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コンテンツ制作におけるプロジェクトマネジメント/有名自社IP多数保有、安定した企業基盤で新たなチャレンジも可能

年収:800万 ~ 1000万

採用企業案件

採用企業

株式会社コナミデジタルエンタテインメント

  • 東京都

    • 会社規模501-5000人
  • インターネットサービス
  • ソフトウエア
  • ゲーム
部署・役職名 コンテンツ制作におけるプロジェクトマネジメント/有名自社IP多数保有、安定した企業基盤で新たなチャレンジも可能
職種
業種
勤務地
仕事内容 ★内部制作を重視した制作体制で、チーム内で連携を取りながら業務を進めます★

具体的には・・・・
コンテンツの開発・運営やサービスの展開において、これまでのご経験に応じて制作管理周りの業務に携わっていただきます。
・プロジェクトのスケジュール管理サポート
・開発部門間あるいはプロモーション等の制作支援部門との繋ぎ役
・ライセンス関連(契約周りの交渉・折衝、締結)
・各種調査やデータ収集
・社内外との各種調整

制作現場に席をおき、コンテンツ創出におけるキーパーソンとして活躍いただきます。
語学に堪能な方は海外の子会社や取引先とのMTGへの参加、海外展示会出展時等への出張の機会もあります。
労働条件 勤務地:東京都中央区、大阪市北区
雇用形態:正社員
試用期間:あり(3カ月)※雇用条件は変わらず
就業時間:9:00〜17:45(休憩1時間)※配属チームにより始業時間が異なる場合あり(~10:00)
残業:あり(平均月25時間/時間外手当として別途支給)
年収備考:月給賞与制(賞与年2回)、確定拠出年金手当、時間外手当
通勤費:別途支給(月額上限5万円)
社会保険:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険
休日・休暇:完全週休二日制(土・日)、祝日、年末年始、夏期休日(5日間)、年次有給休暇(半休制度有り)、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休業、育児休業、介護休業、短時間勤務制度、看護休暇、介護休暇
各種制度:確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、社員持株会制度、看護師駐在、有給休暇取得推奨日の制定(毎月実施)
受動喫煙防止措置:事業所内に喫煙所はありません

その他詳細は面談時にご説明いたします。
応募資格

【必須(MUST)】

・プロジェクトの進捗管理、チームマネジメント経験をお持ちの方(実務3年以上)
・社内外との交渉、渉外スキルをお持ちの方
・ロジカル思考をもってタスク整理が出来る方
・Excel、ppt等のツールを用いてのプレゼン資料、報告書等の作成が得意な方

【歓迎(WANT)】

・ライセンスイン/アウト、版権ビジネスの経験
・契約交渉、締結における実務経験
・英語を使った業務経験
・ゲーム開発におけるプロジェクト推進経験

★スポーツコンテンツビジネスへの関心が高い方は、ご希望に応じて関連コンテンツへの配属を優先いたします。

アピールポイント 女性管理職実績あり 従業員数1000人以上 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 完全土日休み
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2024/08/09
求人番号 2953212

採用企業情報

株式会社コナミデジタルエンタテインメント
  • 株式会社コナミデジタルエンタテインメント
  • 東京都

    • 会社規模501-5000人
  • インターネットサービス
  • ソフトウエア
  • ゲーム
  • 会社概要

    【設立年月日】2006年3月31日
    【代表者】代表取締役 社長 早川 英樹
    【従業員数】1,894名(2024年3月31日現在)
    【本社所在地】東京都中央区銀座1丁目11番1号
    【その他事業所】コナミ東京スタジオ/コナミ大阪スタジオ
    【事業内容】
    ソーシャルコンテンツ、オンラインゲーム、家庭用ゲームソフト、アミューズメント機器、カードゲーム、携帯端末向けコンテンツ、玩具・ホビー、音楽・映像ソフト等の企画、制作、製造及び販売
    【商品サービス】
    ◆ゲームソフト
    ◆ソーシャルコンテンツ
    ◆玩具・ホビー
    ◆オンラインゲーム
    ◆アートゲーム
    ◆カード
    ◆携帯端末向けコンテンツ
    ◆音楽・映像・アニメ
    【当社について】
    株式会社コナミデジタルエンタテインメントでは、人気コンテンツを様々な分野で多面的に展開し、IT技術を活用した独自性の高いエンタテインメントコンテンツを創出し続けることで、お客さまのあらゆる生活場面でお楽しみ頂ける商品・サービスを提供いたします。
    【企業理念】
    ◆カスタマー・イン お客様を第一に考えて行動しよう。
    ◆チャレンジ 失敗を恐れずに、大胆に挑戦しよう。
    ◆チェンジ 時代の変化を感じよう。
    ◆コンプライアンス 品位と自覚を持って行動しよう。

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