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| 部署・役職名 | 未来創造型コンサルティング／ストラテジスト |
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| 仕事内容 |
世界中に拠点を置く、外資系大手コンサルティングファームグループの一員です。 「VUCA」「グレート・リセット」などの社会変化、「メタバース」「Web3」「量子」などの技術発展、そして「AIネイティブ世代」「人生100年時代」などの個人の変化が複雑に絡みあった結果、全ての産業は”既存の延長線を超えた創造的な未来＝望ましい未来”をデザインする必要性に迫られています。 しかしながら多くの企業は自社の”望ましい未来”を能動的に創造し、実行可能な戦略やプロダクト・サービスに落とし込み、新たな成長ストーリーを描き出すすべを持っていません。 本件の所属部門は、独自の「未来創造型コンサルティング」方法論を用いてそのような課題に立ち向かい、”望ましい未来”の創造と実装を支援することをミッションとする専門組織です。 新しくパートナーに就任した方は、まだ40代前半ながらも日本のデザインシンキングのエバンジェリストとして、10年の経験と実績を持っていらっしゃいます。今までの10年よりも、これからの10年のほうがさらに新しい社会が創造されると信じています。 それだけ多くの新しいテクノロジーやデザイン、ライフスタイルが生まれてきていると感じているからです。未来への強い興味をもった方を仲間として募集しています。 ＜職務内容＞ 未来創造型コンサルティングのプロジェクトにおいて、以下の役割を担うことを求められます。 ・政治、社会、経済、環境、技術の外部環境を横断したイマージングトレンドの戦略的リサーチ及びインサイトの抽出 ・社会・産業・企業・個人を横断した変化の予兆を組み合わせた未来シナリオの導出 ・デザイナーと連携した未来シナリオ・未来ペルソナ・未来カスタマーインサイト、及び未来プロダクトのデザイン ・未来シナリオにおいて予見される未来市場の定義、及び競争環境・市場のルールの洞察 ・未来市場における競争戦略、及びビジネスモデル設計・市場規模の推計 ・未来戦略の実現に向けた中長期ロードマップ、及び中期経営計画の策定 ・未来戦略の実現に向けたビジネスエコシステムの考察 ・デザイナー、テクノロジストと連携した未来戦略・未来プロダクト等の各種プロトタイプの制作 等 |
| 労働条件 |
＊雇用条件、福利厚生などの詳細はご面談の際にお伝えいたします。 試用期間： 4ヶ月 給与体系： 月給制 給与改定： 年1回 賞与： 年1回 手当： 通勤手当、時間外勤務手当、通勤手当、リモートワーク費用補助、出張手当など 固定残業代： あり（固定残業時間： 50時間） 就業時間： 9:15～17:15 実働 7時間 フレックスタイム制、在宅勤務（リモートワーク）制度 所定時間外労働：有 休日休暇： 土、日曜、祝日、年末年始、統合記念日、リフレッシュ・ヘルスケア休暇、メディカル休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、出産・育児・介護特別休暇等、無給（産前産後休暇、生理休暇）、有給休暇 保険： 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、介護保険 福利厚生 ：退職金制度、慶弔見舞金、団体生命保険、長期所得補償保険、資格取得支援制度 他 受動喫煙防止対策： 屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 コンサルティングファーム、シンクタンク、又はそれに準ずる組織における戦略コンサルティング・事業開発コンサルティングの経験を有すること・戦略的リサーチ及び分析業務の経験が3年以上あること ・事業戦略・技術戦略の立案の経験が3年以上あること 【歓迎（WANT）】 ・バックキャスト型の戦略立案や未来洞察（いわゆるフォーサイト）の経験を有すること・アジャイル型の事業開発・ビジネスプロトタイピングの経験を有すること ・デザイナーやエンジニアなど異なる職能と協働した経験を有すること ・Speculative Design、Science Fiction PrototypingなどのFuture Designに関連する手法に精通していること |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2023/09/22 |
| 求人番号 | 2978589 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング 流通・小売
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- コンサルティングファーム出身、財務経理経験のある方、ぜひご連絡ください。
- (2023/07/03)
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