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部署・役職名 | 【DX・SIコンサルティングセールス|ハイクラス】プレイングマネージャー/経営課題・業務課題の改善提案/スタンダード上場 |
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仕事内容 |
■事業内容 弊社は1995年の設立以来、国内・海外のグループ会社を加え29期目を迎えたスタンダード上場のIT企業です。 2026年に500名体制で80億円の売り上げを目指し、既存事業のグロースと並行してM&Aの戦略を進めながら 組織規模、事業規模ともに拡大を続けています。 プロダクト事業については、導入企業累計3,000社を超えるマニュアル作成ソフト「Dojo」をはじめとする 「Dojoシリーズ」を自社パッケージとして保有しております。 ソリューション事業部ではWebシステム、アプリの受託開発実績は1,000件以上、リピート率は80%以上です。 非常駐のラボ型開発や、お客様のDX推進に伴走する「テンダのDX」をサービスとして展開しております。 ■募集背景・ミッション 継続して獲得するリード顧客から、弊社が提供する「テンダのDX」サービスで解決できるお客様の課題を特定し、案件化させ、 コンサル・開発部門と連携して事業拡大を推進いただきます。 ■「テンダのDX」について 「統合的業務改革ソリューション」を掲げ、現状分析などのコンサルティングから始まり、 課題解決につながるサービス/ソリューションをトータルコーディネートいたします。 課題に合わせてシステムやウェブサイトの構築なども行っています。 ■当ポジションの魅力 弊社ではSI、自社のDXプロダクト、PRA、Microsoftソリューション、デザイン制作など 非常に幅広いソリューションを取り揃えているため、お客様のどんな課題にも柔軟に対応でき、 リアルなDXを実現することが可能です。 更に、大手企業のような分業制、縦割り業務ではないため、組織の壁を感じることなく、 各所と連携を取りながら幅広い提案を行うことができます。 ■業務内容 ・多様な産業、業界からの新規顧客に対するコンサルティング、アカウントセールス ⇒現在は、顧問からの紹介や既存のお客様からの紹介、ウェビナーや問い合わせ、 プロダクト導入顧客へのアプローチ等を経由して引き合いを頂いております。 ・リレーションの構築と維持 ⇒キーパーソンのグリップ、顧客内ネットワークを拡大・構築 ・ニーズのヒアリング及びアクションプランニング・システムの提案 ・AI、RPAなどのデジタル技術を顧客のニーズに合わせてカスタマイズした ソリューション提案・クロージング ・社内のエンジニアリング部門、PM、マーティングと連携しながら 顧客の経営課題、業務課題の解決に向けた推進 ■中期的ビジョン 持続的な成長を続けるために、以下のような部門体制を目指しています。 └ 弊社が持つ課題解決価値を明確化し、営業行動に組み込み成功パターンを作ること └ 市場動向や顧客の業務分析などデータ分析を行い、営業戦略を構築する └ 営業、マーケ、エンジニア部門が連携する組織的なアプローチ └ これらを実現可能な人材の確保・育成、オペレーションの標準化、ノウハウ共有 ■配属組織 DXソリューション事業本部 DXソリューション営業統括部 コンサルティング営業部(8名) |
労働条件 |
■給与 年収:804万円 〜 1009万円 月給:670,200円~841,200円 [月給内訳] 基本給:492,200円~618,200円 管理職手当:178,000円~223,000円 ※年俸制 ※別途業績査定賞与あり ※裁量労働制適用 ■雇用形態:正社員(期間の定めなし) ■試用期間:3ヶ月 ※最大6ヶ月 試用期間中の条件変更なし ■勤務地:渋谷本社 東京都渋谷区渋谷2-24-12 WeWork 渋谷スクランブルスクエア内 ■勤務地備考:渋谷駅直結 ■勤務時間: 9:00~18:00 休憩60分 ※時差勤務・在宅勤務も可能(要申請) ■休日: 年間休日125日 完全週休2日制(土日)/ 祝日 / 年間有給休暇10日~20日(初年度は入社1ヵ月目から半年間1日づつ付与+7ヶ月目に残4日分付与で合計10日) / 夏期休暇(3日間) / 年末年始休暇 / 年次有給休暇 / 特別休暇 / 代休 / 子の看護休暇 / 介護休暇 / 産前産後休業 / 育児休業 / 介護休業 / 私傷病休職 ■加入保険: 雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金保険 ■諸手当: ・通勤交通費:上限50,000円/月 ・家族手当 :配偶者20,000円/月、子1人15,000円/月 ・資格取得時の祝い金(一時金) ・出産・結婚お祝い金(一時金) ■教育制度・資格補助補足 ・eラーニング(JMAM) ・受験費・書籍購入費・セミナー受講費の補助 ・資格支援制度 ・社内勉強会 ■福利厚生: ITS(関東ITソフトウェア健康保険組合)/ 確定拠出年金(401K) / 従業員持ち株会 / 保養所(静岡県伊東市川奈) / 安否コール / リファラルインセンティブ / コンディションサーベイ / フリードリンク /セルフメディケーション / 永年勤続表彰制度 / 資格取得支援制度 ■その他 関東ITソフトウェア健康保険組合加入特典 (付加給付金制度 / スポーツジム・ゴルフ場・キャンプ場優待制度 / 保養施設・レストラン優待制度 / 旅行割引補助制度・レジャー施設優待制度 / 各種健康増進プログラム、各種部活動) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・SIer、ITコンサル、業務コンサルティング会社でのセールス経験又はコンサルティング経験 ・ERP、CRM、SaasなどDX関連領域のサービスのソリューション営業経験 【歓迎(WANT)】 ・経営陣・事業責任者などのキーパーソンとの関係構築ができる方・営業組織の責任者や組織開発、チームビルディングを推進してきた方 ・ビジネスコミュニケーションスキルをお持ちの方(ファシリテーション・プレゼンテーション・ネゴシエーション) |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり 上場企業 女性管理職実績あり シェアトップクラス 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 資格支援制度充実 20代管理職実績あり 新規事業 管理職・マネージャー 完全土日休み |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2024/11/26 |
求人番号 | 294662 |
採用企業情報
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