スマート社会のデジタル基盤 ・観光DX ・生物多様性に関連する戦略策定とビッグデータ解析 ・新たなデジタル技術(生成AIやWeb3)を活用した新規事業開発 ・データドリブン経営 ▼デジタルイノベーション担当コンサルタントについて デジタルイノベーション担当コンサルタントの主な業務は以下の通りです。 ・新たなデジタルテクノロジーや市場動向に関する情報収集 ・デジタルテクノロジーを活用したイノベーションの探索 ・イノベーションアイデアのソリューション化とGo To Market ・開発した新規ソリューションのデリバリー 新たなデジタルテクノロジーを活用したイノベーションの探索と、そのソリューション化は主にマネージャー以上の職位のコンサルタントが担当します。スタッフレベルのコンサルタントは主に開発した新規ソリューションのデリバリーを担当します。 |
労働条件 |
【諸手当】:フレキシブルワーキング手当、通勤手当(当面の間は通勤交通費を実費精算)、時間外勤務手当、出張手当等 【勤務時間】:標準労働時間1日7時間、コアなしフレックスタイム制、在宅勤務(リモートワーク)制度有 【休日】:土、日曜、祝祭日、年末年始 【休暇】:年次有給休暇(年20日)、傷病休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、試験休暇、出産特別休暇(有給)、育児特別休暇(有給) 、介護特別休暇(有給) 、子の看護休暇、公傷休暇等 【教育研修】:コアスキル研修、専門研修、海外研修、英語プログラム(英語学校費用補助、サマースクール研修等)、社内英語研修等 【福利厚生】:各種社会保険加入(健康保険、介護保険、厚生年金、雇用保険、労災保険等)、退職金制度(確定拠出年金、公認会計士企業年金基金)、慶弔見舞金、団体生命保険、長期所得補償保険、資格取得支援制度、契約施設・ホテル・スポーツクラブ等割引利用、各種クラブ活動、ベビーシッター補助、保活支援サービス、カウンセリング制度等 屋内禁煙、屋内原則禁煙 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ▼必須(条件を満たさない場合にも、相応の能力があると認められる場合は応募可)1、コンサルティング(SIer/シンクタンクでのご経験も可)業務に3年以上従事した経験があること (社会人経験が3年未満の場合には、その期間を通してコンサルティング業務に従事していること) 2、デジタルテクノロジーに関連する業務に3年以上従事した経験があること (もしくはそれに相当する知識・経験を有すること) 3、基本的な英語力を有すること(ドキュメントの読み書きができるレベル) 【歓迎(WANT)】 ▼歓迎・デジタル領域での新規事業開発とGTMの経験のある方 ・エンタープライズアーキテクチャ支援の経験のある方 ・データドリブン経営支援の経験のある方 ・デザインシンキングに加え、アートシンキングの考え方が身についている方 ・ビジネスレベルの英語力を有する方 ▼求めている人物像 ・知的好奇心が強く、新しいことに積極的にチャレンジしたい方 ・体験価値、ビジネス、テクノロジーの3視点でバランスよく物事を捉えられる方 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2023/09/01 |
求人番号 | 2941270 |
採用企業情報
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