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部署・役職名 | インフラエンジニア |
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職種 | |
業種 | |
勤務地 | |
仕事内容 |
・市場系業務統合パッケージ「Prelude」、リスク管理ソリューション「Masterシリーズ」の稼働環境としてのシステム基盤の提供。提案・見積もりから、構築、保守維持管理まで。 ・弊社で基盤環境を用意するときもあれば、お客さま先(金融機関)の共通基盤にサーバー環境をご用意いただくための仕様提示という案件もあり。 ・オンプレミスのサーバー構築が一部、AWS等のクラウドサービスによる提供、お客さま先の仮想統合基盤を利用して構築する場合など、求められるあらゆる構築手段を利用する。 ・オンプレミスの環境構築や保守の実作業においては、メーカーの技術チャネルの委託サービスを活用し、当社は上流工程とマネジメントを担当。 ・お客さまである金融機関様のIT部門と対峙する仕事であり、サーバー系に加え、通信系、セキュリティ系、運用監視など幅広い技術知識が求められる。 ・業務の守備範囲が多岐にわたるため、チーム活動となり、各自の専門性を活かしサポートし合いながら業務を行う。 ・業務の一端として社内OAチームの技術支援も行う。 ※リモートワーク可。週の稼働の半分くらいを目安にリモートワークを取り入れています。ご家庭等の事情により多く取り入れている方もいます。所属部署やプロジェクト内で相談し、フレキシブルな勤務ができるように有効活用してください。 |
労働条件 |
契約期間:期間の定めなし 試⽤期間:あり(6カ⽉/試用期間中の勤務条件は変更なし) 就業時間:9:00〜17:30(休憩1時間) フレックスタイム制(コアタイム:有 10:00~15:00) 休⽇:年間 123日/完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他(会社固有休日(1/2~4、5/1、5/2、12/29~31)) 有休休暇:入社時に入社月に応じて5~18日、 以降毎年4月に24日付与(半休は年に20回まで、時間休は年に40時間まで取得可能) 残業:あり/平均⽉27時間 残業手当:あり 社会保険:健康保険、厚⽣年⾦、労災保険、雇⽤保険 受動喫煙防⽌措置:屋内原則禁煙 制度:確定拠出年金/産前・産後休暇/育児休職/時短勤務/介護休職制度/保養宿泊費補助制度 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 WindowsServer、SQLServer、VMWare等の仮想化技術、AWS等のクラウドサービスに関する、提案・見積もり・要件定義・設計・実装・保守の実務経験 【歓迎(WANT)】 ネットワーク、セキュリティに関わる実務経験運用監視に関わる実務経験 |
アピールポイント | 女性管理職実績あり シェアトップクラス 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 自社サービス・製品あり 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/09/19 |
求人番号 | 2993536 |
採用企業情報
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