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| 部署・役職名 | アカウント・マーケティング担当 |
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| 仕事内容 |
◆業務内容 アカウント・マーケティング担当は、重要・大型提案において、セールスチームと連携して提案のマーケティング戦略とコミュニケーションプランを立案・実行します。クライアントの意思決定者の優先事項や志向性、競合企業の提案内容、自社の提案内容を精査し、獲得すべきポジショニングを定めた上で、ストーリーテリング、タグライン開発、クリエイティブ制作、インフォグラフィックス制作、動画制作、デジタル・リアルのワークショップ演出、SNS発信、マイクロサイト開発、冊子制作、広告などの手法を組み合わせて顧客体験をデザインします。営業初期の打ち合わせやワークショップから、後期の提案書作成やプレゼンまでの長期にわたるコミュニケーションにおいて、セールスチームを支援します。制作実作業は社内外のパートナーと連携・依頼することで、質が高く、一貫性があり、クライアントの共感を引き出すクリエイティブを生み出します。 具体的な担当業務は以下の通り。 ・提案に即したマーケティング戦略を立案する。 ・セールスチームにマーケティング戦略を提案し、合意を得る。 ・戦略実行において、セールスチームからのインプットやフィードバックを取得する。 ・複雑な内容をシンプルにひも解く。クライアント目線で価値を考える。他社との差異を明確にする。 ・社内外のパートナーの協力を仰ぎ、クリエイティブ制作の進行を管理する。 ◆チーム紹介： 提案のストーリー・メッセージを言語化し、提案活動をデザインするマーケティングコミュニケーション組織です。当社の重要・大型提案を担当するセールスチームに対して、その提案が対象クライアント企業や社会にもたらす価値、当社の強みや想いを効果的に伝えるマーケティング戦略を策定。コピーライターやデザイナーなどの社内外パートナーを率いて、顧客打ち合わせ、ワークショップ、提案書作成、プレゼンなどの一連のタッチポイントを演出し、セールスチームが受注を勝ち取るよう支援します。重要・大型提案における自社ブランディングともいえます。 グローバル組織の一員として、各地域・国の本組織の同僚と連携・事例共有し、多国間提案では協業して実務を行います。 提案の多くは日本語を用いますが、社内連携や多国間提案では英語を用います。 |
| 労働条件 |
勤務時間:フレックスタイム制 （標準勤務時間帯: 9:00～18:00、標準勤務時間: 8時間） 待遇・福利厚生:◆給与改定 年1回（12月）、業績賞与 年1回 ◆時間外勤務手当、深夜勤務手当（都度払い）、出張手当、住宅手当、交通費支給 ◆退職年金制度、確定拠出年金制度、長期収入所得補償、各種法人会員及び契約施設・ホテル、各種クラブ活動、産業医による健康相談室、カウンセリング支援制度、カフェテリアプラン、ベネフィット・ステーション ◆入社前学習サポート、国内トレーニング、海外トレーニング、e－Learning ◆社内異動制度、キャリアカウンセラー制度、女性への活躍サポート ◆子育てサポート（短日短時間勤務制度やベビーシッター補助、在宅勤務制度等） 休日休暇:完全週休2日制（土曜日、日曜日）、祝日、年末年始、年次有給休暇、私傷病休暇＊、結婚・出産・忌引休暇（ライフ・パートナーの場合含む）、ボランティア休暇 等（＊試用期間終了後から取得可能） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ◆応募要件・7年超のマーケティング関連経験。 ・マーケティングキャンペーンの企画・クリエイティブ制作の依頼・進行管理経験。 ・コンサルティングやITにかかわるB2B業界経験。 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/11/23 |
| 求人番号 | 2946601 |
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